【CMでもおなじみの安定企業】未経験から始める福祉用具コンサルタント/残業少なめ/年休120日以上株式会社サンメディカル
情報提供元
募集
仕事内容
「家族との時間を増やしたい」「夜勤から抜け出したい」 「ノルマに追われず、感謝される仕事がしたい」 一つでも当てはまるなら、サンメディカルがその答えになります。 飛び込み・ノルマなし!価格競争も一切なし 日勤のみ&残業月10時間未満・年間休日120日以上 頑張りが昇給・賞与に直結!成果ゼロでも賞与ゼロなし 女性活躍中!体力面のサポート体制あり あなたの役割 車いす・介護ベッドなど福祉用具を通じ、利用者様の生活を支える相談営業です。 ・ケアマネジャーからの紹介で利用者様宅を訪問し、最適な用具を提案・納品 ・ケアマネジャーへの定期訪問(月50名程度/信頼関係の構築がメイン) ・納品後も定期フォローで、利用者様との長期的な関係を築きます 飛び込みなし、価格交渉なし。訪問するたびに「ありがとう」と感謝される、 一般営業とはまったく違う働き方です。 介護保険で価格が決まるため、値引き交渉も一切ありません。 担当エリアは市区町村単位で固定されており、県外への移動もありません。 未経験から3ヶ月でプロへ 専任担当者のもと全部門をローテーション体験。 座学・現場同行・各部署見学を経て、自信を持って現場デビューできます。 デビュー後も先輩が同行するため、放置することは絶対にありません。 従業員のほとんどが異業種・介護職からの転職者です。 キャリアと年収モデル ・一般職(1年目):296万~336万円 ・主任(2~3年目):348万~373万円 ・係長(3~5年目):385万~410万円 能力次第で昇給・昇格。頑張りが収入に直結します。 安定した成長市場で、長く活躍できるキャリアを築きましょう。
働き方
勤務地
株式会社サンメディカル/本部(管理センター) 岩手県紫波郡矢巾町流通センター南1−7−8(最寄駅:岩手飯岡駅) 転勤の可能性あり(ただし、事前面談後に決定しキャリアアップを伴うもの) 転勤実績はかなり少ないため、ほとんどの従業員が希望する事業所で勤務しています。 転勤実績:2024年:転勤実績なし 2023年:転勤実績なし 2022年:転勤実績なし 転勤範囲:岩手県・秋田県・青森県宮城県の事業所所在地
交通
【勤務地】 管理センター/本部 岩手県紫波郡矢巾町流通センター南1-7-8 転勤はありません。腰を据えて長く働けます。U・Iターンも歓迎です! 【アクセス】 ・(例)JR東北本線「矢幅駅」より車で約10分 ・(例)東北自動車道「矢巾スマートIC」より車で約5分 ※マイカー通勤OK!無料駐車場を完備しています。
雇用形態
正社員
給与
月給 210000円 ~ 235000円 (※想定年収 2960000円 ~ 3360000円) 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代:39,238円~43,909円 みなし残業時間:30.00時間 別途手当(社内規程あり) [1]交通費支給:上限13,000円 [2]家族手当:1人目/10,000円 、2人目以降5,000円/人 [3]住宅手当:10,000円/月 [4]出張手当:2,000円~10,000円(役職に応じて支給) ◇━━━ 1日の流れ(イメージ) ━━━◇ 08:45|出社 09:00|始業(事務処理、福祉用具の積込み、予定の共有) 09:30|出発 10:00|フィッティング(歩行器がご利用者様に合っているものか確認) 11:00|移動 11:30|モニタリング(福祉用具の動作や状態など確認、ケアマネジャーへ報告) 12:00|昼食 13:15|担当者会議(サービスの追加、長期目標の見直し) 14:15|移動 14:30|回収 15:00|訪問・納品 17:00|帰社(事務処理、福祉用具の積込み、スケジュール確認、上司へ相談・報告) 18:30|退社 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。 ※試用期間は3ヶ月で、その間は家族手当と住宅手当等の諸手当の支給がありません(みなし残業代を除く)。その他の条件に変更はありません。
勤務時間
09:00 ~ 18:00(固定時間制) 実働時間:1日あたり8時間 09:00 ~ 18:00 実働8時間、休憩時間60分 月の残業時間は実績で平均10時間未満です。
実働標準労働時間
09:00 ~ 18:00(固定時間制) 実働時間:1日あたり8時間 09:00 ~ 18:00 実働8時間、休憩時間60分 月の残業時間は実績で平均10時間未満です。
休日
完全週休2日制 休日 ・週休2日制 ・祝日休み ・年間休日120日以上 ※緊急対応により、月1~2回程度の休日出勤が発生する場合あり(社内規定に基づき残業手当を支給) 休暇制度 ・有給休暇(平均取得日数10日間) ・夏季休暇(4日) ・年末年始休暇(6日) ・GW休暇(カレンダー通り) ・産前産後休暇 ・育児休業制度(取得実績多数あり) ・介護、看護休暇制度(取得実績あり) ・生理休暇(取得実績あり) \他にもこんな環境が喜ばれています/ ムダな出社、ムダな作業、ありません。 勤怠管理・有休申請などは社内システムで電子化 社内の連絡は「LINE WORKS」でスムーズに共有 名刺管理もデジタル化し、紙・手作業のムダを削減
特徴
待遇・福利厚生
┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 約30種類の充実した福利厚生 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 安心して長く働けるよう、多角的なサポート体制を整えています! 【営業・業務ツール】 ・1人1台営業車貸与(直行直帰OK、入社半年後から通勤利用可) ・ノートPC、iPhone貸与(テザリング可) ・個人デスク、社内休憩所(無料コーヒー等)完備 【キャリア・資格取得】 ・資格取得費用を全額補助(福祉用具専門相談員など) ・各種研修(3ヶ月研修等)、1on1ミーティング、評価制度 【生活・報酬サポート】 ・各種社会保険完備、交通費支給 ・手当充実(住宅、家族、役職、出張等) ・各種祝金、慶弔見舞金、部署懇親会費補助(年1万円/人) 【心身の健康サポート】 ・健康診断、ストレスチェック、産業医、メンタルケアシステム ・予防接種補助、屋内禁煙、各種感染症対策(マスク支給等)
選考について
対象となる方
高校卒業以上 / 未経験OK 普通自動車免許 必須
会社概要
会社名
株式会社サンメディカル
所在地
神奈川県厚木市中町2-1-1 KSビル3F
代表者
代表取締役 奥山敦子
事業内容
■事業内容: 在宅リハビリ・介護事業・外来事業、FC事業・コンサルティング事業
従業員数
160名
資本金
10百万円
この求人に応募した人はこちらも検討しています
特徴から探す
休日・働き方
募集・採用情報
会社・職場の環境
待遇・福利厚生
語学
仕事内容
社員の平均年齢

【CMでもおなじみの安定企業】未経験から始める福祉用具コンサルタント/残業少なめ/年休120日以上
株式会社サンメディカル


