仕事内容

【川崎重工グループのIT基盤・DX推進をリード/大規模ユーザーを対象に業務効率化やITサービス運営でキャリアを築ける環境です】 ■業務概要 当社は川崎重工業グループのITユーザーサポート部門にて、ITサービスの企画・運営・品質向上・DX推進を担うリーダー候補を募集しています。グループ各社の業務効率化やITサービス改善、サービスデスク運営のリードから、将来的な組織マネジメントまで幅広い役割を担います。 ■業務詳細 グループ会社へのヒアリングを通じて業務課題やニーズを把握し、Microsoft 365やクラウド基盤、Power PlatformなどITサービスの企画・運営・改善提案を行います。また、業務自動化・DX推進施策の立案・実行、サービスデスク体制の構築やスタッフマネジメント、ユーザーからの問い合わせ・エスカレーション対応、関係部門との調整、サービスレベル管理や運用状況の可視化・改善活動、ベンダー調整やプロジェクトマネジメントによる業務改善プロジェクト推進も担います。将来的にはグループリーダーやマネージャー等、中核人材として組織運営を担うキャリアも描けます。 ■扱うサービス Microsoft 365、クラウド基盤、Power Platform等ローコードツール、グループ共通情報基盤など多様なITサービスを担当します。 ■組織構成 社員4名+請負7〜8名体制のグループで連携し、全体のIT運用・サポートを担います。 ■業務の魅力 約35,000名規模のIT基盤を支え、最先端技術の導入やDX推進を通じて課題解決力・IT知識を磨けます。 ■教育体制 ビジネス・IT・ヒューマンスキル研修や川崎重工主催の工学専門教育など多様な研修制度を用意しています。 ■就業環境 完全週休二日制・年間休日127日、社宅・寮・福利厚生も充実し、長期的に安心して働ける環境です。 ■想定されるキャリアパス IT運用・サポートを経て、グループリーダーやマネージャーとして組織運営やDX推進の中核を担えます。 ■企業の特徴/魅力 当社は川崎重工グループ100%出資のIT戦略会社として、防衛・航空宇宙・船舶・モーターサイクルなど多様な事業領域をITで支えています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 神戸事業所 住所:兵庫県神戸市中央区東川崎町1-1-3 神戸クリスタルタワー18F 勤務地最寄駅:JR神戸線/神戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 700万円〜1,050万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円〜600,000円 <月給> 320,000円〜600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【モデル年収】 約810万円/31歳(月給約39万円+賞与+時間外労働手当)  約1,020万円/36歳(月給約50万円+賞与+時間外労働手当) ※ご経験や期待役割に応じて決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月平均10-20時間以内

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇22日〜22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:借り上げ寮・社宅制度 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ビジネス・ヒューマン・テクニカルスキル研修、工学専門教育、情報システム教育あり。 <その他補足> ■借り上げ寮・社宅制度/賃料の50%補助(会社負担額上限 寮:4万円、社宅:5万円) ■施設/川崎重工業株式会社の保養所・診療所など利用可能 ■カフェテリアプラン ■財形貯蓄 ■カワサキモーターサイクル・ジェットスキーの購入費用補助など

選考について

対象となる方

■必須条件 ・IT業界での実務経験3年以上 ・プロジェクトリーダー、チームリーダー、またはプロジェクト推進経験 ■歓迎条件 ・社内SE、情報システム部門、ヘルプデスク等の経験 ・ITインフラやシステム開発経験 ・IT企画、DX推進、業務改善の経験 ・Microsoft 365やクラウドサービスの知識・経験 ・ユーザー向け教育の企画・運営経験 ・ローコードツール活用経験 ・メンバー育成やマネジメント経験

会社概要

会社名

ベニックソリューション株式会社

所在地

兵庫県明石市川崎町1-1 川崎重工業(株)明石工場内

事業内容

■事業内容■ 川崎重工業(株)100%出資のIT戦略子会社として設立されたITソリューション、サービスを提供するシステムインテグレーターです。航空宇宙に船舶、車両、モータサイクルなどを扱っています。川崎重工業(株)が生み出す多彩な製品群の製造プロセスと、グループ社員3万人の日々の仕事を支える総合ITサービスを提供しています。

従業員数

334名

資本金

50百万円

平均年齢

41歳

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★ロボットや機械にトラブルが発生した時に解決する仕事です★年休MAX160日★未経験から給与をもらいつつロボットの学校で学び、国家資格取得も ◆全国約5,800社のモノづくり企業と取引がある当社。技術系アウトソーシング業界のリーディングカンパニーとして成長を続けており、安定性も抜群です。 ◆モノづくりの現場ではさまざまな種類の機械や設備が動いており、AIを搭載したロボットなど、自動化・高度化が進んでいます。今回募集するのは、ロボットなどに不具合が生じた時にシステム改善や修理をしたり、故障を防ぐために点検やメンテナンス、品質管理を行なう仕事。 ロボット化、自動化が進む未来にニーズ増加が予想される「将来有望な仕事」です! 【具体的な業務内容】 ◆ロボットや機械の点検・テストなどの作業からスタート。部品の取り替えや簡単な修理、システム不具合に対する改善なども学んでいきます ◆慣れてくると、担当するロボットが不具合を起こしがちなポイントに気づけるようになります。将来を予測して故障を防いでいくゲームのような面白さもあります。 将来性&安定性があり、待遇面でも魅力のある仕事 ★製造の自動化が進む時代に『絶対なくならない仕事』 ★給料をもらいながら技術を身につけて、ゆくゆくは「機械保全技能士」という一生モノの国家資格取得も可能です! ★3年目で年収500万円も可能。キャリアUPの道も ★年間休日115日~MAX160日。残業も少なく、ワークライフバランスがとりやすい仕事 ロボットの学校で約1ヵ月半の研修からスタート! ◆入社時に機械や電気の知識・スキルは一切不要。当社では実際の現場に近い設備が整ったロボットの学校(全国10カ所の自社研修施設)で、1カ月半かけて技術を教えます。 もちろん、その間も初任給として月給25万円は支給。つまり月々25万円をもらいながら専門の講師に教えてもらい、手に職をつけられるということです!

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【ゲームテスター】ゲーマー活躍中!毎日のLEVEL UPを楽しもう!

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仕事内容

社員の平均年齢

【兵庫/神戸】ITサービス企画・運営(リーダー候補)◆川崎重工G/年間休日127日

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