【仙台※未経験可】治験コーディネーター★事業会社へキャリアアップ/土日祝休/基盤安定のNTTグループ株式会社クリニカルサポート【NTTグループ】

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仕事内容

【医療系職種からのキャリアチェンジ多数!/昨年度残業時間:平均月20時間・土日祝休みで働き方◎/未経験安心の研修体制】 【はじめに】 大病院を中心とした医療機関内で、患者様や医師、各部門間のコーディネート(調整)業務を行い、製薬会社と医療機関の架け橋となり、臨床試験(治験)のスムーズな進行支援をお任せします。 【業務詳細】 ◆患者様に対して: 治験の説明補助や治験スケジュール説明、質問・相談対応、精神的なケア ◆医師、院内のスタッフに対して: 治験実施の支援、治験スケジュール調整・データ入力の補助等 ◆製薬会社担当者に対して: 実施している治験に関する情報を担当者へ提供し、治験進行の調整 【働き方◎の就業環境】 ◆大規模病院では、複数のプロジェクトを受託する為、必ず複数名のチームで業務を進めます。 ◆チームメンバー間でリアルタイムで最新情報を共有するため、急な休暇や長期休暇にも対応可。 ◆ライフイベントと両立して長く就業出来るように、完全チーム制や時間単位の有給取得、スーパーフレックスタイム制度を導入しております。(原則OJT終了後に適用) 【未経験安心の研修制度】 ◆導入研修(入社後2週間の座学研修)ビジネスマナー、PC操作、薬機法やGCPなどの関連法、CRC業務に必要な知識やスキルなどを学びます。各単元毎に専属社員が講義をします。 ◆OJT研修(社後半年間):導入研修で学んだことを現場で体験し、応用力を身につけます。 ◆継続研修:週に1回、最新の治験情報や振り返りを行い、スキルアップを図っていきます。 【お客様先(医療機関)】 ◆医療機関は、全国約30の大学病院、がんセンターなどの大規模病院のみ。◆対象疾患はオンコロジー領域(化学療法、免疫療法、遺伝子治療など)が最も多く、再生医療や医療機器、バイオ医薬品など大規模病院ならではのプロジェクトを深く経験できます。 【キャリアパス】 ◆約4〜5年後にチームをまとめるチーフやリーダーに任命されると、チームのプロジェクトの進進管理やメンバーのフォローをしています。更に経験を積み管理職であるマネージャーに任命されるとオフィス全体を管轄します。◆社員のキャリアプランに応じて、マネジメント側ではなく、CRCスペシャリスト(役職無し)として働くことも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 仙台オフィス 住所:宮城県仙台市青葉区国分町2-14-24 仙台松井ビル8階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜465万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,400円〜259,998円 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 279,400円〜324,998円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月給制+賞与となります。賞与は年2回です。 ■優秀成績者は別途5万円、3万円、1万円/月の報奨金あり ■入社5年目チーフ、500万円(手当込・残業代別) ■入社7年目リーダー、550万円(手当込・残業代別) ■2025年度賞与実績 基本給7.28ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 医療機関内での勤務。平均月20時間となります。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制(土・日)、祝日、リフレッシュ休暇(5日)、年末年始(5日)、有給、慶弔、産休、育児・介護休職可

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足なし 厚生年金基金:企業年金基金あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ★未経験歓迎/下記研修を取り揃えております。 ・導入研修(入社2週間)薬機法やGCP等の関連法、業務に必要な知識やスキル ・OJT研修(入社半年間) ・継続研修月1回最新の治験情報や振り返り <その他補足> ・社会保険完備(NTT健康保険、NTT年金加入必須) ・NTT持株会、共済会 ・NTT保養施設使用可 ・マイホーム取得時のNTT低金利での貸し付け制度あり ・社内表彰制度あり ・育児休業・育児短時間勤務・介護休業・介護時短勤務 ・勤続祝金(5年目5万円、10年目10万円…勤続年数×1万円) ・結婚祝金、出産祝金(3万円) ・インフルエンザワクチン接種代の会社負担

選考について

対象となる方

【必須条件】下記職種にて、臨床経験をお持ちの方 ・看護師、薬剤師、臨床検査技師、管理栄養士、診療放射線技師、理学療法士 <職種未経験歓迎><第二新卒歓迎>

会社概要

会社名

株式会社クリニカルサポート【NTTグループ】

所在地

東京都品川区東五反田5-23-7 五反田不二越ビル7F

事業内容

■企業特色: クリニカルサポートは、NTT(持株会社)が直接運営管理を行う31社のひとつとして平成12年に誕生しました。NTT東日本関東病院など大病院中心に仕事を行っており、設立から本日に至るまで、毎年順調に業績を伸ばしています。 ■事業概要: (1)治験支援事業全般 医療機関(医師)に対する治験紹介・治験事務局業務代行 (2)治験コーディネータ(CRC)業務 看護師または薬剤師、臨床検査技師をCRCとして派遣 (3)治験コールセンター事業 NTT東京電話帳株式会社と共同で実施。

