仕事内容

【働きやすさ抜群の環境】医療・産業用途の光ファイバ製品開発/フレックスタイム制&充実した福利厚生◎ ■業務内容: 当社では、半導体製造装置や医療機器に使用される光ファイバ製品の加工を行っております。この度、製品設計を募集いたします。1から製品立ち上げ、試作を作り、顧客要望に合わせた製品開発を行います。 ★ポジションの魅力★ 設計の実務経験は不問です◎技術力が高く、他社にスイッチされにくいため、腰を落ち着けての開発が可能! ■製品について: 最先端の技術を武器に、レーザー加工機、半導体製造装置および医療機器での採用実績がございます。 国内に競合はなくトップクラスシェアを誇り、海外でのシェア拡大も目指しています。   ■魅力: ・社員が働きやすい環境を最優先しています。「有給休暇取得奨励日」や「水曜日・金曜日のノー残業デー」、「出産・育児休暇後の時短勤務制度」など、様々な制度を導入し、働きやすさの向上に努めています。 ・11時から14時をコアタイムとするフレックスタイム制度、新婚家賃補助制度、個人負担120円程度で利用できる昼食補助など、充実した福利厚生を提供しています。 ・赴任に伴う引越し費用は全額会社負担です。さらに、独身35歳以下の社員には、月額1万円以下の個人負担で借り上げ寮を提供しています。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 新本社 住所:兵庫県伊丹市北伊丹9丁目79−1  勤務地最寄駅:JR線/北伊丹駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜400,000円 <月給> 250,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:過去実績3ヶ月 ■残業手当:時間に応じ別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜14:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:15

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業時間:10時間程/月

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始9日 、有給休暇(初年度は最大15日・2年度以降は20日付与)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づく 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■資格取得奨励金 <その他補足> ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■出産・育児支援制度 ■社員食堂・食事補助 ■ライフプラン支援金 ■慶弔・貸付金 ■福利厚生倶楽部等

選考について

対象となる方

■必須条件: ・理系学科卒もしくは高専卒の方 ・光関連製品の設計、開発経験のある方。 ■歓迎条件: ・光ファイバ関連製品の設計、研究開発、光ファイバ製造経験者。 ・海外顧客とのやり取り、文献調査などで英語を使用する機会があるため、英語が出来る方歓迎。 ・医療系業務経験のある方。 ・新しいことにチャレンジすることが好きな方。

会社概要

会社名

MFオプテックス株式会社

所在地

兵庫県尼崎市東向島西之町8

事業内容

■事業内容: ・石英系光ファイバ製品の製造・販売 ■ビジョン: 私たち MFオプテックス株式会社は、顧客重視を基本とし、これまで培ってきた光ファイバ製造技術および加工・組立技術により、光を巧みに伝え、つなげることで、お客様とともに未来を創っていきたいと考えています。将来のさらなる発展のために、これまで培ってきた三菱電線工業の技術と古河電気工業の持つ技術力とのシナジーを発揮し、より大きな成長を目指してまいります。今後ともご指導・ご支援をよろしくお願いいたします。

従業員数

90名

資本金

310百万円

平均年齢

50歳

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勤務地

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年収

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メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 施工管理(電気・計装) その他 技術職(機械・電気)

大手企業工場や商業施設、国家プロジェクトなどの電気工事を担当。◆希望や適性に合わせて、キャリアも広がる!施工管理など、多彩な道を描けます。 国家プロジェクトや大手メーカーの工場、 商業施設などの電気工事に携わります。 ★民間の住宅ではなく大型施設などの対応メイン 主な仕事内容 ・建物内の電気配線 ・空調設備の据付工事 ・照明のLED化や高圧ケーブル取替など \ゼロから身に付く/ 実技指導から座学まで、初めての方でもじっくり学べます! 《実績豊富》誰もが知るBIGプロジェクトも! 国家規模のプロジェクトや社会インフラに多数参画 ◆2025年の世界的イベントの会場工事 ◆熊本の半導体工場 ◆理化学研究所の大型放射光施設 ◆警察本部のLED化 など 同業他社が集まって行うような大型工事も、 機材から人員まで自社で完結できるのが大きな強み。 圧倒的なスケールも感じていただけるはず♪

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ミワエンジニアリング株式会社

勤務地

兵庫県芦屋市

年収

350万円~500万円

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【 ヤンマー案件90%超/近畿圏中心で出張ほぼなし 】病院・学校・ビル・商業施設などに設置された非常用発電機のメンテナンスをお任せします。 Q.どんな仕事? 病院や学校、商業施設、市役所などには、 停電が起きても電気を使い続けるための 「非常用発電機」が設置されています。  ▼ 私たちの仕事は、その発電機が いざという時に確実に動くように 点検・メンテナンスを行うこと! Q.どんな作業をするの? オイル交換や部品チェックなどを通して、 発電機に異常がないか「健康診断」を行います。 ■エンジンの状態をチェック ■設備の試運転や調整 ■エンジンの分解や部品の点検・交換 ■点検内容を報告書にまとめる作業 など Q. 機械の知識がなくても大丈夫? 大丈夫です!いつも2~3人のチームで動くため、 わからないことはその場で先輩にすぐ確認できる環境です。 工具の名前や使い方から丁寧に教えます! \例えばこんな1日/ ▼08:30 出社・事務所に集合 *1日の段取り確認 ▼09:00 現場へ出発・作業開始 *近畿圏中心です ▼12:00 昼休憩(1.5時間) *前後の小休憩も含めリフレッシュ ▼16:00~17:00 作業終了・帰社 *報告書の作成や翌日の準備 ▼18:00 退社 *残業は基本なし、オフも充実できます 社員だけでなく、その先にいる家族の幸せも大切に 当社が何より大切にしているのは、 「社員の家族まで守る会社であること」。 ◇賞与年3回支給 日々の頑張りや成長はしっかり評価! ◇有休とは別に特別休暇を12日付与 家族旅行やお子さんの行事など、 大切な時間をしっかり確保できます。 ◇残業は月平均5時間以下 18時には退社できる日がほとんど。

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待遇・福利厚生

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仕事内容

社員の平均年齢

★キャリアアップ★【伊丹】製品設計◆残業10時間程・福利厚生◎三菱電線×古河電工

MFオプテックス株式会社
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