【京都/週2リモート可】採用・総務◆広く管理部門経験を積める◆創業115年のスポーツ会社/手当充実◎株式会社スポーツ館ミツハシ

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仕事内容

〜採用業務を一貫担当/総務・社内ITへ広がる/バックオフィスを広く経験できる/改善提案が得意な方へ/創業115年のスポーツ企業〜 \こんな方におすすめ/ 「より良い組織をつくるにはどうすればよいか」を考えながら、主体的に取り組める方を歓迎します。 ■概要 創業115年の歴史を持つスポーツ館ミツハシは、従来のスポーツ小売店という枠を超え、子どもからお年寄りまでの健康づくりを支える「ウェルネスソリューションカンパニー」として進化しています。その進化を支えるため、今回募集するのが総務人事です。採用活動を通じて会社の未来をつくるだけでなく、組織拡大に伴い、総務・システム管理などバックオフィス全般にも携わり、社員が安心して働ける環境づくりを支えていただきます。 ■仕事内容 採用人事を中心に、総務・庶務、社内システム管理まで担当します。 【人事】 経営層からの方針や現場の課題をもとに一連の採用業務を担当していただきます。 ・採用要件の整理・設計 ・求人票の作成・改善 ・求人媒体の運用 ・人材紹介会社との連携、新規開拓 ・応募者対応、面接日程調整 ・面接対応 ・入社手続き 【総務・庶務】 ・社内PC・アカウント管理 ・ネットワーク機器の管理 ・社内システムの運用・問い合わせ対応 <入社後> まずは経験のある採用工程から担当。社内ルールや各部門の役割を把握しながら、応募者対応、日程調整、求人媒体運用へ範囲を広げます。 <キャリア> 採用要件の設計や紹介会社の新規開拓に加え、PC・アカウント管理、業務フロー改善など、管理部門全体を見渡す役割を目指せます。 ■業務の特徴 管理部門の一員として、経営方針と現場の課題をつなぎます。決められた処理だけを行うのではなく、採用やシステム運用の不便を見つけ、関係者と改善策を実行します。採用人数だけでなく、応募状況、選考速度、入社後の受け入れ状況を確認し、求人内容や運用方法を改善していただきます。 長い歴史の中で築き上げてきたお客様からの信頼やブランドを大切にしながらも現状に満足することなく、新たな価値創出に挑戦し続ける企業文化があります。その想いに共感し、「もっと良くできる」という視点で取り組んでいただける方からのご応募をお待ちしています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 京都フラッグシップストア 住所:京都府京都市中京区御所八幡町240 ミツハシ京都フラッグシップストア内 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)) 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 300万円〜400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜334,000円 <月給> 250,000円〜334,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮し決定します。 ※インセンティブ制度あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月残業10〜20時間程度

休日

週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ※年間休日:105日+リフレッシュ休暇5日 ※休日内訳:基本土日/ただし、業務の締め日に当たる場合には出勤となります。 ※月ごとの繁忙月と平準月を勘案して、月ごとの休日回数を設定しています。

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:原則全額支給 家族手当:会社規定あり 住宅手当:会社規定あり 寮社宅:通勤事情による/一部家賃補助 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■フォロー制度あり <その他補足> ■社員割引購買制度(20〜30%オフ)  ※グループ会社の特典もあります。

選考について

対象となる方

\業界未経験歓迎の方歓迎!/ ■必須要件 ※以下いずれか ・採用の実務経験1年以上 ・人材紹介会社でのご経験がある方 ・5つのバリュー(挑戦・執念・本質・革新・感謝)に共感いただける方 【こんな方を歓迎します】 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・変化を前向きに楽しめる方 ・周囲と連携しながら仕事を進められる方 ・会社や組織を支える仕事にやりがいを感じる方

会社概要

会社名

株式会社スポーツ館ミツハシ

所在地

京都府京都市中京区御所八幡町240ブラウニービル4F ブラウニービル4F

事業内容

■事業内容: スポーツ用品専門小売業、インターネット通販事業 ■取扱商品: ・競技…テニス、バトミントン、フィットネス/ヨガ、スイム/競泳、野球、ソフトボール、サッカー、フットサル、陸上、ラグビー、バスケットボール、バレーボール、卓球、ハンドボール、ランニング ・シーズン&レジャー…スキー、スノーボード、アウトドア、キャンプ、マリンスポーツ、ウォーキング ※これらスポーツに関するスポーツウエア(トップス、ボトムス、ソックス、キッズ/ジュニア、シューズ、バッグ)、トレーニング(高機能インナー、健康グッズ、プロテイン)、サングラス、食品、ドリンク、サプリメント、帽子などを取り扱っています。 ■同社の特徴: ・奈良で創業して114年。京都、大阪、奈良、滋賀の関西圏で10店舗(オンラインショップを含むと11店舗)を展開しております。 スポーツを通じて”健康”を、販売を通じて”地域貢献”を目指しています。 ・当社は、ランニング・サッカー・野球などの各種競技スポーツの「Athletic Sports」と、健康に良い生活・人生を送るためのヨガ・ランニング・アウトドアなど「Wellness Sports」の両方に力を入れて、ただ今、総合スポーツリテーラーとして進化し続けています。 また、お客様に寄り添った「親切・親身な接客」を信条とし、お客様にとってベストな商品をおすすめし、かつ新しい商品のご提案も合わせて行っています。 ・商品も最新の商品をいち早く店頭に並べたり、お客様にとってお得な商品や必ず必要な定番商品も含め、魅力ある品揃えを行っています。 ・『ミツハシ流 働き方改革』を稼働しました。その特徴は、入社2年目より自分の残業時間を選べる「マイチョイス(選択手当)」制度が適用されます。ワークライフバランスを自分自身で選べる仕組みが当社にはあります。福利厚生面では、「資格取得サポート制度」や「奨学金返還サポート制度」を新しく施行しております。