従業員数

100名

資本金

92百万円

平均年齢

34.7歳

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スシローの店長候補◎約3年6ヶ月後、経営者に◎裁量を持って店舗運営可◎20代活躍中◎平均年収696万

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株式会社あきんどスシロー

勤務地

宮城県仙台市太白区

年収

372万円~729万円

業種職種

レジャー・アミューズメント ファーストフード関連 栄養士・管理栄養士 販売・接客・売り場担当

◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境! ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ! <キャリアアップのルートが明確!> ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 店長や副店長のサポートを受けながらPDCAを繰り返して成長。経営者としての視点を養います。 ▼店長昇格後、経営者として裁量を発揮▼ 店長に昇格すると1店舗の経営を任されます。具体的には売上管理や人材育成、販促企画の立案など、多岐にわたる業務を担当。 1店舗あたりの売上は4億円以上、スタッフは約80名という規模の中で、比較的自由度高く店舗を運営できるのが、当社の特徴。 経営者としての裁量を発揮できます。 <未経験から経営者のスキルを磨ける環境!> 副店長への昇格は平均1.7年、店長への昇格は平均3.6年。最短2年半で店長になることも可能です。評価基準を明確にしており、かつ各レイヤーで複数の細かなステップをご用意。 次に何をクリアすべきか、現在の課題は何かが一目で分かるため、成長実感を得ながらスキルを磨けます。 また、副店長昇格時には「防火管理者」や「食品衛生責任者」の資格取得を支援。店長昇格時には「第二種衛生管理者」の資格取得をサポートします。 これらの取得にかかる費用やテキスト代、試験対策授業なども会社が全面的にバックアップ。安心してスキルアップに集中できます。

【挑戦を、次のフィールドで】化学系エンジニア|大手PJT×賞与3.5ヶ月×評価項目は全開示/east

【挑戦を、次のフィールドで】化学系エンジニア|大手PJT×賞与3.5ヶ月×評価項目は全開示/east

株式会社アスパーク

勤務地

宮城県仙台市青葉区

年収

430万円~1030万円

業種職種

総合電機メーカー 生産管理

◤「次の挑戦は、“大手PJT”でキャリアを磨く。」◢ 大学の研究室をはじめ、大手製薬会社や食品メーカーなどの 研究部門の他、公的な研究機関の研究職の募集です! \実際のプロジェクト事例/ ● 自動車関連:金属・電子材料の開発、燃料電池素材の研究 ● 電池分野:リチウムイオン電池・二次電池の基礎研究 ● 医薬品:ゲノムやタンパク質の構造解析、新薬開発の補助 ● 半導体:有機ELディスプレイ用材料の研究・合成 etc. 「もう年だからやれない」ではなく、 「新しいことをやりたい!」と思える心を応援します。 ▽入社後の流れ —————————— 希望・スキル・キャリアをもとに、 最適なプロジェクトへ。 「バイオベンチャーに挑戦したい」 「専門の研究機関で、研究に集中したい」 あなたのやりたいことを聞かせてください。 配属後も専任フォロー担当が定期面談を行い、 技術・キャリア・年収面を支援します。 ※賞与(3.5ヶ月分/技術手当含む)+昇給あり ▽学びと成長の支援 ——————————— ◎専門講師による講座 ◎資格支援・学会補助・eラーニング ◎年2回のキャリア面談で成長支援 ▽努力が報われる評価制度 ————————————— 評価項目は“すべて公開”。 結果もプロセスも正当に還元。 前職比+120万円の昇給実績あり。 「頑張りが見えない」なんて、もうありません。 ▽環境と働きやすさ —————————— 年間休日120日以上/残業月20h以下。 50代研究者や女性リーダーも活躍中。 “無理せず、でも前に進みたい” その想いに応える職場です。

