仕事内容

〜オムロン・パナソニックなどの大手で就業可能/上流から下流までを一貫して担当可能〜 <魅力ポイント> ◎上流から下流までを一貫して担当可能 ◎転勤なし・年休125日でワークライフバランス叶う ◎オムロン・パナソニックなどの大手で就業可能 ◎引越費用全額負担 ■担当業務: 客先にて、白物家電・FA機器・ヘルスケア機器・検査機器のいずれかの製品開発に携わっていただきます。 ※どの製品群の設計を担当したいなどご希望がございましたら、選考時にお伝えいただければと存じます。 ※客先に一人で行かれることはありませんので、ご安心ください。 ⇒ゆくゆくは企画や仕様の検討を担当していただきます。 (本社受託開発業務への異動も可/新卒5年目から本社に異動した社員もいます。) ■勤務先: ※顧客先での派遣勤務(正社員派遣)となりますが、基本的には同社カレンダー通りで休日取得可能なため年休は125日 ※京都市・大阪市・草津市・野洲市の案件が90%以上を占めます 転居を伴う転勤はございません。 ■お取引企業: オムロン株式会社及びオムロングループ各社、 川重冷熱工業株式会社、大和リース株式会社、 パナソニック株式会社及びパナソニックグループ各社、ユニ・チャーム株式会社等 ■KYOSOテクノロジの魅力: ・複数の技術を学ぶことが可能 ・フットワークが軽い(在宅勤務への切り替え/AIを用いた新たな設計技術の使用 等) ・京都府より「ワーク・ライフ・バランス認証企業」として登録されている ・待機期間がなく給与が下がることはない(派遣先がなくなった際は本社の受託開発業務をサポートいただくため) ・転勤が少ない(15年以上、同じ客先で働いている社員も多数います) <取締役の経営に対する想い> https://www.recruit-kyoso-tec.com/kanda/ 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 京都府の顧客先 住所:京都府 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 420万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜400,000円 <月給> 250,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■モデル年収 グローバル職:30歳…450万円 35歳…500万円 40歳…550万円 ■賞与:2024年度実績:2.9ヶ月+α(個人査定) ■昇給:年1回(12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業:月平均10時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、GW、夏季、年末年始、有給・慶弔・産休・育休・特別休暇等 ※土曜出勤/年1回有り(全体会議のため) ※現在男性社員が育休を取得しています

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(当社規定ルートによる) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:基礎退職金、前払い退職金 <定年> 60歳 再雇用65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 【研修】雇用時研修/技術研修/テーマ別研修/eラーニング/リーダーシップ研修 等 【資格支援制度】取得資格に応じて、毎月資格手当を1,000円〜30,000円支給 <その他補足> 退職金制度 (基礎退職金、前払い退職金)、オフィスカジュアル、在宅勤務制度、互助会、慶弔見舞金制度、団体生命保険制度、健保組合契約保養所の利用可(各地)、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、既存社員教育システム(Mentor)、マイカフェ制度(健康促進等に使用できる補助金)

選考について

対象となる方

■必須経験: ・電子回路設計のご経験

会社概要

会社名

株式会社KYOSOテクノロジ

所在地

京都府京都市中京区蛸薬師通烏丸西入橋弁慶町227 第12長谷ビル2F

事業内容

同社は1973年創業の「株式会社KYOSO」から、モノづくり系の事業部が独立した企業です。主に大手メーカーの商品開発を手掛けるとともに、昨今では京都試作ネットを通じて京都府下のモノづくり関連企業と連携を図り、国内の大手メーカーはもとより、海外メーカーのR&D(研究開発)、共同開発も手掛けています。 この様に様々なメーカーから商品開発の上流域を多数任されています。

従業員数

67名

資本金

50百万円

平均年齢

43歳

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勤務地

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年収

300万円~450万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 技術職(機械・電気)

【ゼロからのスタートでもOK!】製薬メーカーなどの工場へ、精密機械を安全に運び入れ、設置するお仕事です。◎出張あり◎仕事は必ずチーム制 製薬メーカーや食品工場などで使われる 精密機械を設置していくお仕事です。 \未経験OK!/ ◎工具の名前などから丁寧に教えます! ◎先輩がすぐそばでサポート!チームで一緒に作業を進めます。 ※ゆくゆくは、現地へ向かう機械運搬車の運転も交替で担当します 全国の取引先へ行くため出張が続くこともあります。 ~移動がある日の流れ~ 直近で関東エリアに出張した日の例 ■1日目(移動日) 6:00 出発 11:00 昼食 15:00 ホテル着 18:00 夕食 ※宿泊費だけでなく食費も会社が負担!  ▼ ■2日目(作業日) 8:00 設置先で作業スタート 16:00 業務終了、ホテルへ移動 18:00 夕食 ※自由時間を過ごすのもOK!  ▼ ■3日目(作業→移動日) 8:00~10:00 設置作業 終了後帰路途中にある静岡のホテルへ移動 14:30 ホテル到着 お風呂に入りホテルで夕食  ▼ ■4日目(移動日) 7:00 出発 昼過ぎに山栄商事へ到着! 【嬉しいポイント】ムリのない働き方で生活費も浮く! 出張日の例にあるように、 移動日のみを設けるなど 負担の少ないスケジュールを組んでいます。 作業が早く終了した日は、 そのまま早上がりすることもあり 宿泊先で自由時間を過ごせるメリットも◎ さらに、 ★出張先のホテルは1人1部屋 ★宿泊費&食事代は全て会社負担! ⇒食費代が浮くと社員から好評です!