従業員数

150名

資本金

30百万円

平均年齢

43歳

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株式会社ハーベスト(ままここびより)

勤務地

京都府京都市下京区

年収

360万円~700万円

業種職種

専門店・その他小売 一般事務・アシスタント

この度、「フォトスタジオ店舗運営事業部 家族日和」では事業好調に伴い手に職をつけることが出来る一般事務を募集しています。 ■お任せする仕事内容 まずは簡単な一般事務作業から覚えていただきます。事務に慣れた段階で設計士やデザイナーの補助(CADを使った簡単な図面の修正など)を行っていただきながら、CAD事務としてデビューしていただきます。 ■CAD事務ってどんな仕事? CADソフトを使って設計図を製図・修正していく仕事です。 具体的には以下になります。 ・図面の作成、修正 ・設計や建築のトレース ・施工ステップ図の作成 ・フォトスタジオ内装の作成 ■キャリアップ制度 一般事務から学んでいただき、CAD事務へスキルアップが可能です。 弊社では、フォトスタジオに限らず、様々な施設などを作っていくので、あなたが携わった仕事が世の中に残っていく素敵なお仕事です ■入社後の流れは? 1ヶ月の研修と6ヶ月のOJT(先輩が実際の仕事を通じて指導し、知識、技術などを身に付けさせる教育方法)があります。 1ヶ月研修の内容 ・ビジネスマナー研修 ・PC(Excelなど)研修 ・業界についての説明 ・業務についての説明 ・CADソフトの基本操作 先輩が分かるまで丁寧に教えてくれるので、未経験でも心配はいりません。 また、すべての研修期間が終わった後も、万全のサポート体制が整っています。 ■こんな方募集お待ちしています! ・PCスキルをつけたい ・未経験で不安だけどチャレンジしてみたい ・建築業界に興味がある ・研修が充実している ・手に職をつけていきたい 経験がない方でも先輩社員が丁寧に教えます。ぜひ一緒に働きませんか?未経験からでもしっかりとしたスキルが身に付きます

【タクシー会社の運行管理スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

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洛陽交運株式会社

勤務地

京都府京都市南区

年収

~300万円

業種職種

倉庫業・梱包業 営業事務・アシスタント 一般事務・アシスタント その他 運輸・物流サービス

ラクヨータクシー本社にて、社内の事務サポートや運行管理・配車、勤務シフト作成など、タクシーの運行に関わる業務全般のサポートをしていただきます。 【具体的には】 ◎必要書類の作成 ◎お客様との電話対応 ◎忘れ物などの問い合わせ対応 ◎ドライバーからの問い合わせ対応 ◎車の故障時のサポート ◎運行管理・配車業務 ◎勤務シフト作成 ◎点呼業務(アルコールチェックなど) 〜運行管理・配車業務について〜 タクシー会社の運行管理業務とは、ご予約を頂いたお客様と運行中のタクシードライバーを効率良くマッチングさせたり、拘束時間や休憩時間などを定められた法律に順じて勤務シフトを作成したり、業務前後の点呼によるドライバーの疲労・健康状態等の把握をするなど様々あります。ドライバーだけに限らず、社内の様々な人とコミュニケーションを取りながらの仕事となりますので、裏から支えるサポートが好きな方はもちろん、人と接するのが好きな方に向いています。 ◎業務内容の変更範囲:変更なし ◆「働きやすい職場認証制度(2つ星)」認証取得 労働条件や職場環境について、一定の水準をクリアしている企業に対し行政が認定する「働きやすい職場認証制度」を取得しており、従業員が働きやすい環境作りに積極的に取り組んでいます。 ◆創業77年の歴史を誇る京都大手タクシーグループ 世界的観光都市 “京都”におけるタクシー・ハイヤー業界のパイオニア【ヤサカグループ】の一翼を担う企業として長年の実績と信頼を持ち、地域の皆様から観光客の方々まで多数のお客様に「ラクヨータクシー」をご利用いただいています。

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社員の平均年齢

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