【さいたま市】土木・建築資材の提案営業・現場管理◆年休120日/ノルマなし/地域密着で安定成長◎旭建商株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【地域密着◎/年休日120日◎/ノルマなしで働きやすい環境◎/40年以上の歴史を持つ安定企業◎】 ■職務概要:当社は埼玉県を中心に、土木・建築資材の提案営業および関連工事の施工を行う企業です。営業担当として、資材の販売から現場調査、見積もり作成、新規顧客開拓、既存顧客フォロー、現場管理まで幅広くご担当いただきます。お客様の課題やニーズに応じた最適な資材や工法の提案を通じて、地域のインフラ整備に貢献できるやりがいのあるポジションです。ノルマはなく、信頼関係重視の営業活動が可能です! ■職務詳細: ・土木・建築資材の提案営業(顧客ニーズにあわせた最適な資材を提案) ・施工現場の調査および見積もり作成 ・新規顧客の開拓および既存顧客のフォロー ・進捗確認や納品調整、工事担当者との連携・現場管理 ・案件ごとの受注から納品、アフターフォローまで一貫した顧客対応 ■対応エリア:主に埼玉県内をご対応いただきます。出張等はごくまれです。 ■教育体制:入社後はベテラン社員によるOJTを中心に、実践的なスキルを学べます。 ■組織構成:営業職は男性6名体制です。 ■業務の魅力:ノルマがなく、顧客との信頼関係を最優先に営業活動が可能です。地域密着で安定した業績を維持しており、じっくりとお客様と向き合える環境です。 ■就業環境:年間休日120日(土日祝休み、年末年始・夏季休暇あり)、残業は月平均20時間程度。プライベートと両立しやすい職場です。通勤手当全額支給、資格手当や退職金制度、財形貯蓄など福利厚生も充実しています。 ■企業の特徴/魅力:当社は創業40年以上、地域密着で信頼と実績を積み重ねてきた安定企業です。有給休暇取得率も高く、働きやすさと成長を両立できる環境を整えています。 変更の範囲:無
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県さいたま市岩槻区美園東2-16-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,743円〜263,367円 固定残業手当/月:74,257円〜86,633円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円〜350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与は年2回、前年度実績70万円〜120万円。固定残業代は40時間分を含み、超過分は追加支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:40〜17:30 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 月平均20時間
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始・夏季・GW休暇あり。休日出勤なし。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限なし) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続2年以上 <定年> 60歳 一律60歳 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援、資格手当、各種トレーニングマシンあり。 <その他補足> 資格手当あり・慶弔見舞金あり・財形貯蓄あり・従業員懇親会費用全額負担あり・資格取得支援あり・ウォーターサーバーあり・携帯電話貸与あり・各種トレーニングマシンあり
選考について
対象となる方
■必須条件: ・営業経験者もしくは同業界経験者 ・ワード・エクセルが使える方、普通自動車運転免許(AT限定可) ■歓迎条件 ・2級土木施工管理技士をお持ちの方
会社概要
会社名
旭建商株式会社
所在地
埼玉県さいたま市岩槻区美園東2-16-9
事業内容
■事業内容:土木資材販売・製作・施工:土木資材、建設材を多数取り扱っています。 仮設資材/道路・公園資材/河川・水路・港湾用材/土木シート/金物製作・金物類/法面保護・緑化資材/上下水道用資材/電線保護管用材/その他管材 ■当社について:当社は土木建築工事関連資材の販売と取り付け工事を行っております。建設工事現場に必要な仮設資材から主材料を販売及び施工を幅広く扱っております。各工事現場の要望に応じた商品を提案・提供し、役立つ会社、必要とされる会社を目指し努力して参ります。 ■当社の特徴: ・創業以来40年以上、地域に密着した経営で着実に業績を伸ばしてまいりました。安定した経営基盤を誇り、安心して働けます。 ・有給休暇の取得率が高く、社員がプライベートを大切にできる環境を提供しています。働きやすさと個人の成長を重視し、社員一人ひとりの長期的なキャリア形成を支援しています。
従業員数
15名
資本金
10百万円
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