仕事内容

【戦略だけで終わらせず、 実際に世の中を前に進めたい方へ!】 ◎コミュニケーションを「施策」ではなく、 経営・社会を動かす戦略として扱う経験を得られる環境! ■採用概要: 「社会課題解決」や「社会的価値の創造」をテーマに、 企業・社会・制度のあいだに生じる構造的な課題を解きほぐし、意思決定を前に進めるための戦略コンサルティング を行っていただきます。コミュニケーションの力を核に、 経営・事業・社会を動かすための“戦略手段”として用いるコンサルティング会社 です。 本ポジションでは、PR・メディア戦略にとどまらず、行政・業界団体・有識者などを含むステークホルダーを視野に入れながら、世の中の「ムード(世論・認識)」と「ルール(制度・規制)」の両面に働きかける戦略を設計・提案し、実行まで一気通貫で担っていただきます。 与えられた案件をこなすのではなく、 自ら課題を定義し、案件を創出し、プロジェクトを前に進める“事業開発型コンサルタント”としての役割 を期待しています。 <具体的な業務内容> (1) 新規案件のリード獲得・商談創出 ・ターゲット企業・業界の選定 ・社会・制度・事業環境を踏まえた仮説構築 ・経営・事業レイヤーを対象とした課題ヒアリング ・商談化・案件化に向けた提案設計 (2) 戦略立案・提案 ・クライアント課題の構造整理・論点設計 ・パブリックリレーションズ(PR)とガバメントリレーションズ(GR)を掛け合わせた統合戦略の立案 ・世論・制度・市場を見据えたストーリー設計 ・経営判断・社会的意思決定を支援する提案活動 (3) フロント業務・プロジェクトマネジメント ・企画提案〜実行フェーズまでの全体設計・進行管理 ・社内外ステークホルダーとの調整・合意形成 ・プロジェクト全体の品質・進捗・リスク管理 (4) マルチプロジェクト管理 ・複数案件・複数テーマの同時並行推進 ・優先順位付け、リソース配分、意思決定支援 ■会社概要: 私たちグッドアンドカンパニーでは、こうした社会課題に取り組む企業や団体の活動をコミュニケーションの力を駆使してサポートします。 パブリックセクター、業界団体、NGO・NPO、メディアといった公共的なステークホルダーに働きかけ、よりよい社会に向けた新たなルールや市場を創出。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細1> 株式会社グッドアンドカンパニー 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JPR千駄ヶ谷ビル 勤務地最寄駅:JR中央・総武線/千駄ヶ谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ★本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 プライム千駄ヶ谷ビル8F 勤務地最寄駅:JR線/千駄ヶ谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,529,844円〜7,549,744円 固定残業手当/月:122,513円〜204,188円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円〜833,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年俸制 ※前職と経験により検討いたします。 ■業績によりインセンティブ賞与支給の可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:7:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇(入社日に3日間付与、その後法定通りに付与)、特別休暇(32の制度「プライベートしっかり休暇」、夏季休暇・冬季休暇、年末年始、慶弔、出産・育児・介護等)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:社内規定あり <教育制度・資格補助補足> 0JT、各種社内研修 <その他補足> 社会保険完備(雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金保険) 通勤手当支給、退職金制度あり(正社員のみ) 社内制度「32の制度」あり プライベート支援休暇、クラブ活動支援、資格取得支援、社員表彰制度等 ※32制度はこちらから⇒ http://www.ssu.co.jp/corporate/32rule/

選考について

対象となる方

<必須要件> ・コンサルティングファームでの コンサルタント経験 (年数不問) ・複数テーマ・複数案件を同時並行で整理・調整し、前に進められる方 PR・広告業界での経験は必須ではありません。 課題定義から戦略設計、提案、実行までを担ってきたコンサルタント経験を重視 します。 <向いている方> ・戦略だけで終わらせず、 実際に世の中を前に進めたい方 ・資料作成や分析にとどまらず、 意思決定の現場に立ちたい方

