【高崎】設備工事の法人営業◆業界未経験◎年休123日・土日祝/創業100周年の総合設備工事会社藤田エンジニアリング株式会社

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仕事内容

〜まもなく創業100周年/北関東有数の総合設備工事会社/街のシンボルとなる大規模物件に携わる/ワークライフバランス面や子育てなど社員が働きやすい環境整備にも注力中◎〜 ■業務内容: ・お問い合わせいただいてからお客様のところに訪問。 ・お客様かからの工事内容や理想状態をヒアリングして社内の技術部門との連携 ・見積書作成、入札業務 ・工事の着工のスケジュール調整。 ・工事の進捗状況の確認 ※新設の工事案件とメンテンナンスの工事案件が半々くらいの割合となります。 ※飛び込みやテレアポなどはございません。 ■営業方法について: エリア内なので群馬のお客さんがメインになります。宿泊を伴う出張はほとんどなく日帰りとなります。お得意様から案件をいただくため比較的受注もしやすいです。 ■入社直後の流れ: 業界知識やお客様の特性、施工の流れを学ぶ研修などに参加していただいたり既存営業社員についてお客様とのコミュニケーション場面を見に行く。 ■組織人数: 現在高崎支店営業の方は11名在籍しており平均年齢は30代の方となっております。 ■キャリアステップについて: メンバー→主任→係長→管理職と上がっていくことができます。そのため長期的なキャリアステップを歩んでいくことも可能です。 ■当社について: 1926年創業の総合設備工事会社として、オフィスビルや商業施設、工場、水道施設など幅広い分野で設備工事の提案・設計・施工・メンテナンスを一貫して手掛けています。長年培った技術力と最新技術を活用し、設備の最適化や省力化を実現。さらに、自社開発の遠隔監視システム「FENETシステム」や除菌・除塵・消臭装置「バイバイキング」の提供を通じて、新たな価値創造にも注力しています。「信用・社会貢献・豊かな生活環境づくり」を理念に、持続的な成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:群馬県高崎市飯塚町1174-5 藤田ビル 勤務地最寄駅:JR信越本線/北高崎駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円〜275,000円 固定残業手当/月:47,000円〜60,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 272,000円〜335,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(昨年実績:年3回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 想定残業時間:20時間/月

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 完全週休2日制:土曜、日曜、祝日、会社の定める休日 有給休暇:入社月より付与(初年度最大10日)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:福利厚生欄に詳細記載 寮社宅:社宅(入居条件あり) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上の場合に支給 <定年> 63歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得褒賞金 ■資格取得支援制度 <その他補足> ■扶養手当(月額):18歳未満の子10,000円/人、65歳以上の直系尊属3,000円/人 ■育児休業(男女ともに取得実績あり) ■確定給付企業年金(全額会社負担) ■団体定期保険(全額会社負担) ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■永年勤続表彰 ■共済会(各種祝金、見舞金、給付金ほか) ■リゾート施設(草津、軽井沢ほか) ■スポーツクラブ

選考について

対象となる方

<業種未経験歓迎> ■必須条件: ・何かしらの営業経験をお持ちの方、または建設業で就業経験をされた経験をお持ちの方

会社概要

会社名

藤田エンジニアリング株式会社

所在地

群馬県高崎市飯塚町1174-5 藤田ビル

上場市場名

JASDAQ

事業内容

■事業内容: 同社は、各種ビル設備、産業用設備から環境設備まで、地域の快適空間の創造・維持を約束し、地域とともに発展する総合設備工事会社です。空調・給排水・電気・計装など、快適と生産性向上のための設備システムを、設計からメンテナンスまで一括受注し、省コスト・省エネルギー・省力化を実現しています。 ・設備工事業、ビルおよび工場などに付帯する空調、給排水、衛生設備 ・電気設備工事、上下水道他水処理施設工事、緑化、浸水設備工事

