【梅田】社内SE（ネットワークインフラの構築・セキュリティ対策）「ハトムギ化粧水」等展開／中途活躍◎ピアス株式会社

〜美容と健康の総合メーカー／「OPERA」「デジャヴュ」など、数々のヒット製品を展開／転勤無し／フレックス制・年休125日・土日祝休み／家族手当・住宅手当・退職金制度あり／研修充実・中途社員多数活躍〜 ■業務詳細 以下の業務を担当いただく予定です。 ・ネットワークインフラの構築、運用管理 ・セキュリティ対策、運用管理 ※募集部門は中途入社の社員も多く活躍しています。 ■当社の強み 最大の強みはマーケティング力と言えます。綿密な市場調査や試作品の検討を繰り返すマーケティング手法は、個性が際立つブランド展開や製品の提供に成功に繋がっています。国内外の大御所ブランドを含めた約3,290点ものコスメの中から頂点を極めており、変化しやすい消費者ニーズを取り囲み、販売開始から15年以上経過した今でも絶大な人気を誇っています。 ■ピアスグループの事業内容 市場のニーズはますます多様化し高度化しています。ピアスグループは、美容・健康事業を中心に、化粧品や医療向け製品の製造販売、直営サロン・ショップ経営など、多様な顧客ニーズ、様々なチャネルに対応するマルチブランド体制を展開しています。また、心地よい空間をプロデュースして、ビルや店舗、オフィスを明日の経営資源に活かす不動産事業にも取り組んでいます。 ■ピアスグループの強み 個々の事業の成果をしっかりと掴む為に、ブランド毎に事業会社を設立し事業を展開する事業会社制を設けています。ターゲットとなる顧客や販売チャネルが違えば、顧客のニーズ、化粧品の使用サイクルや流行も全く異なります。当社のこの制度は刻々と変化する時代のニーズに合わせ、独立したブランドとして顧客のニーズに合致した製品、サービスの提供を行いながら、各事業会社として一体感を持って運営することを可能としています。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区豊崎3-19-3 ピアスタワー 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／中津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

正社員

＜予定年収＞ 500万円〜700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：294,100円〜411,700円 ＜月給＞ 294,100円〜411,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社規程内で経験等考慮の上で決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00〜15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:45

週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■休暇：年次有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、メーデー（5月1日）など ※但し、年数回の祝日出勤あり

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定により全額支給 家族手当：会社規定による 住宅手当：会社規定による 社会保険：介護保険 厚生年金基金：企業年金制度 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得援助金／祝い金 ■通信教育補助金 ＜その他補足＞ ■育児・介護休業制度 ■定期健康診断、インフルエンザ予防接種費用補助 ■社員割引購入制度（ピアスグループ製品） ■社内表彰制度 ■慶弔金（結婚、出産、子女入学祝金、傷病・災害見舞金・死亡弔慰金） ■契約リゾートホテル割引利用

選考について

■必須条件：※下記ネットワークまたはセキュリティの経験 ネットワークスキル：社内及び社内外とのネットワークを構築、運用管理するための基礎スキルと構築スキル ネットワーク対策、運用管理：社内及び社内外とのネットワークを構築、運用管理経験 セキュリティスキル：ネットワーク/アプリ/OS/ファイヤーウォール/各種ウイルス等のセキュリティスキルとセキュリティ運用管理スキル セキュリティ対策、運用管理：ネットワークセキュリティ/侵入検知セキュリティ/ECサイトセキュリテ等の導入及び運用管理経験