【在宅可】情報システム企画・DX推進リーダー◆AI・データ活用を前提とした業務改善に取り組める◎株式会社ラック
情報提供元
募集
仕事内容
〜業界で圧倒的知名度を誇る国内最高のITセキュリティ企業〜 【部門の業務内容】 社内情報システムに関わる以下の業務を実施しています。 ・IT全体の企画立案、導入推進 ・省力化/自動化ツールを活用した全社生産性の向上 ・現行社内情報システムにおける開発 ・現行社内情報システムにおける保守・運用 【部門の組織体制】 ◆募集部門:コーポレートIT推進部 ITイノベーショングループ グループマネージャー 1名、メンバー 11名(20代〜60代) 当部門は、会社全体の生産性向上をミッションに、システム導入やAI活用を推進しています。 現在、全社的なDXニーズの高まりや、社内システムのクラウドシフト・AI活用案件の増加に伴い、業務改善・DXプロジェクトを中心となってリードいただける人材を増員募集します。 【お任せしたい業務内容】 ◆DX/業務改善プロジェクトの企画・推進 ・業務プロセスの現状把握・可視化、課題抽出 ・To-Be業務プロセスの設計と改善施策の立案 ・KPI設定と効果検証までの一連の推進 ◆社内システム・クラウドサービス導入のリード ・SaaS/クラウドサービスの選定・要件定義 ・PoCやトライアルの実施、導入計画の策定 ・導入後の定着化支援(研修・マニュアル整備など) ◆AI/データ活用を組み込んだ業務改善 ・生成AIやデータ分析を活用した業務改善施策の企画・実行 ・社内データの利活用方針の検討、データ基盤/連携の検討 ◆プロジェクトマネジメント・ベンダーコントロール ・プロジェクト計画の策定、進捗・課題・リスク管理 ・関連部門との調整・合意形成 ・外部パートナー/ベンダーの選定・契約・コントロール 【この求人魅力ポイント】 ・AI・データ活用を前提とした業務改善に取り組める 業務課題を踏まえ、生成AIやデータ活用を組み込んだ実用的な業務プロセスを設計・実装できます。 ・全社横断の業務変革・DXを社内からリードできる 経営層と現場双方と対話しながら、全社レベルの業務変革を推進することができます。 ・企画〜導入〜運用・定着までを一気通貫で経験できる 構想だけで終わるのではなく、システムが現場に根付き成果が出るところまで関与できます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/永田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 650万円〜850万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,018,880円〜6,563,280円 その他固定手当/月:24,503円〜32,042円 固定残業手当/月:98,930円〜129,360円(固定残業時間29時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 541,673円〜708,342円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定残業手当:「みなし俸」の名称で支給(超過分追加支給なし) ※裁量労働制不同意の場合:通常勤務となり、みなし俸の支給はせず時間外労働手当を支給 ■その他固定手当:「前払い退職金」の名称で支給 ■年俸改定:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間55分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日〜24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度20日間)、産前産後休暇、看護休暇、育児・介護休職制度、裁判員休暇、アニバーサリー休暇、特別休暇など ※年次有給休暇は入社日月によって按分支給
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:「前払い退職金」として毎月支給 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 資格取得奨励金制度、社内英会話教室 <その他補足> 通勤手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、年末年始休日出勤手当、緊急呼出手当、交替制勤務手当、海外勤務手当、ハードシップ手当、特殊勤務手当、別居手当、脆弱性発見奨励金制度、表彰制度、業績連動賞与制度、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、確定拠出年金制度、GLTD(団体長期障害所得補償保険)健康保険組合直営・契約保養施設(全国各地)、メンタルヘルスカウンセリング、キャリアカウンセリング、各種ラックグループ向け福利厚生サービス、社員向けマッサージサービス、ベネフィット・ワンなど
選考について
対象となる方
■必須条件: ・高卒/高専専門卒/大卒以上 ・業務プロセス改善の企画・推進経験 ・要件定義・設計・導入・運用のうち、複数フェーズに関わったシステム導入または業務改善プロジェクトの経験 ・セキュリティ/権限設計、個人情報の取り扱いに関する基本的な知識 ■歓迎条件: ・生成AIやデータ活用を組み込んだ業務改善プロジェクトの経験 ・SaaS(CRM、SFA、グループウェア、ワークフローなど)の導入・定着化のリード経験 ・プロジェクトマネジメント(PM/PL)としてのチームリード経験
会社概要
会社名
株式会社ラック
所在地
東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー
代表者
代表取締役社長 西本逸郎
上場市場名
ヘラクレス
事業内容
■概要:株式会社ラックはセキュリティソリューションサービスと システムインテグレーションサービスの事業を展開しています。 セキュリティ事業は、コンサルティングから診断、監視、事故対応までの一連のサービスを トータルでお客様に提供できるセキュリティ業界のリーディングカンパニーです。 システムインテグレーション事業は、物販からインフラ構築、 アプリケーション開発、運用保守まで一気通貫でお客様のビジネスをご支援できます。 堅牢性が求められる官公庁や金融機関などとの長年に及ぶ堅固な 信頼関係がありお客様から大変ご評価されております。
従業員数
2,137名
資本金
1,000百万円
売上高
43,693百万円
平均年齢
38.8歳