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旭建鉄株式会社

勤務地

京都府京都市伏見区

年収

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【冷風機設置など暑さ対策にも注力!】道路や建物で使われるコンクリート製品の『型枠』製造を担当★手厚いフォローで未経験から成長できる! \こんな流れを進めていきます!/ ■STEP1:金属を切る 機械を使って、 金属の材料を必要な大きさにカット。 「この長さに切る」など、 図面を確認しながら作業します。 ↓ ■STEP2:金属を加工する 切った金属を、機械や工具を使って加工。 最初は先輩がやり方を教えるので、 少しずつ覚えていけばOKです! ↓ ■STEP3:部品を組み立てる 加工した金属を、図面を見ながら組み合わせます。 電動工具などを使って、 パーツを一つひとつ固定していきます。 ↓ ■STEP4:溶接する 組み立てた部品を溶接して、 しっかりとつなぎ合わせます。 「溶接って難しそう…」 と思うかもしれませんが、 未経験から始めた先輩も活躍しています! ↓ ■STEP5:完成! 最後に完成した製品をチェック。 問題がなければ、 コンクリート製品をつくるための 「型」の完成です! \ココにも注目!/働きやすさにこだわれる! <WORK POINT> ◎日勤のみで定時退社可能 ◎年間休日125日(土日祝) ◎年3回の長期休暇あり ◎転勤なし …など、働く環境も整う当社。 仕事終わりも、週末もしっかりと プライベートの時間を大切できるのはポイント。 仕事とプライベートの両立が叶うので、 未来を見据えた働き方ができるでしょう。 最初は誰だって未経験!安心のサポート体制が魅力◎ ☆イチから一緒に覚えていきましょう! まずは先輩の補助業務を通して、 当社のモノづくりを知ることからスタート ▼ 次に先輩にサポートしてもらいながら、 機械操作などに挑戦! ▼ 各作業に挑戦しながら、 徐々に仕事の幅を広げてください。 ★ノウハウをしっかり伝えるのでスキルアップが可能です!

趣味と仕事を両立!【ロボットのトラブルシュータ—】年休MAX160

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日研トータルソーシング株式会社

勤務地

-

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未経験大歓迎【ロボットなどのメンテナンス】年休最大160日

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日研トータルソーシング株式会社

勤務地

-

年収

300万円~400万円

業種職種

アウトソーシング 整備士(自動車・建機・航空機など) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他(生産技術) その他 技術職(機械・電気)

★未経験から給与をもらいつつ自社研修施設で技術を習得★国家資格取得も★製造用の機械や設備等の点検・メンテナンス・修理 ◆全国約5,800社のモノづくり企業と取引がある当社。技術系アウトソーシング業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。 ◆モノづくりの現場ではさまざまな種類の機械や設備が動いており、AIを搭載したロボットなど、自動化・高度化が進んでいます。今回募集するのは、こうした機械や設備に不具合が生じた時に修理をしたり、故障を防ぐために点検などを行なう仕事。 ◆ロボット化、自動化が進む未来でニーズがどんどん増えていく将来有望な「機械のお医者さん」のような仕事です! 【具体的な業務内容】 ◆チェックシートで機械・設備の点検・動作確認をする作業からスタート。徐々に部品の取り替えや簡単な修理なども担当します。 ◆慣れてくると「この機械は故障しがちだから早めに部品交換しておこう」 などと気づけるようになります。将来を予測して故障を防いでいくゲームのような面白さもあります。 将来性があり、待遇面でも魅力のある仕事 ★製造の自動化が進む時代に『絶対なくならない仕事』 ★給料をもらいながら技術を身につけて、ゆくゆくは「機械保全技能士」という一生モノの国家資格取得も可能です! ★3年目で年収500万円も可能。キャリアUPの道も ★年間休日115日~MAX160日。残業も少なく、ワークライフバランスがとりやすい仕事 自社研修施設で約1ヵ月半の研修からスタート! ◆入社時に機械や電気の知識・スキルは一切不要。当社では実際の現場に近い設備が整ったロボットの学校(全国10カ所の自社研修施設)で、1カ月半かけて技術を教えます。 もちろん、その間も初任給として月給25万円は支給。つまり月々25万円をもらいながら専門の講師に教えてもらい、手に職をつけられるということです!

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仕事内容

社員の平均年齢

【京都/転勤なし】回路設計(派遣業務)60代活躍/待期期間無/年休125日/再雇用65歳

株式会社KYOSOテクノロジ
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