【埼玉】中古車仕入と本部運営◆年休120日／賞与年3回／県内トップクラスHONDA正規ディーラー株式会社ホンダカーズ埼玉中

【未経験歓迎】劇場や小学校、ダムなどの公共案件を中心に、プロジェクトがスムーズに進むよう『施工管理スタッフのサポート業務』をお任せします ▼打ち合わせサポート 週1回の定例会議や現場朝礼に参加。まずは議事録作成など簡単な業務からスタート。 ▼書類作成・写真管理 必要な書類の作成をサポートしたり、工事の進捗が分かる現場写真を撮影・管理。 ▼現場サポート 図面や基準通りに工事が進んでいるかを確認。 ※現場とデスクワークの割合は半々 主なプロジェクトの流れ ▼準備 受注した案件の設計図を確認し現地を調査。施工計画を立てます。この段階では内勤業務が中心です。 ▼施工 現場へ行き、工事が予定通り進んでいるかを確認。職人さんへの指示や現場で出てくる相談への対応などを行います。 ▼完成 工事が終わったら、報告書などを作成。お客様への引き渡しまで見届けます。

木材を加工し、部品や装飾品の原型となる「木型」を製作。完成した木型は、自動車部品やテーマパークの装飾など、様々な製品作りの第一歩になります。 作るものは全てオーダーメイド♪ 一つ完成するたびに、新しいものを作る楽しさがあります！ 【仕事の流れ】 ▼図面に合わせ材料の木を切る ▼加工機械にセットし削る ▼研磨・塗装で仕上げる ▼取っ手を付けて完成 【手がける木型】 自動車・機械の部品/文具/照明器具/タービンのファン/テーマパークの装飾など 自動車づくりが、木から始まるって知っていますか？ 約3万点もの部品からできる自動車。 何年もの時間をかけて試作が重ねられます。 そこで活躍するのが、丈夫で加工しやすい木から作る「木型」。 実は、最先端のものづくりも、 その始まりには職人の手で削り出された木の型があります。 あなたの手から、未来の製品が生まれていく仕事です。 すべては木型から。

【授業ではなく、生徒を支える仕事】◆「個別教室のトライ」の教室運営（事務・人事・企画など）を担当します ★入社後1～2カ月の充実した研修あり！ 【はじめは以下業務を担当】 ◆学習スケジュールや各種データの管理・更新 ◆学習進捗の確認やフォロー業務 ◆資料作成や受付対応 など 【慣れてきたら運営全般もお任せ】 ◆教室のPR施策や企画・運営 ◆入会案内・顧客対応の仕組みづくり ◆売上・予算などの管理サポート ◆採用活動やスタッフ育成 など 気軽に相談できる仲間がたくさんいます！ チャットツールなどを積極的に活用し、社員同士の横のつながりを大切にしています。約10教室がチームになり、オンラインで毎日ミーティングを実施。 他の教室の教室クルーなどと情報共有したり、気軽に悩みごとなどを相談できます。やさしいメンバーが多く、質問・相談しやすい環境なのでスムーズに仕事になじめます。 《実績豊富》「立候補制度」であなたの可能性が広がる 希望の事業や職種を選び、主体的にキャリアを切り拓いていく「立候補制度」も活用できます！実際に「個別教室のトライ」のエリアマネージャーから本部の人事へ異動した先輩もいます。 例えば… ◆塾生募集のためのプロモーション ◆新規開校の物件開発 ◆人材教育・採用 ◆新規事業の立ち上げ ◆別事業の運営etc.

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＼思い出を次へつなげるポジション／★不要になったブランド品の買取をご提案！丁寧な対話で相手に寄り添う★2週間の実践的な研修で早期から活躍！ —★人と触れ合う温かいお仕事 スーパーマーケットなどのブースで、「査定だけでもしてみませんか？」と声かけ ▼ 商品の状態をチェック ▼ 鑑定結果＆買取価格をお伝え ご満足いただける値段で買い取るサービスだから、お客様から「ここにお願いして本当によかった」と感謝の言葉をいただく機会も多くあります。 ＜モチベーション高く働けるポイント＞ —★日々やりがいを感じられる お客様が大切にしてきた品物に新たな価値を見つけるポジション。お客様との距離が近いことも特徴で、一期一会の出会いの中でも親身な対話が生まれやすい雰囲気。 分業体制を徹底しており査定や提案に専念できる環境があるため、お客様一人ひとりと丁寧に向き合えるんです。

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