【嵐山工場】松屋フーズの製造スタッフ|賞与3.5ヶ月分|転勤なし|フリーター歓迎◎残業少なめ株式会社松屋フーズ

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仕事内容

初めての正社員大歓迎! ◎シフト希望はほぼ100%通るから予定が立てやすい ◎社宅2万円だから、手元に残るお金が多い ◎残業少なめで、プライベートの時間もしっかり確保 今までの生活スタイルを変えずに、 正社員として安定した働き方ができます しかも・・・・ ◎賞与年2回(3.5カ月実績)+決算賞与で年収UP ◎昇格したら年収450万、600万と一気に上がっていく またシステム化されたシンプルな作業が中心なので、 接客や営業のように『正解のない仕事』で疲れることはありません。 <具体的な仕事内容> ・店舗に届ける商品や備品の仕分け ・フォークリフトでの運搬(免許は会社負担で取得可能!) └電光掲示板に表示された個数を箱から取り出し、 ベルトコンベアにのせるシンプル作業が中心です! ・商品の仕入れ調整や管理 ・商品の温度や賞味期限、在庫のチェック └生産や販売状況を見ながら、原材料などを管理する大切なお仕事です。 ・野菜のカットや下処理、カレーやタレなどの製造 ・商品の冷凍やパッケージ詰め └産業用ロボットによる自動化ラインもあり、負担は少なめです! ▼入社後の流れ(約3ヶ月でひとり立ち!) 【STEP1】オリエンテーション └入社初日は、座学で「当社の事業内容」「松屋について」といった基礎から学びます。 【STEP2】OJT研修 └配属先の工場で、教育担当の先輩がマンツーマンでしっかりサポートします。 【STEP3】ひとり立ち └ひとり立ち後も、工場長や先輩との距離が近いので、何でも相談できる環境です。 ▼キャリア ・社員→ラインマネジャー→チーフマネジャーと段階的にステップアップ可能。 ・ジョブローテーション制度により、本部職や別職種へのキャリアチェンジもできます。

働き方

勤務地

松屋フーズ  嵐山工場 埼玉県比企郡嵐山町花見台4−3 ◎転勤の「あり・なし」は自由に選択可能です! ◎マイカー・自転車通勤OK! ◎送迎バスも利用できます。 ◎U・Iターン歓迎!引越し費用は会社が負担します。 ◎家具家電付きの社員寮や、ご自身で選べる借上社宅制度もご用意しています。

交通

東武東上線「武蔵嵐山駅」から徒歩9分

雇用形態

正社員

給与

月給 253000円 ~  (※想定年収 3800000円 ~ 7500000円) ■転勤なし:月給25万3000円以上 ■転勤あり:月給26万円以上 ◎上記に加えて、残業代は100%支給します。 ◎住宅手当や資格保有手当など、各種手当も充実しています。 \ 利益は社員にしっかり還元します! / 2年連続で全社員の給与をベースUP! 会社の成長を社員の給与に反映しています。 賞与は年2回!昨年度実績は平均3.5ヶ月分! 業績好調時には決算賞与もあり、昨年度は新入社員にも10万円以上が支給されました。 試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

勤務時間

変形労働制 平均労働時間:1日あたり8時間 1日3交代制のシフト勤務です。(休憩1時間) <例> 7:00~16:00/13:00~22:00/22:00~翌7:00 ◎プライベートの予定も大切にできます! 残業は月平均10~20時間と少なめ。定時で帰れる日も多いです。 お休みの希望はほぼ100%通るため、友人や家族との時間も大切にしながら働けます。

実働標準労働時間

変形労働制 平均労働時間:1日あたり8時間 1日3交代制のシフト勤務です。(休憩1時間) <例> 7:00~16:00/13:00~22:00/22:00~翌7:00 ◎プライベートの予定も大切にできます! 残業は月平均10~20時間と少なめ。定時で帰れる日も多いです。 お休みの希望はほぼ100%通るため、友人や家族との時間も大切にしながら働けます。

休日

その他 ◎年2回、最大7連休の長期休暇あり! 夏季・冬季などに交代で長期休暇を取得。 旅行のピークを避けられるので費用を抑えて、 ゆっくり楽しめると社員に好評です! ◎お休みの希望は、ほぼ100%通ります! 月9~10日休み(シフト制)です。社員数が多く みんなで協力してシフトを調整するため、 プライベートの予定も立てやすい環境です。 ■年次有給休暇(初年度10日) ■アニバーサリー有給制度(年2回) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休制度(男女ともに取得・復帰実績あり) ■介護休業

