※製造現場のリーダー候補【埼玉/転勤無】インフラを支える金属製品の組立 ◆残業10h以下/車通勤可株式会社大東製作所

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仕事内容

【スカイツリーなどインフラで使用される金属部品/自動車通勤可!従業員専用駐車場を完備★平均残業時間10時間以下!】 ご家族との時間やご友人との時間など、ワークライフバランスを充実させられます★ 【インフラ設備の実績】上下水道・建設・電力など、インフラを支える金属製品を提供し続け54年★製造担当として製品提供の一翼を担っていただく仕事です。 【仕事の内容】 ■金属部品の組立 ■作業工程の改善・効率化検討 ■製造部門のマネジメント(指導・育成) ■納期管理 ■工程管理 など 製造に関しては、基本的に出張はございませんので、安定的に働きたい方にお勧めです! 【業務詳細】 ・上下水道などに用いられる金属部品に市販品(ボルト、パッキンなど)を付ける作業等をお任せします。また、納期調整や検品をお任します。 ■組織構成: 配属先には社員4名(50代2名・40代1名・20代1名)、パート4名が在籍しております。社内は上下関係に縛られることなくフラットな雰囲気。建設的な意見交換を行います。40代の方部長として活躍しております。 ■入社後: ・加工組立業務のプレイングマネジャーとしてご活躍いただきます。 ■やりがい: ▼幅広い顧客ニーズに対応することはもちろん、技術者も様々な種類の設備が使用でき、スキルの向上や好奇心を持ち続けながら仕事をすることができます。 ▼お取引先は大手がメイン!当社は森精機やマザック等のNC旋盤を中心に40台を超える最新の機械設備を保有(NC旋盤20台以上・MC10台以上)しており、幅広い顧客ニーズに対応することが可能。品質には徹底的にこだわっているため、顧客からの圧倒的な信頼と実績があります。 ■当社について: 当社は社会インフラの基礎の部分で人々の安全性をしっかり支え、公共事業分野の基礎部分など人目に触れない水道部品が中心ですが、簡単に交換ができない為、高い技術力が求められます。創業当時から小さな仕事をコツコツと重ねていき信頼と実績を積み重ねた結果、今では大手(前澤グループ、東芝、日立グループ等)とも取引があり、業績も右肩上がりとなっております。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県吉川市大字川藤798-2 勤務地最寄駅:JR武蔵野線/吉川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,000円〜280,000円 <月給> 228,000円〜280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(前年度実績2.5ヶ月) ■昇給あり ■調整手当 ■皆勤手当 ■家族手当 ■役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 7:50〜17:00 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:80分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 平均残業10時間以下!

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ■日曜、祝日、夏季、年末年始会社カレンダー有り ※一年を平均すると、隔週で土曜日が休み ※生産効率を上げるため祝日出勤に変更あり(前後どちらかの土曜日と入替) ※希望有給取得率100%

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度・勤務延長制度あり <教育制度・資格補助補足> ■研修支援制度(全従業員利用可) <その他補足> ■自転車通勤可(全従業員利用可) ■従業員専用駐車場あり(全従業員利用可) ■インフルエンザ予防接種補助金制度(本人、扶養者対象:上限4千円/人)

選考について

対象となる方

■必須要件: ・金属加工または組立の経験・知識 ■歓迎要件: ・リーダーシップを発揮できる方 ・チームワークを大切にできる方 ・ものづくりに情熱をお持ちの方

会社概要

会社名

株式会社大東製作所

所在地

埼玉県吉川市川藤721

事業内容

■事業内容: ・水道事業、電力事業、橋梁・建築事業、産業機械等インフラに係る金属部品の鋳物素材と機械加工 ・同社の造り出す製品は、社会インフラの基礎の部分で人々の安全性をしっかり支え、豊かな社会造りへと貢献します。

従業員数

60名

資本金

20百万円

平均年齢

44.3歳

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★未経験から給与をもらいつつ自社研修施設で技術を習得★国家資格取得も★製造用の機械や設備等の点検・メンテナンス・修理 ◆全国約5,800社のモノづくり企業と取引がある当社。技術系アウトソーシング業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。 ◆モノづくりの現場ではさまざまな種類の機械や設備が動いており、AIを搭載したロボットなど、自動化・高度化が進んでいます。今回募集するのは、こうした機械や設備に不具合が生じた時に修理をしたり、故障を防ぐために点検などを行なう仕事。 ◆ロボット化、自動化が進む未来でニーズがどんどん増えていく将来有望な「機械のお医者さん」のような仕事です! 【具体的な業務内容】 ◆チェックシートで機械・設備の点検・動作確認をする作業からスタート。徐々に部品の取り替えや簡単な修理なども担当します。 ◆慣れてくると「この機械は故障しがちだから早めに部品交換しておこう」 などと気づけるようになります。将来を予測して故障を防いでいくゲームのような面白さもあります。 将来性があり、待遇面でも魅力のある仕事 ★製造の自動化が進む時代に『絶対なくならない仕事』 ★給料をもらいながら技術を身につけて、ゆくゆくは「機械保全技能士」という一生モノの国家資格取得も可能です! ★3年目で年収500万円も可能。キャリアUPの道も ★年間休日115日~MAX160日。残業も少なく、ワークライフバランスがとりやすい仕事 自社研修施設で約1ヵ月半の研修からスタート! ◆入社時に機械や電気の知識・スキルは一切不要。当社では実際の現場に近い設備が整ったロボットの学校(全国10カ所の自社研修施設)で、1カ月半かけて技術を教えます。 もちろん、その間も初任給として月給25万円は支給。つまり月々25万円をもらいながら専門の講師に教えてもらい、手に職をつけられるということです!

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社員の平均年齢

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