【栃木/芳賀郡】機械設計(自動車用シート機構部品)◆グローバル自動車部品メーカー/東証スタンダード株式会社今仙電機製作所

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仕事内容

〜EV・自動運転時代をリードする!/世界トップクラスの自動車シート部品メーカー/年休121日/フレックス制度あり〜 ■部署の業務内容: 設計部では主に自動車用シート機構製品の開発・設計業務を担っております。 将来を見据えた当社独自製品の開発、およびメーカーからの受注による量産製品の設計を実施しており、業務は1アイテム2〜3名での体制です。 開発期間は1年半〜3年程度となります。 <具体的には以下の内容となります> ・機構製品アイデア検討 ・製品の3Dモデルおよび図面作成 ・製品仕様を満足するための設計計算 ・試作品検証(図面の妥当性検証) ・お客様との仕様整合 ・他部門および海外拠点との連携 ■業務詳細: ・初期段階では3Dモデル作成および図面作成を重点的に実施頂きます(訓練含む)。 ・その後、設計担当者のチームに加わり開発設計業務を実施頂きます。 ・当社での開発設計経験を取得後、主担当として開発設計業務を実施頂きます。 ・業務適正を見極め次第、即 主担当をして頂くことも可能です。 ■組織構成: 11名(課長含む)のメンバーで構成されております。 中途ご入社者も多数在籍しております。 ■業務の魅力: 当社が開発・製造・販売を行っている自動車用シート機構製品は、自動車運転時における乗員のドライビングポジション調整、及び万一の事故の際には乗員の挙動を抑制し人命を守る機能を持っており、自動車には欠くことの出来ない製品となっております。 よって、開発設計した製品が世の中で使用された時には、設計者としてとても大きな達成感と喜びを実感することが出来ます。 また、部署内の雰囲気はとても良好で、日常的な会話から困ったときの相談まで気軽に話しやすい環境です。 ■当社の事業の特徴: 自動車用シートアジャスタを主力製品とする独立系自動車部品メーカーです。1939年2月の設立以来、一貫して独立系であることを維持し、独自の技術をもとに多くの自動車メーカーへの納入を実現、グローバルに拡大してきました。今後も成長・発展させるため、シート・電装事業、電子事業、新事業の3事業が、2029年には比肩しバランス感のある「3本足の事業展開」を目指して、2021年度からスタートした中長期計画です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 栃木テクニカルセンター 住所:栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台108番 勤務地最寄駅:ライトライン線/芳賀町工業団地管理センター前駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:全国の拠点(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 440万円〜630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):251,500円〜356,500円 <月給> 251,500円〜356,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験能力考慮の上、決定します。 ※想定年収は、月の平均残業時間15時間分の残業代を含みます。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※コアタイム補足:8時〜17時のうち1時間がコアタイムとなります※月平均残業:15時間

休日

週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■年末年始・お盆・GW(平均9日間)、誕生日休暇、一斉有給休暇(1日) ※土曜は1〜2回/年、稼働日になる可能性あり ■結婚休暇、リフレッシュ休暇(5年毎に特別休暇・補助金あり)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:直線距離の実費(公共交通機関の場合は定期代)支給 家族手当:詳細は福利厚生欄に記載 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 62歳 再雇用制度65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当 ■階層別教育あり <その他補足> ■家族手当:配偶者含む扶養親族第一扶養は7,000円、第二扶養以降は1,000円/人(さらに23歳未満の場合、別途子ども手当支給) ■労働組合 ■契約保養所 ■社内クラブ活動(野球、釣り等) ■社員食堂 ■永年勤続表彰制度 ■確定拠出年金 ■従業員持株会 ■財形貯蓄 ■産休、育休制度(2024年度育休取得実績 女性100%、男性64%) ■育児時短勤務制度(子どもが3歳までは、6時間、中学1年生までは7時間) ■看護・介護に関する休暇・休職制度あり

