【大阪/富田林】化粧品の品質保証(管理職・部長候補)株式会社アンズコーポレーション

◆60年以上の歴史を持つ安定化粧品メーカー◆国内トップシェアの特殊技術あり◆ワークライフバランス◎ ■職務概要： 品質保証部の部長職候補として、品質保証部全般のマネジメントを担当頂きます。富田林工場、奈良工場の2工場を管理頂きます。 ・生産品の品質検査業務全般の管理 ・品質保証及び管理体制の構築 ・製造委託品の品質設定及び管理とそれに伴うクライアントとの交渉窓口 ・化粧品GMP管理体制の構築と運用 ・生産トラブル発生時の原因調査及び対策の実施 ・お客様からのお申出に対する原因調査及び対策の実施　等 品質保証部は、課長１名、チーフ２名、部員１2名の構成です。 ■他企業様との違い： 敏感肌向けの処方を得意としており、皮膚トラブルが少ない点をご評価頂いております。また、社内研究開発チーム含めた対応力総合力で顧客の要望に沿うまで対応してくれるため、難易度の高い案件の受注につながるとともに、そのノウハウが社内に蓄積される良い循環が起こっています。 ■業界の魅力： 化粧品業界は、景気の影響を受けにくい業界とされており、高利益率、インバウンド需要増の背景から、今後も成長していく業界の１つとされています。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細1＞ 富田林工場 住所：大阪府富田林市若松町東3-4-20 勤務地最寄駅：近鉄南大阪線／富田林駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 奈良工場 住所：奈良県葛城市薑27番地1 勤務地最寄駅：近鉄御所線／忍海駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

契約社員

＜予定年収＞ 800万円〜1,200万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：440,000円〜774,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 440,000円〜774,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力など踏まえ決定/上記年収は諸手当を含む金額となっております。 ■昇給：年1回※業績評価による ■賞与：年2回(月額基本給3.5ヶ月分/6月・12月）+業績賞与（過去実績1ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:20 時間外労働有無：無

＜その他就業時間補足＞ 休憩時間補足：12:00~12:40／15:00~15:10

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 完全週休2日制（土日祝休み） ※年度によっては数日土曜出勤有（2025年は0日） ＧＷ、夏季、年末年始、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 有給休暇：入社月に10日付与、その後3月1日に一斉付与

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社就業規則に準じて、１ヶ月定期代相当額を支給 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 65歳までの再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 1.生産部内業務を理解するための全体的な教育 2.GMP教育 3.担当業務について、詳しいOJT教育 ＜その他補足＞ 定期健康診断、慶弔見舞金制度、永年勤続制度（休暇・祝金） アンズちゃん手当：小学校第３学年修了まで1名につき5,000円 OJT研修、社員旅行（不定期）、自社商品の社内割引販売、制服貸与（工場勤務） ※社員食堂有（昼食は社員食堂） 自家用車通勤可能（ガソリン代支給有/駐車場無料で利用可※通勤手当と併用不可）

選考について

■応募条件： 医薬品・化粧品メーカー等で品質保証・品質管理部門での管理職経験をお持ちの方