【静岡/藤枝】バックオフィス職 ◇幅広い業務で社員の働きやすさをサポート◇株式会社カヨウコーポレーション
情報提供元
募集
仕事内容
【製造現場を支える管理部門／幅広い総務・経理・人事・安全衛生業務で組織全体の働きやすさを推進／三菱電機株式会社をはじめとした大手家電メーカー、自動車部品メーカーを中心に安定した業績を維持】 ■概要： 当社のバックオフィス部門にて、総務・経理・人事全般に加えて、労働安全衛生や環境設備管理など製造業特有の管理業務まで幅広くご担当いただきます。現場部門と密に連携し、従業員が安心して働ける職場環境づくりを支援するポジションです。 ■業務詳細： 以下の業務内容のうち、ご経験等を加味し入社当初はできる業務からお任せしていきます。 ＜経理＞ 電話・来客対応、各種書類作成やデータ入力、取引先や税金等の支払い処理、会計ソフト入力、売掛金・買掛金管理など ＜人事＞ 勤怠管理や給与計算、入退社手続き、社会保険関連業務補助、採用活動での説明会参加など ＜総務＞ 安全衛生管理事務、健康診断手配、安全書類管理、労災・安全教育、職場環境整備、社内行事の計画・運営、建物・設備の維持管理、産業廃棄物管理、エコアクション21レポート作成、障害者就労支援、社有車管理など ■業務の魅力： 幅広い業務経験を通じて多角的な知識やスキルを身に着けることができるポジションです。また、現場と管理部門双方を支えるやりがいのある環境です。 ■教育体制： OJTで先輩社員が丁寧に指導・フォローします。 ■就業環境 現場と協力しながら柔軟な働き方ができる、風通しの良い職場です。 ■想定されるキャリアパス 将来的にはバックオフィス部門のリーダーや管理職へのキャリアアップが目指せます。 ■企業の特徴/魅力 同社は冷蔵庫、エアコン等の生活家電に用いる冷媒配管の加工製造を中心に部品製造組立を行っています。特に三菱電機株式会社は主要取引先として繋がりが強く、同社静岡工場で製造している冷蔵庫の冷媒配管はシェア100％です。その他にも大手家電メーカー、自動車部品メーカーを中心に安定した業績を維持しています。 変更の範囲：無
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県藤枝市青南町4-21-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 450万円〜500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円〜400,000円 ＜月給＞ 300,000円〜400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や年齢に応じて条件提示をいたします。 ■昇給：年１回 ■賞与：年２回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜勤務時間＞ 8:10〜17:00 （所定労働時間：7時間40分） 休憩時間：70分 時間外労働有無：有
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ ■休憩： 10:00〜10:10／12:00〜12:50／15:00〜15:10（計70分）
休日
週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数112日 日曜、祝日、月2回土曜日（会社カレンダーによる） 年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定により支給(片道距離×850円/月) 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ ー ＜その他補足＞ ◆車・バイク通勤ＯＫ ◆制服貸与 ◆交通費規定支給(片道距離×850円/月) ◆資格取得支援制度(取得費用会社負担) ◆保養所施設割引あり ◆退職金制度あり
選考について
対象となる方
■必須条件： ・経理実務経験をお持ちの方 ・基本的なPC操作（Excel・Word）ができる方 ■歓迎条件： ・日商簿記3級をお持ちの方 ・第一種衛生管理者をお持ちの方 ・労働安全／安全衛生業務経験のある方 ・総務／人事／労務関連業務経験のある方 ・DX化の業務経験がある方
会社概要
会社名
株式会社カヨウコーポレーション
所在地
静岡県藤枝市青南町4-21-15
事業内容
■事業内容： 冷蔵庫、クーラー等、冷暖房機器の部品製造 ■主要製品： ・冷蔵庫、冷凍／空調機部品（熱交換器、パイプ加工品、アキュームレータ、バルブ、計器） ・冷熱ユニット製品
従業員数
121名
資本金
48百万円
平均年齢
43歳
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