【大阪|新卒採用】経営直下で“0→1の採用戦略”を担う|事業成長を加速させるコアポジション株式会社Matchbox Technologies
情報提供元
募集
仕事内容
【労働力不足という社会課題に挑むHRTech企業/0→1で組織の未来を創る採用ポジション/裁量ある環境で成長と働きやすさを両立】 ■ポジションの魅力:「オペレーションから、採用戦略へ。」 本ポジションは、単なる採用実務ではありません。 経営層と直接議論しながら、“0→1の採用戦略”を創り上げる役割です。 採用を通じて「会社の成長そのもの」に関与でき、「採用=経営課題」として扱う高い視座が身につきます。 ■募集背景: 現在、IPO準備・事業拡大に伴い、採用の重要性が急激に高まっています。特に新卒採用は、未来の組織を創る最重要テーマと捉えており、新たな試みとして開始した新卒採用領域において、実行だけでなく、戦略から担える人材を求めています。 ■仕事内容: 新卒採用領域における戦略設計〜実行まで一気通貫で担当いただきます。 【具体的な業務】 <採用戦略> ・経営層と連携した採用戦略の立案 ・人材要件定義・採用ポートフォリオ設計 ・KPI設計/ファネル管理/データドリブンな改善 <集客・ブランディング> ・採用広報戦略(コンセプト設計〜実行) ・媒体/ダイレクトリクルーティングの設計 ・インターン/イベント企画 <選考設計> ・選考フロー設計・改善 「動機形成型」面談の設計・実施 ・面接官トレーニング <内定者フォロー> ・オンボーディング設計 ・エンゲージメント施策の設計 ■この仕事で得られるもの: ◎採用を“経営視点”で捉える力 事業成長に直結する採用戦略を考える経験が積めます ◎0→1で仕組みを作る経験 完成されたフローではなく、自ら考え設計する環境 ◎圧倒的な裁量 領域に縛られず、横断的に採用をリード可能 ◎将来のキャリア ・採用責任者 ・人事企画/組織開発 ・HRBP など、“戦略人事”へのステップアップが目指せます ■求める人物像: 採用を「企業成長のドライバー」と捉えている方 オペレーションだけでなく、企画・戦略に踏み込みたい方 数字をもとに意思決定ができる方 高い視座で事業・組織を俯瞰したい方 若いうちから責任あるポジションを担いたい方 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 大阪本部 住所:大阪府大阪市中央区平野町1丁目8-15 平野町ファーストビル8階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 456万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):275,600円〜332,550円 固定残業手当/月:59,000円〜71,000円(固定残業時間28時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 334,600円〜403,550円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキルなどを考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回 ■給与改定:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■年間休日120日とは別で特日休暇5日有り ■慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費規定支給(15,000円迄/月) 家族手当:配偶者:2,000円、子ども:1万円/人 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■まずは先輩社員によるOJTからスタートします。 <その他補足> ■インフルエンザ予防接種 ■コーヒー/ウォーターサーバー完備 ■扶養家族の健康診断
選考について
対象となる方
■必須条件: ・企業での新卒採用経験3年以上 ■歓迎条件: ・スタートアップ企業での新卒採用経験をお持ちの方 ・個人・法人問わずの営業経験をお持ちの方 ・プロジェクトリーダーの経験をお持ちの方 ・数値分析や改善が得意な方をお持ちの方
会社概要
会社名
株式会社Matchbox Technologies
所在地
新潟県新潟市中央区女池上山3-14-10
事業内容
【当社について】 ■当社は株式会社Fusion’zとしてローソンのフランチャイズ事業からスタートし、その後、株式会社ローソンとの合弁会社でローソンスタッフ株式会社(人材派遣業)を展開。現在では株式会社Matchbox TechnologiesとしてHR TECH事業に参入しています。 【株式会社Fusion’z】
従業員数
1,280名
資本金
670百万円
平均年齢
36歳
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