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東芝デバイス＆ストレージ株式会社の採用情報・求人
【横浜／週4リモート可】サプライヤ品質管理◇高需要のデータセンター向けHDD／大手顧客との取引多数

【横浜／週4リモート可】サプライヤ品質管理◇高需要のデータセンター向けHDD／大手顧客との取引多数東芝デバイス＆ストレージ株式会社

正社員年収450万円~技術職（機械・電気）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務転勤なし（勤務地限定）社会人経験10年以上歓迎

情報提供元

募集

仕事内容

【半導体業界の知見をお持ちの方へ／データセンター向け大容量HDD／サプライヤー品質管理／不具合解析／工程改善／グローバル連携】クラウド・生成AIの普及により成長を続けるデータセンター市場。その中核を担う大容量HDDの品質を、サプライヤーと共に支え、事業成長に直結する役割を担うポジションです。 ■採用背景東芝は140年以上にわたり技術開発を通じて社会や産業を支えてきました。データセンター需要の拡大を背景に、当事業部の主力製品である大容量HDDは成長局面にあります。安定供給と高品質を両立するため、サプライヤーを含めた品質管理体制の強化と、次世代へ知見を継承する体制づくりが求められており、本ポジションを募集します。 ■業務内容 HDDに使用される部品において、サプライヤー品質の管理・改善業務を担っていただきます。品質データの分析や不具合対応を通じて、サプライヤーと連携しながら製造工程の改善を推進し、製品品質の向上および安定供給を実現いただくポジションです。・部品の品質課題に対する不具合解析および原因特定・品質データの分析および課題抽出・サプライヤーに対する改善提案・是正対応の推進・納期調整を含むサプライヤーマネジメント・製造工場監査および品質改善活動の推進 ■業務の魅力・品質検査に留まらず、サプライヤーと連携しながら工程改善を推進できる上流ポジション・データセンター需要の拡大により、HDD市場は今後も安定した成長が見込まれる領域・限られたプレイヤーのみが参入する市場において、事業の中核に関わることが可能・海外サプライヤーとの連携により、グローバルな環境での業務経験を積むことができる・少数精鋭の組織であり、個々の裁量が大きい ■働き方・フレックスタイム制・在宅勤務（週4日リモート）・海外サプライヤーへの出張あり（年数回、1週間程度） ■キャリアパス品質管理・改善の専門性を深めながら、サプライヤー品質の中核人材として活躍。将来的にはより広範な品質戦略や後進育成に関わる役割も期待されます。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞横浜事業所住所：神奈川県横浜市磯子区新磯子町33 勤務地最寄駅：京浜東北線線／新杉田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 450万円〜1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円〜600,000円＜月給＞ 210,000円〜600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記予定年収は目安の金額であり、詳細はスキル・経験を考慮し選考を通じて決定いたします。 ※エキスパート級での採用（年収1,000万円）の場合は管理監督者にあたるため、住宅手当、次世代育成手当、時間外勤務手当等は不支給となります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:15

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ※平均残業時間：月20〜30h程度※フレックスタイム制度あり

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇18日〜24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数127日年次有給（初年度は入社月によって変動。半日取得可、最大24日付与、繰越制度あり）、その他休暇（慶弔・夏季・災害休暇など）

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務転勤なし（勤務地限定）社会人経験10年以上歓迎退職金制度社宅・家賃補助制度研修制度充実

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（会社規定に基づき支給）家族手当：支給条件該当者は「次世代育成手当」が支給されます住宅手当：支給条件該当者に支給されます寮社宅：寮・社宅制度あり社会保険：社会保険完備厚生年金基金：企業年金基金あり退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞入社時研修、資格昇格時研修、キャリアデザイン研修、自己啓発支援研修、職能別研修、公募選抜研修　など＜その他補足＞ ■住宅手当、次世代育成手当、深夜手当など（当社規定による） ■確定拠出年金制度 ■カフェテリアプラン制度 ※エキスパート級での採用（年収1,000万円）については管理監督者にあたるため、住宅手当、次世代育成手当、時間外勤務手当等は不支給となります。

選考について

対象となる方

【必須経験】・半導体業界における知見、実務経験・品質管理または品質改善（不具合対応・工程改善等）の実務経験 ※現場での不具合対応や工程改善の経験を活かし、サプライヤー管理など上流業務に挑戦したい方も歓迎【歓迎（尚可）経験・スキル】・サプライヤーとの折衝や調整の経験（品質改善・納期対応等）・品質課題に対する原因分析や改善対応の経験・半導体領域における工程理解、または監査・品質改善に関わる経験・英語を用いたコミュニケーションに抵抗のない方

会社概要

会社名

東芝デバイス＆ストレージ株式会社

所在地

神奈川県川崎市幸区堀川町580-1 川崎東芝ビル

事業内容

■事業内容：ディスクリート半導体、システムデバイス、HDD及び関連製品の開発・生産・販売事業並びにその関連事業（1）半導体事業部：主にディスクリート半導体とシステムデバイスの事業を行っています。パワーデバイス、小信号デバイス、フォトカプラーの3つの製品群を柱として、家電や通信機器といった民生分野から、自動車や鉄道、電力などの社会インフラに至るまで幅広い分野で活用されており、これからの省エネ社会実現に向けますます拡大が期待される事業です。

従業員数

3,500名

資本金

10,000百万円

企業URL

https://toshiba.semicon-storage.com/jp/top.html

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