【大阪】メディカルライター《医薬品に関する資料の原稿作成》◆リモート・フレックス可／年収500万〜メディカル・プロフェショナル・リレーションズ株式会社

《ホテルや商業施設、人気店舗などの内装仕上げ工事を完成まで導きます！》◎進捗・コスト・安全管理などの管理者業務をお任せ。◎直請け案件が多数 ▼担当案件例 有名ホテル 大型ショッピングセンター アミューズメント施設 クリニック 学校 人気飲食店　など ＜主な業務＞ 工事の進捗・コスト・安全管理 図面や現場の確認 仕上がりの品質チェック 関係各所との打ち合わせ　など 直請け案件も多く、現場をスピーディーに動かせるのが特徴です。 裁量を持って、スムーズに管理できます。 ▼ ここがポイント！ ▼ ＜1＞管理のしやすさが段違い！ 直請け案件も多く、現場をスピーディーに動かせるのが特徴です。 ＜2＞家庭も大事にできるワークスタイル 出張は長くても14日ほどで、長期出張はありません。 家庭を持つ社員も無理なく活躍中！ 出張先で観光やご当地グルメを楽しむ社員もいます。 あなたに合った現場・チームへ配属 得意な工事や作業 これまでの経験 教育担当との相性 本人の希望やキャラクター これらを踏まえ、現場・教育担当・配属チームを決定します。 あなたの強みを活かせる環境で、 得意なことをさらに伸ばしていきましょう。 経験を活かして、もっと自由に現場を動かす 幅広い案件に携わりながら、管理者としてのスキルをさらに高められる環境です。 「より大きな案件に挑戦したい」 「自分の裁量でスムーズに現場を動かしたい」 「仕事だけでなく、家族との時間も大切にしたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 あなたの経験を活かして、街に残る空間を手掛けてみませんか？

【様々な研修＆日々の業務でスキルアップをサポート】街づくりプロジェクトの内外装・ディスプレイに関する打ち合わせや進捗管理などを行います！ ＜お仕事例＞ ・アウトレットモール ・テーマパーク ・商業施設　など 街づくりプロジェクトにおける内外装・ディスプレイに関する打ち合わせや、現場管理や進行スケジュール管理、写真撮影などをお任せします。 入社後まずは基礎研修を経て実践研修でスキルを身に付け、各プロジェクトが活躍の場です！ ★有名PJに参画できるような、一流のスキルを手に！ 全員が高いビジネススキルを発揮できるよう、仕事や研修を通してスキルアップをサポートします。 計画立案・調整力・交渉力 原因究明～解決策を考えられる問題解決力 図面・資料作成などのPCスキル etc だからこそ、日本を代表するプロジェクトにも多くの社員が抜擢されています！

【アトラクションパークの光の輝きを守る！】ショーで使うムービングライトやパーク内の照明設備の点検・チェックを行います。※4連勤⇒2連休 パーク内の世界観、演出の「命」とも言える 各種照明・ライトの輝きを支えます。 ～必ず2～3名のチーム制！～ ◎ショーで使う各種ライトの点検 ・演出照明機器の取付 ・照明コンソールのオペレーション ・その他メンテナンス業務（ライトの交換・照明器具のサイズ測定） ◎パーク内のランプ、街灯の修理　など 「やってみたいな」がキッカケの社員もいます★ 計20名のスタッフが在籍。 未経験スタートの人や 照明の専門学校で学んでいた人、 電気関係の仕事で働いていた人まで経歴は様々です。 現在は20代が中心に活躍中！ 上は50代までと年代も幅広く、女性4名も在籍。 年齢関係なく雑談したり、 冗談も言ったりする職場なので、 すぐに慣れていけると思いますよ。 スキルも伸ばせる！資格取得支援制度あり 仕事を通じて知識を吸収し、 国家資格の「電気工事士(二種/一種)」にもチャレンジできます。 受験料だけでも1万円程しますが会社が負担。 ほとんどの社員が二種を取得し、 ステップアップで一種を目指して勉強中の方もいます！ ★合格後は「資格手当」を毎月追加で支給！ 収入UPに直結するのも嬉しいポイントです。

【力技ではなく、機械操作と技術で動かすプロ集団】4名～12名のチームで、建物の“心臓部”となる電気・空調設備などの搬入・設置を行います。 ●工具・機材の準備 ●設備の移動 ●決められた場所への設置 ●古い設備の撤去・搬出 Q.何を扱うの？ 電気・空調・衛生設備が中心。 重さ数十トンを超えるモノもあります！ Q.設置する場所は？ 大型施設やビル、病院、工場など。 Q.運び方は？ 力任せではなく、クレーンや 専用工具を駆使して行います！

業界大手サロン「美.design」の自社スクールで、高品質の小顔矯正・骨盤矯正を習得！◆1ヶ月の充実した研修を用意◆定着率抜群！働きやすい職場です！ ＼仕事内容は？／ 「小顔矯正」や「骨盤矯正」「美脚矯正」などの施術を行います。顔や身体を美しく整え、お客様を『キレイ』『健康』に導くお仕事です。 1000組以上のサロンが学びに来た高技術、大手人気サロンの業界最先端技術が身につきます。 ＼来店されるお客様は？／ 20代～30代の女性のお客様が中心です。平均施術人数は、1日7名程度。施術に満足され、リピーターのお客様が多いことが特徴です。 ＼研修はありますか？／ ▼入社後は手厚い研修を用意、プロに教える専任講師が丁寧に指導します。実技を中心に、一つずつじっくり学べます。接客マナー研修等もあり、未経験の方も無理なく成長できます。 ※研修終了後は「お祝い金15万円」を全員に支給！ ▼現場配属後も、段階に合わせた研修や、定期勉強会、個別研修などを多数開催。 自社マニュアルシステムの研修動画なども充実、技術や接客スキルを高めることができる環境です。 ★全国38店舗、全店直営・業績右肩上がり！ 常に成長を続け、全店、好調な業績を記録中！ コロナ禍など市場の変化に左右されず、業界をリードし続け、勢いを増して拡大中の成長企業です。 業界大手の技術力×挑戦し続ける企業力で、さらなる飛躍へ！ ★頑張った分だけ収入ＵＰ！年収1,000万円も実現可能 「目標達成に応じた成果報酬（ジョブ型）」と「安心の基本給（メンバーシップ型）」を組み合わせた、「ハイブリッド型」の給与制度を導入。お客様の幸せに貢献した分、努力した分を正当に評価、しっかり収入に反映！ 未経験でも業界トップクラスの収入を目指せる、充実研修・サポート体制で成長と収入ＵＰが叶う環境です。

園児の教育・保育 0歳児～5歳児の6クラスがあり、カリキュラムに基づいて日々様々な教育・保育を行っていきます。 「教える教育ではなく、育てる教育」をモットーとし、先生として誇りとやりがいを持って働くことができます。 複数担任制かつ場面に応じてフリーの職員によるサポートも入ることで、先輩や専門の先生から具体的なアドバイスをもらったり、不安なことを相談したり、負担軽減のために意見を出し合ったり、皆で助け合って仕事をしています。プライベートでも、他愛ない話で笑い合い、仕事以外の悩みも相談し合えるそんな人間関係が自慢です。その為、勤続年数が長く、産休・育休取得者、復帰して働く先生も多いです。キラキラ光る子どもたちの未来のために一緒に教育保育を楽しみましょう。