従業員数

275名

資本金

1,029百万円

売上高

16,325百万円

平均年齢

42.2歳

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勤務地

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年収

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ハウスメーカーや工務店から依頼を受けて、住宅資材の提案をお願いします。 扱う商材は、床材、壁材、キッチン、ユニットバス、エアコン、ドア、窓など。生活に欠かせない身近なモノなので馴染みやすいと思います。さまざまなメーカーを扱うので、幅広い提案ができます。 ■主な業務内容 ・取引先を訪問し、お客様が求める商品、ニーズのヒアリング ・お客様のご要望に沿った、最適なプランの提案 ・お見積書の作成 ・ご注文をいただいた商品の発注 など ■「営業職が初めて」も安心なポイント! ・無理に営業はしなくてOK。個々のスキルに合う目標を話し合って決めるので、お客様としっかり向き合えます。無理をさせることはありませんし、頑張りもしっかりと評価します。 ・受発注や見積もり対応などは、事務スタッフがサポート! ・慣れてきたら、新規のお客様からの問い合わせに対応していただくことも。その際、先輩社員がしっかりサポートしますのでご安心ください! 成果に応じて賞与を支給しているので、やりがいも十分です! 変更範囲:会社内の業務全般

【高崎市】マークスライフ株式会社/不動産営業(買取再販・売買仲介)

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マークスライフ株式会社

勤務地

群馬県高崎市

年収

400万円~1200万円

業種職種

不動産仲介 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業

【業務内容】 ■不動産営業(買取再販・売買仲介) 【具体的には】 独自のコンテンツで集めた情報を中心に、売買仲介、買取再販、新規開拓営業中心にお任せします。 仕入れから売却までワンストップで担当していただくので不動産のスキルや経験がとても身に付きます。 告知物件、新築中古マンション・戸建て、投資用物件、土地など対象の商材は様々です。 他社と競合にならない情報網(葬儀社や行政書士など)を構築しており、既存のお客様からの紹介やHPからの直接のお問合せも大幅に伸び、会社として安定した業績を作り出す仕組みがありますので、営業で結果を残しやすい環境が特長です。 直行直帰、リモートワーク、月平均残業時間15時間程度のためワークライフバランスも取りやすく、インセンティブも業界平均よりも高水準なため、集中してお客様と向き合うことが可能です。 IPO準備中の急成長中のマークスライフで「世のために。人のために。」を掲げて、一緒に会社を大きくしていきませんか? 【会社概要】 <理念> 世のために。人のために。 <ビジョン> 不動産の可能性を追求し、世の中の困りごとを解決する。 仕事をするにも、住居を構えるにも、食べ物を育てるにも、全て「不動産」の上で行われます。 私たち人間は不動産と切り離すことはできず、不動産を良くしていくことで私たちの生活は大きく変わっていきます。 世の中には可能性を秘めているにも関わらず、問題解決が先送りにされて放置されている不動産が多く存在しています。 理由は簡単です。難解な問題のわりに、利益が見込めないからです。割りの悪いことへ、人は多くの力を注ぎません。 これは、かかる確率の低い病気の治療法の開発が遅れるように、起こる確率の低いとされる事象が後回しにされているのです。 しかし、本当に困っている人が目の前にはいます。どうするべきだと思いますか? 私たちマークスライフでは、「不動産の可能性を追求し、世の中の困りごとを解決する」というビジョンを掲げ、業界内で敬遠される難解な問題に挑み続けています。また2024年5月に「マークスライフ株式会社」に社名変更をいたしました。現在行っているサービスで対応できる範囲にとどまらず、今後は⼈の生涯で起こりうるお困りごとすべてに対応するべく、生活にまつわる様々な事業を展開してまいります。 世の中のため、他人のために事業活動をすることで利益は自然とついてきます。 また、仕事に対して熱い想いをもった社員が多く、社内イベントではスポーツなど交流もあるので、社内は風通しのよい職場です。 私たちと一緒に不動産を通して、「世のために。人のために。」なる仕事をしていきませんか?

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