【新橋・リモート可】カスタマーサクセス◇土日祝休/未経験歓迎/転勤無/新卒採用のスカウトサービス運営株式会社グローアップ
情報提供元
募集
仕事内容
〜新卒採用の就活向けダイレクトリクルーティングサービス『キミスカ』を運営/福利厚生充実〜 ■職務内容: ◇ 契約直後の企業に対してキックオフMTGを実施し、採用要件やターゲット学生像をすり合わせた上で、スカウト・採用戦略の初期設計まで伴走いただきます。 ◇ 月次の定例MTGで返信率・面接化率などを分析し、文面改善やターゲティ ング変更といった打ち手を継続的に提案・実行いただきます。 ◇ 契約更新フェーズでは成果をROIの観点で整理し、更新提案に加えて新卒 エージェント等へのクロスセルまで担っていただきます。 ◇ 顧客窓口を採用担当から人事部長・経営層へと引き上げ、戦略パートナー としての関係構築を進めていただきます。 ◇ 現場で得たVoCをプロダクト・営業・エージェント各部門へ還元し、サービス改善や事業づくりにも貢献いただきます。 ■ポジションの魅力: <採用プラットフォーム構想> 当社は、特定の媒体に頼った方法ではなく、採用全体の課題を解決すること を命題として活動をしています。そのため、難易度は高いですが、本質的なことにチャレンジできる環境があります。 <プロセスの「型化」と「再現性」の追求> Salesforceに蓄積された豊富なデータを活用し、「なぜ売れたのか」「どこに課題があるのか」を科学的に分析できます。個人の感覚だけに頼るのではなく、データドリブンな意思決定と、チーム全体が勝てる仕組みを構築する経験が積めます。 <プロダクト開発への提言・事業企画> 顧客の声を最も近い場所で聞く立場として、開発やマーケティングへフィードバックを行い、大きな改善ができる環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル25F 勤務地最寄駅:新橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 380万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):257,500円〜368,000円 固定残業手当/月:48,893円〜69,874円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 306,393円〜437,874円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 リフレッシュ休暇(半期に1度連続した3日間)、振替休日、産前・産後休暇(復帰率100%)、育児休業(復帰率100%)、介護休業、慶弔休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 60歳 65歳まで再雇用可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(年間上限有) ■研修支援制度(年間上限有) ■書籍購入制度 <その他補足> ■役職手当 ■持株会 ■介護休業 ■出産・育児支援制度 ■時短制度(一部従業員利用可) ■慶弔見舞金 ■MVP制度 ■ランチコミュニケーション制度(ランチ補助) ■お疲れ様会(定期的な飲み会等の補助) ■フリードリンク・軽食 ■産業医面談 ■ワクチン無料接種 ■PC、携帯貸与 ■リモートワーク可 ■服装自由 等
選考について
対象となる方
〜業種未経験歓迎/職種未経験歓迎〜 ■必須条件: ・目標達成意欲が高く、自ら課題を設定しPDCAを回すことができる方 ・「天職を偶然にしない」という当社のミッションに共感いただける方 ・利他の精神があり、他者を助ける動きができる方 ■歓迎要件: ・人材業界、SaaS、IT業界での営業経験 ・CRM/SFA(Salesforceなど)の活用経験 ・法人向けのサービスでの業務経験
会社概要
会社名
株式会社グローアップ
所在地
東京都港区浜松町1-10-11 VORT浜松町2 7F
事業内容
■同社について: 同社は3人に1人が利用する新卒採用のスカウト型サービス『キミスカ』を運営しております。 また2022年10月からは東証グロース上場・時価総額1,000億円以上のタレントマネジメント市場最大手『タレントパレット』を展開する 株式会社プラスアルファ・コンサルティングの子会社に体制変更をし、既存の採用領域だけではなく、入社後の活躍など一気通貫したHR領域を展開しております。 今後はさらに企業と就活生に利用してもらえるよう『タレントパレット』と連携した大規模リリースも控えております。
従業員数
50名
資本金
5百万円
平均年齢
29歳
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