【東京】労務リーダー候補◆新体制の制度設計・仕組作りへ挑戦◆創業100年エクステリア商社◆残業20H株式会社オビタス
情報提供元
募集
仕事内容
【業界トップ級・創業100年◎住環境関連の専門商社/安定基盤と成長性を兼ね備えた新会社で採用・労務・制度設計などスキル幅広がる】 エクステリア商社として実績ある2社が合併により、安定基盤×成長性を兼ね備えた新会社として設立。 現在は働き方改革や福利厚生の見直し、制度改善を積極的に推進しており、社員の声を反映した環境づくりを進めています。今後の成長を支える中核ポジションとして「より良い組織をつくりたい」「会社の成長に貢献したい」方をお迎えします。 ■業務詳細 労務の主担当として裁量もって推進いただきながら、制度設計にも関われる“次のキャリアに進めるポジション”です。 既存メンバーと協力しながら運用業務にとどまらず、仕組みづくりに主体的に携わっていただきます。 ▼労務業務※主担当 ・入退職手続き、休職・復職、異動手続きなど ・社会保険・労働保険・年末調整 ・健康診断・ストレスチェックなど安全衛生管理 ・勤怠管理、締め作業 ・従業員からの問合せ対応(給与計算は社労士へ委託していますが、連携業務が発生) ▼制度設計・運用への参画 ・合併後の新体制における人事制度・評価制度・賃金制度の企画・設計サポート ・就業規則など各種規定の改訂・運用 ・労務管理体制の強化に向けた仕組みづくり全般 将来的には採用業務、人材育成・社内活性化(研修企画・運営、社内イベント企画・実施)や総務(拠点の新設・移転に伴う設備管理、環境整備など)などキャリア幅を広げることが可能です。 ■組織構成:東京本部3名、中京支社2名 年齢や社歴に関係なく意見交換や提案がしやすい環境です。日々の業務は効率よく進めつつ、社員同士のコミュニケーションも活発。相談や雑談もしやすく、メリハリのある働き方ができる風通しの良い職場です。 ■ポジション魅力 ・人事総務の幅広い業務に携わることで、専門性だけでなく横断的な知識・経験を身につけられ、市場価値を高められる環境です。 ・ゼロからつくるやりがい:新体制だからこそ人事制度・運用フローの整備などに深く関与でき、自分のアイデアや改善提案が組織基盤として形になるやりがいがあります。 ■企業の魅力 ・安定基盤×成長性/業界内でもトップクラス ・中途入社中心に、勤続10年以上の社員が多数在籍 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都北区中里2−9−7 オビタス東京ビル 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 月給には固定残業手当(5万円/25H分)を含む。固定残業時間を超過した場合は別途支給。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜400,000円 固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円〜450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定します。 賞与実績年2回(7月・12月)、昇給年1回(4月)あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 平均残業時間:20時間
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季・年末年始・慶弔休暇あり。年間休日125日。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:その他手当:家族手当 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 階層別研修、福利厚生サービス、ノー残業Day導入など働き方改革を実施 <その他補足> 財形貯蓄制度・報奨金制度・階層別研修・福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)・ノー残業Dayの導入など働き方改革を実施
選考について
対象となる方
■必須条件 <業界未経験歓迎> ・労務実務経験2年以上 ※入社・退職手続き、社会保険関連手続き、年末調整、勤怠管理などの一連の労務フローを主担当として運用 ■歓迎条件 ・新卒/中途採用業務の経験 ・給与計算の実務経験、または社労士との連携経験
会社概要
会社名
株式会社オビタス
所在地
東京都中央区日本橋富沢町10-14 日本橋BSビル1F
事業内容
【エクステリアを軸に、さまざまな事業を展開】 一般住宅・公共スペースを問わず、「エクステリアの専門商社」として 大手メーカーをはじめとする競争力の高い外構製品を数多く取扱っています。 自社製品の開発やリフォーム、インテリア、ライフスタイルグッズ商材の 取扱いにも枠を広げており、多彩な事業を展開しながら 「確かな価値」をお客様に提供し続けています。
従業員数
284名
資本金
30百万円
平均年齢
37歳
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