仕事内容

〜基礎施工士保有者へ!/経験活かして年収アップ/実働7時間・残業ほぼなし/現場が終わったらすぐに帰宅/直行直帰可/転勤なし〜 ■業務概要 当社は主にマンションなどの建築物の基礎工事を専門に行っています。 施工管理職として、現場全体のスムーズな進行を支える中心的役割をお任せします。具体的には、工程や安全の管理、人員配置、協力会社との調整など、多岐にわたる現場マネジメントを行います。 ■業務詳細 杭基礎工事における現場全体の管理・調整をお任せします。 ・現場の進行スケジュール管理 ・安全管理の徹底 ・人員の配置・調整 ・作業全体の監督・指示 ▼補足 ・1案件あたりの工期は、1か月前後です ・基本的には、おひとり1案件でご勤務いただきます ・担当エリアは、都内が8割程度、その他埼玉・神奈川・千葉の案件が2割程度です。 ・宿泊を伴う出張は、基本的にはございません。 ・深夜までの夜間勤務は、基本的にはございません。 ・基本的には、現場への直行直帰にてご勤務いただきます。 ※現場へは、マイカーか公共交通機関にて通勤いただく形となります。 ・ノートPCを支給しており簡単な作業は自宅での対応もでき、柔軟に働くことができます。 ■はたらき方: ・勤務時間:8時〜17時(うち休憩2時間のため、実働7時間) ・その日の現場作業が終了したらそのまま直帰できます!そのため残業はほぼございません! ・有給休暇は入社時に5日付与します。 ■キャリアパス 現場統括として経験を積み、より難度の高い案件や後進指導を担う役割へステップアップいただきます。裁量と責任の幅を広げながら、専門性を深めていけます。 ■企業の特徴/魅力 株式会社井上基工は、埼玉を拠点に建築物を支える基礎工事を専門とする会社です。アースドリル工法や拡底杭工法を用い、耐震性・施工精度に優れた基礎づくりを実現しています。振動や騒音が少なく、狭小地や住宅地でも安心して施工できる点が強みです。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県さいたま市南区四谷1-9-11 勤務地最寄駅:武蔵浦和駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜880万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):407,000円〜571,000円 固定残業手当/月:93,000円〜129,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円〜700,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収は賞与を含みます。経験・能力により変動あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:120分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業はほとんどありません。

休日

週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇5日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数81日 有給休暇は入社時5日、6ヶ月経過後5日付与 週休2日制(日曜・祝日・その他)、夏季・年末年始・有給・育児・産前産後・介護休暇あり

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費:全額支給 寮社宅:社員寮(関東圏以外の方限定) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:中小企業退職金制度加入 <定年> 65歳 定年:65歳(70歳まで継続雇用制度あり) <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度あり(講習会費用・受験費用会社負担) <その他補足> ・資格取得支援制度(玉掛け・基礎施工士・ガス溶接他) ※講習会費用・受験費用を会社負担 ・社員旅行(沖縄・博多・熱海など) ・育児休暇、産前産後休暇 ・介護休暇

選考について

対象となる方

■必須条件 基礎施工士資格 ■歓迎条件 アースドリル工法の経験、現場経験 <必要資格> 必要条件:基礎施工士検定

会社概要

会社名

株式会社井上基工

所在地

埼玉県さいたま市南区四谷1-9-11

事業内容

■事業内容: 【基礎工事の役割】 ・建物を支える基礎/杭基礎 構造物を支える基礎工事は、建設工程において欠かすことのできない重要な作業です。その中でも最も広く用いられているのが「杭基礎」です。「杭基礎」とは、軟弱な地盤に杭を打ち込むことで地盤を補強し、建物の安定性を高める工法を指します。杭基礎は大きく「場所打ち杭工法」と「既成杭工法」の二つに分類され、それぞれの中でもさらに細かい工法に分かれます。当社では、場所打ち杭工法のひとつである「アースドリル工法」を採用しています。 【場所打アースドリル工法の特徴】 ・EAGLE耐震杭工法 正確な水平耐力の確保が可能な杭施工法です。平鋼管を使用した耐震場所打ち杭で、杭頭拡大しなくても小断面で大きな曲げ、せん断耐力が得られ、発生杭頭曲げモーメントも小さくなります。保有耐力が大きくなるので、地震時の安全性が向上します。密な鉄筋の配置を避けることができ、信頼性の高い抗体の築造が可能となります。平鋼管を用いるので、寸法、材質の制約が少なく、設計の自由度が広がり、鋼管端部に溶接鉄筋を用いることで鋼管と鉄筋コンクリートの耐力の累加式が適用できます。 ・NEW-EAGLE拡底工法 NEW-EAGLE拡底工法とは、まずドリリングバケットを回転させて掘削/排土します。その後表層部の孔壁に表層ケーシングを用い、それ以深には安定液を用いて孔壁を保護し、成形済の鉄筋かごを坑内に建込んだ後にコンクリートを打込むことで杭を建造します。当社で採用している杭の形は「拡底杭」で、「直杭」よりも支持層部分を広げた分支持力が高くしかも小さな軸部径で済むため、掘削土量/使用コンクリート量を削減できるメリットがあります。当社では、基礎が建物の構造にとっていかに重要なものか認識し、その責任において技術の研鑽に努めています。また杭の強度/品質向上につながることであれば手間を惜しまず誠心誠意尽力いたします。 ■理念: ・Mission/企業活動を通じて社会の発展と未来を担う人づくりに貢献 ・Vision/技術向上への努力を惜しまずお客様の信頼に応える企業 ・Value/安心で安全な職場環境の実現

従業員数

12名

資本金

10百万円

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【さいたま市大宮区】マークスライフ株式会社/土地家屋調査士