選考について

対象となる方

〜業界未経験歓迎!第二新卒歓迎!〜 ■必須条件: ・CATIA V5設計経験 ・機構品(樹脂成型品)設計経験 ■歓迎条件: ・モーターを使用した製品の設計経験 <年齢制限> 62歳未満 定年年齢を上限とした募集のため

会社概要

会社名

株式会社今仙電機製作所

所在地

愛知県犬山市字柿畑1

事業内容

■事業内容: 自動車部品およびその他の輸送用機械器具部品の製造販売、建設機械部品の製造販売、農業機械部品の製造販売、家具の製造販売、医療機械器具の製造販売、介護ベッド・車いす・入浴機械等の介護機器の製造販売、無動力歩行支援機等の健康機械器具の製造販売、金型・治具および諸機械の製造販売、住宅用施錠機器の製造販売

従業員数

1,551名

資本金

7,289百万円

売上高

87,096百万円

平均年齢

42歳

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株式会社サンリツ

勤務地

栃木県那須塩原市

年収

288万円~670万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 技術職(機械・電気)

◆ 仕事内容 ◆ あなたには、配電盤・制御盤の設計業務全般を担当していただきます。 当社は完全オーダーメイドで高低圧受配電盤・自動制御盤・分電盤などを製造するメーカー。設計から製造・施工までワンストップで提供するため、上流から下流まで一貫して携われる点が大きな特長です。 具体的な業務内容 顧客との仕様打合せ(ニーズヒアリング、技術的提案、要件整理) 積算・見積作成(コスト・納期・工数の算出) 回路設計(制御回路・保護回路・インターロック回路等) 筐体設計(収納スペース、熱対策、部品配置設計) CADによる図面作成(回路図・外形図・部品配置図) 製作現場との連携(部品調達・製造指示・納期調整) 完成品の検査・品質確認(動作テスト、仕様確認) 生産管理(進捗管理、トラブル対応) 若手エンジニアへの指導・育成(経験豊富な方には後進育成もお任せします) キャリアステップ例 経験を活かし、即戦力として設計プロジェクトを担当 チームリーダーやプロジェクトマネージャーへ昇格し、複数案件を統括 将来的には管理職や事業戦略の立案にも携われます POINT 案件は大手メーカー・公共事業が中心=社会インフラを支える誇りある仕事 「設計だけ」で終わらず、製造や現場まで携われるためスキルの幅が広がる 経験者にはすぐに裁量を与え、リーダーとして活躍できるチャンスあり

【通勤時間をもっと短く!】CADオペレーター◆正社員採用◆月給30万円以上◆20~40代活躍中

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株式会社フォーラムエンジニアリング

勤務地

-

年収

500万円~900万円

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人材紹介・職業紹介 人材派遣 CADオペレーター(機械)

/ あなたの通勤時間、 今よりもっと短くしませんか? \ ◎通勤1時間圏内のお仕事をご紹介します ‾‾‾‾‾‾ あなたが通勤しやすいプロジェクトを厳選してご紹介します。 入社後の転勤はありません。 「家から30分以内の場所で働きたい」など、お気軽にご相談ください。 ◎キャリアアップも目指せる! ‾‾‾‾‾‾ 当社では、有名大手メーカーの案件が9,897件もあり、選択肢が豊富。 憧れの大手メーカーで自動車、家電、精密機器など 様々な製品に携わることができます。 ◎より豊かな暮らしが送れる! ‾‾‾‾‾‾ 残業時間は月平均9.1時間。 終業後に、「映画を観る」「ゲームをする」 「家族・ペットと過ごす」など、 自分の時間を大切にできる環境があります。 通勤ストレスをなくし、キャリアもプライベートも充実させる。 そんな理想の働き方を、ここで手に入れませんか? ■仕事内容 大手メーカーにて CADオペレーターをお任せします。 20~40代活躍中! <プロジェクト例> ■自動車部品などの製図、検査 ■産業機械のハーネス・回路設計補助 ■航空機などのプロペラ機械設計 ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。

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株式会社フォーラムエンジニアリング

勤務地

-

年収

500万円~900万円

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年収

500万円~900万円

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年収

500万円~900万円

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