特徴

待遇・福利厚生

\ 大手ならでは!暮らしを支える充実の福利厚生 / 【住まいをサポート】 ■社員寮(月1.8~2.2万円で入居可/家具家電付き) ■借上社宅制度(好きな物件を選べます) ■住宅手当(月1.8万円~) 【日々の生活をサポート】 ■食事補助(全メニュー1食350円) ■カフェテリアプラン(旅行や自己啓発などに年5万円まで利用可) ■奨学金返済支援(最大10年・200万円まで代理返済) ■資格保有手当(月3千円~2万円) ■資格取得費用負担 【もしもの時も安心】 ■LTD制度(傷病時に月給の最大85%を補償) ■退職金制度(賞与前払い/企業型確定拠出年金) ■社会保険完備 ■昇給年1回 ■賞与年2回(6・12月/昨年度実績平均3.5ヶ月分) ■決算賞与(3月/業績による) ■交通費(月5万円迄) ■各種手当(残業、深夜勤務、役職) ■慶弔見舞金、結婚・出産祝い金 ■社内持株会 ■JF企業年金基金 ■各種テーマパーク・レジャー施設割引

選考について

対象となる方

学歴不問 / 未経験OK 学歴不問 / 未経験OK <学歴不問/職種・業種未経験、社会人未経験歓迎!> ◎意欲・人柄重視の採用です!今までの経験やスキルはいっさい問いません。 ◎フリーターからの正社員デビュー大歓迎! かたい志望動機は不要です! 「仕事にこだわりはないが、そろそろ正社員で働いて年収上げたい」 「近場でマニュアルのある決まった仕事をやり続けたい」 そんなきっかけでも十分です 面接は着飾る必要ありません! 慣れない転職活動でも大丈夫です。 \ ひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募ください! / □ 正社員として腰を据えて働きたい □ 安定した環境で社会人デビューしたい □ 福利厚生が充実している会社で長く働きたい □ プライベートも収入も充実させたい □ 未経験からステップアップしたい

会社概要

会社名

株式会社松屋フーズ

所在地

東京都武蔵野市中町1-14-5

代表者

瓦葺 一利

事業内容

創業以来、「店はお客様の満足を得るために存在する」というお客様第一主義の基本理念を貫いてきた松屋フーズ。そのコンセプトをソフト・ハードにわたり体現していくのは、すべてのスタッフに他なりません。松屋フーズでは、企業成長の要は高品質なCS(顧客満足)を実現する人にあると捉え、お客様の歓びを我が歓びとし、より高い理想へ向かって努力する情熱的なスタッフの育成を重視しています。 ■事業内容:牛めし事業「松屋」、とんかつ事業「松のや」「松乃家」、鮨業態「福松」「すし松」、カレー業態「マイカリー食堂」、中華食堂「松軒」、ステーキ業態「ステーキ屋松」の運営※日本国内、中国、台湾にて展開しています。

従業員数

1,688名

資本金

6,655百万円

平均年齢

37.5歳

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機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー) その他 技術職(食品・香料・飼料)

《30代・40代活躍中/デスクワークも身体を動かす機会もあるから健康的に活躍OK!》機械で生コンを作る工程~品質の検査までをお任せします。 生コン製造の操作盤オペレーション PC上で原材料の検査・配合・データ管理 工場検査 工事現場での生コン品質検査 機械保守・点検・修理 など 工場や工事現場など、オフィスを離れてする仕事も!ずっと同じ場所にとどまって仕事をするより身体を動かしたい、というアクティブな方におススメの環境です。 中途の未経験入社で不安?全く問題ありません! 新卒から10年近く別の業界で活躍していた先輩も、未経験スタートで知識を身につけて、資格を取得。名人も始まりは見習いです。まずはまっさらで素直な気持ちがあれば、ハンデになることはありません。”全員野球”で部門の垣根を越えて仲の良い雰囲気です。なんでも質問しながら、ワイワイ楽しく成長していってください。

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勤務地

埼玉県久喜市

年収

350万円~450万円

業種職種

その他商社 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 技術職(機械・電気) その他 技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー) その他 技術職(食品・香料・飼料)

【業界トップクラスの技術を身につけよう!】◇成長に応じたメッキ加工をおまかせ◇ゆくゆくは大型製品の加工など、高難易度の加工にも挑戦可能 <まずお任せしたいのは…> ■製品のセット・取り外し ■自動機の操作 ■加工後の検査 ■作業場の整理 ■先輩社員のサポート <慣れてきたら…> ■加工条件の調整 ■薬品や液体の状態確認 ■不具合の原因分析 ■手動での加工 ■大型製品の加工 ■後輩の指導 スキルや経験に応じた加工を担当いただきます。 国内でも希少な技術を持つ安定企業◎ ★「無電解ニッケルメッキ加工」に強み 電気を使わずに金属へニッケルを付着させる技術で、この加工ができる会社は全国でもごくわずか。高い技術力と品質の高さは多くのお客様から信頼いただいており、安定した事業運営を継続しています。 また幅広い業界からニーズがあり、景気に左右されにくいという点も魅力です。 無理のない働き方で、自分らしく活躍を! ◎年間休日121日 ◎計画有給として最低7日取得 ◎有給平均取得日数11日 ◎残業月20時間ほど ◎長期休暇あり など オンオフのメリハリをつけて働ける環境を整えています。「仕事も大事だけど、家族との時間や趣味も充実させたい」 といった、プライベートを大事にしたい方にとっても、ピッタリな職場です!

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