【神戸/転勤無】経理財務◆経験を活かし経営に近い環境でキャリアUP！／フレックス有／残業16ｈ以下株式会社フェリシモ
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募集
仕事内容
〜決算領域を広げキャリアアップ可能／経営層と近い距離で働く／ダイレクトマーケティングのフェリシモ〜 ■業務概要 財務部門にて、月次・四半期・年次決算を中心とした経理実務を担うポジションです。 経理の実務経験を活かしながら、決算領域の幅を広げ、将来的には部門の中核人材としての活躍が期待されています。経営層に近い環境で、業務改善や会計システム活用にも関われる点が特徴です。 ■業務詳細 ◇月次／四半期／年次決算業務全般 勘定残高の確認 仕訳内容の精査 部門との数値すり合わせ 締め処理までの一連の工程 ◇決算資料の作成 過年度比較の根拠を明示 必要データの抽出・整理 ◇税務または連結決算に関する業務への関与 各分野担当者との調整 ◇決算スケジュールの組み立て 関係部門の業務量や締め日を踏まえた工程設計 ◇将来的な業務内容 業務プロセス改善、会計システム活用 運用ルール整備、改善案の整理・提案、関係者との合意形成 メンバー育成、業務分担の最適化による生産性向上 ■魅力 ・経営層との距離が近く、決算数値が意思決定にどうつながるかを実感 ・改善PJTや制度企画などにも関与で視座UP ・税務・連結など周辺領域に触れながら、経験の幅を広げられる ■働き方 フレックス制度あり 全社平均残業時間：月15.48時間 育休取得率（女性：100％、男性：100％） 平均勤続年数：16年 ■組織構成 財務部門：12名体制（リーダー2名、プレイヤー10名） 平均年齢：40歳前後 ■こんな方に向いています ・経理の実務経験を活かし、決算業務の幅を広げたい方 ・決算だけでなく、業務改善や仕組みづくりにも関わりたい方 ・経営に近い立場で数字に向き合いたい方 ■同社について 同社は700名以上の組織でありながら、社長と近い距離で意見を発信できる風土があります。「部活動」制度など、好きや興味を仕事に活かせる独自文化が特徴。働きやすさと挑戦の両立を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県神戸市中央区新港町7-1 勤務地最寄駅：ＪＲ・阪急・阪神線／三宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 560万円〜730万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円〜420,000円 ＜月給＞ 330,000円〜420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記年収には月15〜20時間の残業代を含みます。 ■昇級：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ ※残業全社平均月16時間以下
休日
週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 ※土曜日は会社カレンダーで出社の場合がございます。 夏期休暇、年末年始休暇、長期特別休暇 など
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（上限あり、特急代除く） 家族手当：社内規定による 住宅手当：一律3万円支給（月額報酬に含まれています） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：3年以上勤務で適応 ＜定年＞ 60歳 再雇用後上限年齢65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度：マーケティング教育、マネジメント研修、資格取得奨励制度、自己啓発支援、各種専門教育、神戸学校など ＜その他補足＞ ・個人資産形成奨励制度 ・介護休業制度 ・介護短時間勤務制度 ・従業員持株会制度 ・従業員優待価格販売制度 ・共済会 ・永年勤続表彰制度 ・育児休業制度 ・育児時短勤務制度 ・骨髄ドナー制度各種社会保険 ・クラブ活動 ほか
選考について
対象となる方
◆必須条件: ・年次決算および税務業務に関わる実務経験をお持ちの方
会社概要
会社名
株式会社フェリシモ
所在地
兵庫県神戸市中央区新港町7-1
事業内容
■事業内容： ・服飾、服飾雑貨、生活関連品などの通信販売を主としたダイレクトマーケティング事業 ・カタログや書籍などの出版・販売
従業員数
762名
資本金
1,868百万円
売上高
33,260百万円
平均年齢
40.9歳
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