【東京】テクニカルセールス(SV/AM)◆コーヒー焙煎機やエスプレッソマシン等/研修充実・長期就業可DKSHマーケットエクスパンションサービスジャパン株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
〜世界35ヶ国で取引を展開する外資系商社/取り扱い製品は世界のトップレベルの製品/フルフレックス・実働1日7.5h、長期就業ができる環境〜 ■業務内容: テクニカルセールス(スーパーバイザー/アシスタントマネージャー)として、カフェやレストラン、ホテルなどのホスピタリティ業界に向け、コーヒー焙煎機やエスプレッソマシン、ベーカリー向けのマシンの提案営業をお任せします。 コーヒー焙煎機やエスプレッソマシンを中心に、ベーカリー機器まで幅広い製品を扱い、単なる販売にとどまらず、顧客のビジネス成功を支援するパートナーとして価値提供を行うポジションです。 個人店から日本を代表する大企業まで、多様な顧客と長期的な関係を築きながら、日本のコーヒー文化やホスピタリティ市場の発展に貢献いただきます。 ※全国出張が発生します(1〜2泊程度) ■担当商材: コーヒー焙煎機(PROBAT)・エスプレッソマシン(FAEMA)・製パン・製菓用生地シーター (RONDO、Koenig) ■配属先部門について: 各種産業機械、工作機械、ハイテク機器を中心に、欧米およびアジアの一流メーカーの最先端テクノロジーを幅広く提供するとともに、迅速で質の高いアフターサービスをお届けしています。メーカーによる技術指導を受けた専門技術者が全国をカバーし、さらに保守部品を各種ストックして機械・計測機器のダウンタイムを最小限にするためのロジスティク部門の充実も図っています。 ■研修制度: 各種ビジネススキル、英語をはじめとした外国語、その他、ご自身のニーズに応じた各種研修制度を利用いただけます。また、グローバルの研修機関があり、ワークショップ参加等の機会もございます。 ■DKSHについて: DKSHは、マーケットエクスパンションサービスカンパニーとして、ビジネスの拡大を模索する企業の新規および既存市場での事業展開をあらゆる面で支援しています。日本においては、消費財、生産資材、テクノロジーの3つの事業部門が、長期展望に立ち、信頼のおけるパートナーシップを築くことを大切にしながら、皆さまの事業活動をサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田3-4-19 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜550,000円 <月給> 300,000円〜550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職・経験・スキルを考慮の上、要検討 ■業績賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 毎週土日、祝日、年末年始休日(12月29日〜1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇、傷病休暇、ほか
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 社会保険:長期勤続者表彰制度 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 再雇用制度あり/70歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 各種ビジネススキル、英語をはじめとした外国語、その他、ご自身のニーズに応じた各種研修制度を利用いただけます。また、グローバルの研修機関があり、ワークショップ参加の機会もございます。 <その他補足> 長期勤続者表彰制度
選考について
対象となる方
■必須条件: ・厨房機器(コーヒー/ベーカリー向け)の法人営業経験 ■歓迎条件: ・バリスタまたはエスプレッソマシンの使用経験 ・英語力
会社概要
会社名
DKSHマーケットエクスパンションサービスジャパン株式会社
所在地
東京都港区三田3-4-19
事業内容
■事業内容: ⇒事業概要とその詳細について詳しく記載。また、ビジネスモデルに 関する記載も同項目にて記載。 ■ビジョン: ⇒設立背景や社長の思いは同項目にて記載。 ■特徴(TOPICS): ⇒マーケット環境、製品・サービスに関する優位性を記載。または、 教育体制や福利厚生など企業マネジメントに関する特徴も記載。 ■組織風土: ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度 や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。
従業員数
149名
資本金
350百万円
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