仕事内容

【グループ合計総資産500億円・純資産389億円と潤沢な財務基盤を持つ安定企業/近隣型ショッピングセンターを着々開発/今後も積極的に事業拡大を目指し、安定的に成長中】 ■業務概要: テナント数10〜30程度の近隣型ショッピングモールの用地仕入れ業務をお任せします。具体的には以下となります。 ・2,000〜20,000坪のSC用地の仕入れ ・不動産仲介業者等からの不動産情報の入手 ・現地調査、行政調査のうえ、敷地利用案を作成 ・核テナントとなるスーパーマーケットやホームセンター等の大型店誘致交渉 ・用地取得に関する契約締結事務全般 ※同社が手掛ける近隣型ショッピングセンターは基本的に郊外エリアにて出店しております。現地調査や業者訪問の際には最寄駅や都市部からレンタカーを借り、ご自身で運転していただくことになります。エリア毎に担当を分けているため全国を飛び回るということはありませんが、1〜2週間に1回(担当エリアにもよりますが、1回につき1〜2泊)のペースで出張が発生します。 ■特徴: ・会社としては年4件の用地仕入れを目標としており、各メンバーには年1件の仕入れを目標に業務に取り組んでいただきます。 ・同社の仕入れ担当は、用地仕入れ業務に留まらず核となる大型テナントの誘致までを担当します(中小テナントは別部署にて誘致)。 ・土地仕入グループには、グループ長、用地仕入れ担当3名が在籍していますが、全員が中途入社です。 ■同社について: 同社は近隣型ショッピングセンターの開発、運営、管理を行っており、2006年11月開業のフォレストモール南大沢を皮切りに、全国19か所に「フォレストモール」及び「ヴェルモ」というショッピングセンターをオープンしています。 ■フォレストモールのスタイル: スーパーマーケットを核とし、ドラックストア、100円ショップ、ファミリー衣料品、レンタル・本、クリニック等を準核とし、飲食店、サービス業を幅広くそろえたショッピングセンターとして展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル11F 勤務地最寄駅:大江戸線/都庁前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 603万円〜895万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):348,000円〜448,000円 固定残業手当/月:31,600円〜113,000円(固定残業時間11時間45分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 379,600円〜561,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※4年連続でベースアップ実施 ■賞与:年2回(業績によって変動) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:45〜18:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 平均残業時間:10時間程度

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 完全週休2日制(土日祝日) 年末年始4日間(12/31〜1/3)、有給休暇(法定通り) 時差勤務制度(8:45〜17:30、9:15〜18:00、9:45〜18:30より選択)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(非課税限度額の範囲内) 家族手当:社内規定による 住宅手当:社内規定による 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上対象 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■OJT、外部研修、国内外SCの視察 ■社内・社外研修制度、資格取得支援制度 <その他補足> ■ベネフィット・ワン ■慶弔見舞金 ■定期健康診断 ■保養所(八ヶ岳)等

選考について

対象となる方

■必須条件: ・商業用地仕入れ経験 ・自動車免許(AT可) ■歓迎条件: ・ショッピングセンターなどの複合商業施設やスーパー、ホームセンターなどの大型商業施設の用地仕入れ経験

会社概要

会社名

株式会社フォレストモール

所在地

東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル11F

事業内容

■事業内容: 同社は近隣型ショッピングセンター「フォレストモール」の開発運営を行っています。

従業員数

35名

資本金

94百万円

平均年齢

42歳

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