会社概要

会社名

株式会社サニーサイドアップグループ

所在地

東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JPR千駄ヶ谷ビル7F

事業内容

■事業内容: グループ会社の経営管理など

従業員数

37名

資本金

547百万円

売上高

16,190百万円

平均年齢

32.08歳

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当社では、今みなさんがご覧の「求人広告」の企画・運営をしております。 スタッフ採用を考えているお客様に向けて、 求人Webサイト【クリエイト転職・クリエイトバイト】、折込求人広告 を中心に、求人広告掲載の案内をしていただきます。 ★ポテンシャル採用なので、広告業界の知識・営業の経験などは問いません! ★異業種からの転職者多数!経験豊富な社員が1からしっかり育てます。 【1日のスケジュール例】 09:00 出社     朝礼後、メール対応やスケジュール確認 10:00 打ち合わせや電話営業、企業訪問、原稿手配・チェックなど 12:00 昼食 13:00 打ち合わせや電話営業、企業訪問、原稿手配・チェックなど  16:00 帰社     提案資料・見積書の作成など 17:30 退社 【入社後は?】 入社後は、商品知識の吸収や先輩社員の商談に同行、見積書の作成など業務に慣れることからスタートします。 多くの人が3ヶ月程度で一通りの業務を習得しています。 【業界・営業未経験の方も安心スタート!】 アポイントが取れれば、上司が同行し、商談から契約まで行うので、その一連の流れを見て学びます。 クライアント1社に対し担当営業は1人ですが、クライアントの課題解決案は担当営業が1人で考えるのではなくチームで取り組みますので安心です。 【仕事のやりがい】 ◎掲載するクライアントは、中小から大手の企業までさまざま。街にあるカフェやレストラン、新進気鋭のベンチャー企業など多岐にわたります。社長や役員など普段は会えない方と話す機会が多く業界のウラ話を聞けたり、知らない世界を覗いたりすることができますし、それは求人広告営業ならではの面白さです。 ◎採用に悩んでいるお客様と、類似の採用事例を調べ、オリジナルのプランを練り提案します。戦略がピタリとはまって、希望通りの人材が採用できた時は、お客様に喜んでいただけるので、達成感を覚えますよ。 ◎クライアントと契約できるまで粘り強く何度も提案し直すなど大変なこともありますが、頑張って結果を出せば、きちんと給与に還元される。それもやりがいの1つです。 【教育制度有】 ・フォローアップ研修 ・役職研修 変更範囲:会社内での全ての業務

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当ホームページや中古車情報サイトなどを見て、メールや電話でお問い合わせいただいたお客様の対応をお任せします。 基本的にはお客様からご連絡いただき、購入に前向きであればご来店いただくスタイル。こちらからの新規営業はありませんし、ノルマなどもありません! 誠実な対応ができる方であれば、経験・未経験を問わずに活躍できる仕事です♪ ▼主な仕事内容▼ ・販売車のインターネット掲載 ・お客様からの問い合わせ対応(メール・電話) ・担当する車の洗車 ・点検案内など、購入後のアフターサポート など。 車が好きであれば、車に詳しくなくても大丈夫! 現在活躍するスタッフのほとんどが、自動車業界どころか、モノを売る仕事も初めてだった人たち! 入社後の新人研修&教育は、店長が担当します。店長自身も未経験からスタートしているため、新人視点を持つ非常に丁寧な指導スタイル!「初めは何も分からなくて当然」というスタンスで、名刺の渡し方や挨拶の仕方など、ゼロからしっかり教えます。 ※業務の変更範囲:変更なし

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法人企業や官公庁、病院、テーマパークなど、様々な業種のお客様に対する産業廃棄物処理の提案営業です。 新規のお客様にも、廃棄物処理契約の提案から、手順説明までをサポートします。 営業活動に集中できるよう、バックオフィスのサポートも充実しており、パソコン・スマホを使って効率よく仕事を進められます。 <パソコン・スマホ使用> ・見積書の作成 ・委託契約書の発行 ・メールや画像送受信など ※ExcelやWordの基本操作が出来る方 ★社用携帯・パソコン・タブレット貸与 <ポイント> ■焼却炉の規模:東京都の民間企業では3番目に大きい焼却炉を保有しており、高い廃棄物処理能力があります。 ■環境に配慮:減容化やリサイクルに力を入れ、環境に優しい事業展開を行っています 施設の屋上には、屋上庭園や風力発電が設置され、CO²の吸収や省エネルギー推進しています ■他社との差別化した強み:「一貫体制のごみ処理」と「国立」という立地条件 <入社後研修の流れ> ■工場・施設見学、座学 当社の取り組みや廃棄物処理の流れを学び、実務に必要な知識を深めます。  ↓ ■先輩社員との同行・シュミレーション 実際の営業活動を先輩社員と一緒に学びながら、少しずつスキルを身につけます。 ※研修期間は約半年。じっくり成長できる環境です。 【雇い入れ直後】法人営業スタッフ 【変更の範囲】当社が定める業務全般

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仕事内容

社員の平均年齢

戦略コンサルタント(戦略立案〜実行まで一気通貫)/年休120日・フレックス活用/サニーサイドアップG

株式会社サニーサイドアップグループ
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