【白衣で過ごす毎日を、もう一度。】バイオ分野研究職◆理系卒限定/住宅補助6.7万円/年休126日

【白衣で過ごす毎日を、もう一度。】バイオ分野研究職◆理系卒限定/住宅補助6.7万円/年休126日

株式会社ワールドインテック R&D事業部

勤務地

-

年収

420万円~750万円

業種職種

アウトソーシング 製造工程管理・工程改善

≫ 治療法がまだない病に対する【新薬の研究】 ≫ 事故などで失った機能を取り戻す【再生医療】 ≫ 食卓から健康を守るための【食品開発】 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 学生時代、一度はそんなバイオの道を思い描いたのではないでしょうか。 「医療に関わりたい」「誰かの日常を守りたい」その想い、ここで再び燃やしましょう。 ◎あなたの研究が、誰かの希望に ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 難病に苦しむ人のための治療薬 事故で失われた機能を取り戻す再生医療 日々の食事から健康を支える食品 お任せするのは、上記のような研究の第一線を支えるコア業務。 大手メーカーのプロジェクトで、メーカーの社員とも肩を並べながら、活躍いただきます。 ◎1か月の集中研修 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「自分のスキルに自信がない…」という方でも安心ください。 入社後は約1ヶ月間、当社ラボにて研修を実施。 細胞培養のための無菌操作はもちろん、遺伝子・タンパク質発現解析などの応用技術も習得できます。 ◎研究に専念できる環境を ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 給与に加え、【家賃補助】6.7万円×12ヶ月※最大、【賞与】4ヶ月分で、【初年度から年収420万円以上】も手堅く狙えます。 あの頃、純粋にバイオを志したあなたのこと、当社はどこよりも応援します。 \ \ プロジェクト例 // ◇各種がん治療、神経疾患、希少疾患などの治療薬開発 └細胞培養、遺伝子解析、タンパク質精製、マウス・ラット等を用いた動物実験など ◇再生医療分野における各種細胞関連業務 └各種細胞の培養、品質評価、関連する分析業務など ◇バイオ医薬品の製造プロセス開発 └培養条件の検討、スケールアップ試験、製造工程の最適化、技術移管など

【理系卒、求ム。】研究者への道を切り開く◆年休126日/住宅補助月最大6.7万円分/上場G

【理系卒、求ム。】研究者への道を切り開く◆年休126日/住宅補助月最大6.7万円分/上場G

株式会社ワールドインテック R&D事業部

勤務地

-

年収

420万円~750万円

業種職種

アウトソーシング 製造工程管理・工程改善 その他 金融業務・リサーチ系

「研究室で磨いた眼を、世の中へ。」 あなたが修士・学部の研究で培ったもの—— 実験設計の思考、データへの向き合い方、文献を読む習慣。 それは、今この瞬間も大手メーカーや国立大学が求めている”素地”です。 当社が手がけるのは、 バイオ・医薬・半導体・食品など年間1,000件以上のプロジェクト。 京都大学・東京都立大学と自社研修ラボで、実務で必要なの知識を学び「研究者として歩みだせる人材」へと育てます。 さあ、研究職キャリアを、ここから始めましょう。 自慢の研修制度 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 入社後約1ヶ月は、京都大学や都立大学にある当社ラボで研修を実施。 専属講師によるマンツーマンでの研修となり、配属先業務に合わせて基礎からお教えします。 その他、研究者に必要な「統計学研修」や人間力を磨く「ヒューマンスキル研修」も適宜実施してまいります。 更に知識・技術力のレベルアップのために「オルガノイド培養研修」や「バイオインフォマティクス研修」もございます。 最適なキャリア形成 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 専任のフォロー担当者が1~2ヶ月に1回ほど面談。 「今の案件、思っていた業務と違う」「もっとこういうスキルが欲しい」といった要望には、案件の変更やクライアント先との交渉を行ないます! #昇給率 3.03% #有給取得率 80.8%

訪問入浴の看護師/週2日から3日/扶養内可/ブランクありでもOK/6 月~勤務/駅チカ/仙台市青葉区

訪問入浴の看護師/週2日から3日/扶養内可/ブランクありでもOK/6 月~勤務/駅チカ/仙台市青葉区

株式会社ヒロキャリアスタッフ

勤務地

-

年収

~

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 看護師

巡回入浴車に乗って介護員2名との計3人1組でお客様宅を訪問し入浴介助を行います。 【1日の流れ】 当事業所に朝集合し、スケジュールを確認し利用者宅に向かいます。 1日あたり数件に訪問し各ご自宅へのサービスの提供が終わり次第また事業所に戻ってきて終了となります。 具体的には、 ・入浴前後のバイタルチェック(この業務がメインになります) ・入浴可否判断 ・衣類の着脱 ・記録業務 ・入浴介助 など ※バイタルチェックがメインの業務ですので特にこれといった技術、経験は不問です! ※介護施設、高齢者に関わるお仕事の経験がない方も利用様の状態をしっかりと把握しているスタッフと一緒(3人一組)なので初心者の方もご安心ください! ※お車の運転をお願いすることはございませんのでご安心下さい。 【変更範囲:変更なし】 ◆お仕事詳細 ・曜日の固定や、来月から仕事が決まっておりそれまでの間だけなど、相談できます! ・勤務開始日もご希望にあわせて調整できますのでぜひご連絡ください! ・多数介護事業所を運営している法人ですのでキャリアアップにもおすすめ。

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