【岐阜市/関市/可児市】◇住宅インテリアコーディネーター職※未経験歓迎◇ノルマ無/残業ほぼなし伸和建設株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
〜未経験歓迎/ノルマがない接客のためお客様にじっくり向き合える環境◎〜 ※勤務店舗は面接で希望を伺います ■採用背景 当ポジションは当社で住宅を建てることが決定しているお客様に対して、お客様一人一人のこだわりを伺い、住宅デザインを提案する仕事です。 これまでは、営業が受注をした後は、設計者が顧客との打ち合わせと設計図の作成を一人で行っておりました。今後はより顧客一人一人に寄り添った住宅作りをしていくため、設計者と顧客対応者を分業したいと思っています。 ■業務内容 すでにご契約をいただいている顧客に対し、住宅作りの打ち合わせを担当いただきます。 ≪仕事内容≫ ・提案資料作成 ・お客様の理想のお家、こだわり、予算などのヒアリング ・お客様の要望を叶えるご提案 ・設計者との連携 など ≪担当顧客≫ ・お客様は20〜30代のファミリー層が多いです。 ・お家作りの打ち合わせ中の担当顧客は、平均5件程です。 ■当ポジションの魅力/特徴 ◇売上予算(ノルマ)がないためお客様の「理想」を実現する仕事 すでにご契約済み顧客を担当します。売り上げを追っている営業職ではないため、数字に追われることなくお客様に寄り添える仕事です。 ◇お客様が納得するまでじっくり向き合い続けられる接客 当社は、「理想以上の家作り」を大切にしています。お客様が納得するまで打ち合わせを重ねて家作りをしているため、3か月〜5か月程で20回以上の打ち合わせをすることも。 「丁寧な接客や提案で理想のお家が完成した」と喜びの声を多く頂いています。 ■組織構成 当社には3名(30〜40代)の設計者が活躍しています。ベテランの設計者です。 \なぜ未経験でチャレンジできるの?/ ご入社後はベテランの設計担当者が丁寧にフォローをしますので、少しずつ業界知識を習得していただきます。 まずは「お客様に寄り添った接客がしたい」「お客様の理想を形にする仕事がしたい」「住宅について興味がある、学びたい」という気持ちがあれば是非チャレンジしてください。 希望があれば将来的に設計にチャレンジすることも可能です。 ■当社の魅力 ・年休110日以上でプライベートや家族との時間が充実 ・月平均残業時間20h以内(ほぼありません) ・服装自由(ネイルもOK)
働き方
勤務地
<勤務地詳細1> 岐阜店 住所:岐阜県岐阜市市橋2丁目5番3号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 可児店 住所:岐阜県可児市下恵土3219-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 関店 住所:岐阜県関市池田町20番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 350万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜300,000円 <月給> 250,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(昨年度実績:2か月分+営業歩合から算出した歩合分) ■月給について:基本給に+して歩合があります。 ■モデル年収:年収550万円/38歳/3年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■月平均残業時間:20h以内 ※残業はほぼ発生しません。定時で帰る社員が多いです。
休日
週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 水曜日定休+シフト休(休日は会社カレンダーによる) ※(火)(水)休みOR(水)(木)休みのどちらかで休みを取得します。 夏季、年末年始
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT教育 <その他補足> ■健康診断 ■産育休実績あり。現在も育休休暇取得中社員有 ■社員旅行 ■慶弔休暇
選考について
対象となる方
〜業界/職種未経験の方歓迎〜 ◆必須要件 ・普通自動車免許第一種(AT限定可) ※住宅やインテリアに興味がある方/建築について学んだ経験がある方/学ぶ意欲がある方はご応募ください
会社概要
会社名
伸和建設株式会社
所在地
大分県中津市大字万田648-1
事業内容
■企業概要 ・1979年に大分県中津市で土木事業者として創業。40周年を迎えた現在では、一般住宅から高齢者住宅、学校などの公共事業まで幅広く手掛ける総合建設業へと成長しています。 ・グループ会社では、特別養護老人ホームや有料老人ホームなどの介護施設の運営や葬祭業を行っており、地域の未来を支え必要とされる存在となれるよう努力しております
従業員数
22名
資本金
25百万円
売上高
831百万円
平均年齢
46歳
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