【東京】清掃管理(リーダー候補)◆正社員/日勤/残業10h程/転勤無/フォロー体制◎/退職金有株式会社シービーエス
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仕事内容
〜中途入社活躍中/幅広い事業展開・安定基盤あり/創業60年以上・年商110億円以上、ビル管理黎明期より支えてきた老舗企業〜 ■業務内容: オフィスビル、ホテル、コンサートホール、美術館など当社が日常清掃を行っている建物で、定期清掃を行っていただきます。勤務場所は大手企業のオフィスが多く、キレイな建物ばかりです。 ■業務詳細 〇定期清掃:5割 ・機械(ポリッシャー/オーボット)による洗浄 ・清掃機材の搬出入 ・運搬車両の手配、運転 〇マネジメント:5割 ・清掃時の監督 ・安全品質管理、鍵、セキュリティ管理 ・現場の日程調整、年間及び月間計画作成 ・清掃スタッフの教育/労務管理 ・勤怠管理、経費収支管理、事務処理 等 ※応援として各現場の日常清掃をお願いする場合もございます。 ■就業環境 基本的に本社を拠点として、車や電車で清掃現場へ向かいます。現場は固定ではなく、毎日違うビルで作業を行います。品川・新橋・神保町・大手町・赤坂見附・新宿・高田馬場・中野など、主に山手線内側のオフィスビルが多いです。平日は本社にて来月のシフト調整や請求書作成等の事務業務、土日に定期清掃を実施いたします。 定期清掃は各管理所2回/年・1回/年など様々ですが、決められた月及び決められた日ごとに(土日祝)で実施しています。出来るだけ日程が重ならないようにスケジュール調整しています。残業平均10時間程、夜勤が発生する場合もあります(頻度は少なめ)。 ■入社後のフォロー体制 入社後、品質管理室にて座学研修を実施した後、品質管理室長が実務・作業計画・メンバー招集・資機材準備(搬入・搬出・発注)・鍵セキュリティ・当日の指示・完了報告書作成などをOJTで指導いたします。最初は、現在作業対象としている現場において作業を体験して頂きます。 ■当社について 創業1960年のビル管理の老舗企業、官公庁や大手ホテルとの取引も多数ございます。当社は、幅広い不動産サービス(不動産コンサル・マンション管理・セキュリティメンテナンス・プロパティマネジメント)を展開しており、官公庁、大手ホテルチェーン、都内のビルの物件を手掛けています。都内ではホテルやビルの建設が加速していることから、当社が提供しているサービスの需要は急増しており、売上も伸びています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 都内23区内 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 364万円〜400万円 <賃金形態> 月給制 残業代別途支給 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円〜300,000円 <月給> 270,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・時間外手当 ※残業代は全額別途支給です。 ※責任者登用後は、別途役職手当1.5〜3万円支給(副責任者1万5千円/責任者3万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 6:30〜15:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 6:30〜15:30 9:00〜18:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※勤務時間はスケジュールにより異なります。
休日
完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日 ・月8〜10日(シフト勤務)※土日祝に定期清掃スケジュールが入ります。 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(規程有り) 家族手当:条件により支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:社内規程あり <定年> 60歳 再雇用:65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・ビルクリーニング技能士の資格制度※取得費用はすべて会社負担/研修施設 <その他補足> ■従業員相談室 ■健康経営室(メンタルヘルスケア、インフルエンザ予防接種会社負担) ■定期健康診断(年1回) ■保養所(伊豆川奈) ■介護休業、育児休業
選考について
対象となる方
■応募条件: ・清掃作業経験ある方(年数不問)
会社概要
会社名
株式会社シービーエス
所在地
東京都港区西新橋1-6-15 NS虎ノ門ビル
代表者
代表取締役社長 小坂 珠実
事業内容
■事業概要: (1)ビルメンテナンス・セキュリティ事業 (2)プロパティ・マネジメント事業 (3)不動産コンサルティング事業 (4)設備・工事・システム設計事業 (5)原子力施設管理事業 (6)人材派遣事業
従業員数
1,900名
資本金
43百万円
売上高
10,400百万円
平均年齢
48歳
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