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マークスライフ株式会社

勤務地

埼玉県さいたま市大宮区

年収

400万円~800万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ■土地家屋調査士 当社は「世のために。人のために。」を理念として掲げ、不動産を通じて世の中の困りごとを解決する企業です。 いわゆる事故物件や空き家、相続不動産といった“むずかしい不動産”をワンストップで扱い、売買仲介・買取・利活用を通じて社会課題の解決に取り組んでいます。 現在、「測量・調査・表題登記」などのインフラ領域を内製化し、より確実でスピーディな“ワンストップ対応”を目指して組織を拡大しています。 土地家屋調査士としての専門性を活かしながら、社会的意義の高い不動産領域で力を発揮してくださる方を募集します。 【具体的には】 ■土地建物の調査・測量業務 ■表題登記申請・地目変更登記・分筆登記などの申請業務全般 ■顧客・取引先との調整、現地確認 ■自社営業・法務・仕入チームとの連携 ■外部協力会社の管理・指示 ■社内マニュアル作成・業務フロー整備(経験に応じて)など 【会社概要】 <理念> 世のために。人のために。 <ビジョン> 不動産の可能性を追求し、世の中の困りごとを解決する。 仕事をするにも、住居を構えるにも、食べ物を育てるにも、全て「不動産」の上で行われます。 私たち人間は不動産と切り離すことはできず、不動産を良くしていくことで私たちの生活は大きく変わっていきます。 世の中には可能性を秘めているにも関わらず、問題解決が先送りにされて放置されている不動産が多く存在しています。 理由は簡単です。難解な問題のわりに、利益が見込めないからです。割りの悪いことへ、人は多くの力を注ぎません。 これは、かかる確率の低い病気の治療法の開発が遅れるように、起こる確率の低いとされる事象が後回しにされているのです。 しかし、本当に困っている人が目の前にはいます。どうするべきだと思いますか? 私たちマークスライフでは、「不動産の可能性を追求し、世の中の困りごとを解決する」というビジョンを掲げ、業界内で敬遠される難解な問題に挑み続けています。また2024年5月に「マークスライフ株式会社」に社名変更をいたしました。現在行っているサービスで対応できる範囲にとどまらず、今後は⼈の生涯で起こりうるお困りごとすべてに対応するべく、生活にまつわる様々な事業を展開してまいります。 世の中のため、他人のために事業活動をすることで利益は自然とついてきます。 また、仕事に対して熱い想いをもった社員が多く、社内イベントではスポーツなど交流もあるので、社内は風通しのよい職場です。 私たちと一緒に不動産を通して、「世のために。人のために。」なる仕事をしていきませんか?

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年収

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中古マンション仕入れ|年休120日◎高インセンティブ

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クレッシメント・シティ株式会社

勤務地

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年収

300万円~1000万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 不動産仕入(用地・一棟・区分) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 不動産売買の買取営業として物件の仕入れを担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ■物件の情報収集  →ネット媒体や不動産仲介会社より情報収集 ■物件の現地調査  →アクセス・周辺環境・物件状態を確認 ■買取価格の決定  →査定・社内稟議 ■契約書などの作成 ■その他 【担当者コメント】 同社は、埼玉県草加市を中心に戸建/マンションの仲介・売買を手掛けています。小さな会社だからできる丁寧な対応で、地域の皆さんから沢山の信頼を頂いております。今回、不動産売買の買取営業として物件の仕入れを担当いただける方を募集することとなりました。中古マンションを仕入れ、販売するために新たな「価値」を付けるお仕事です。同社は特にリノベーションに注力しており経験も豊富なのでどんな住まいが今求められているのかリサーチをしながらリノベーションのアイデアをカタチにしていくことができます。また、同社の代表の考えで「自分の給料は自分で稼げるだけの社員であってほしい」そんな想いのもと、頑張って出した結果はきちんと評価し、給与に反映させています。まだまだ小さな会社ではありますが、みんなで成長しながら会社を盛り上げていただける方を歓迎いたします。

【年間休日126日】不動産総合職の求人/働き方重視・離職率低の大手企業

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三井不動産レジデンシャル株式会社

勤務地

-

年収

400万円~600万円

業種職種

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【首都圏/東京】メンバーの8割が未経験!SUUMOカウンターで住宅アドバイザー

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの来場予約やサービス改善提案、新規施策の検討および実施等ご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■来場予約:お電話のみでの応対になりますので、 傾聴力、提案力、不動産の知識力が求められます。 ■業務改善提案:より多くのお客様がスーモカウンターへの正しい理解、良い印象を持っていただいた上でご来場いただけるよう、サービス改善についてもメンバーと協働しながら実行していただきます。 ■新規施策検討:今後スーモカウンターとしてどのような「伸び代」があるのか、新規施策をメンバーと協働して検討、実行役を担っていただくこともございます。 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が123%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

不動産営業/年収800万/ノルマなし/残業少/年休120日/土日祝休み

不動産営業/年収800万/ノルマなし/残業少/年休120日/土日祝休み

スター・マイカ株式会社

勤務地

埼玉県さいたま市浦和区

年収

550万円~800万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 不動産仕入(用地・一棟・区分) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 東証プライム上場の同社にて、マンションの仕入れ(投資事業部)もしくはリノベーション企画・販売(販売事業部)をご担当いただきます。 顧客への営業活動は、仕入・販売依頼先の不動産仲介会社様が行うため、個人のお客様への営業はありません。 歩合やノルマはなく、部署目標及び個人目標があります。ジョブローテーション制度で幅広い業務経験が可能のため、リノベーションマンションのプロフェッショナルを目指すことができます。 【具体的な業務内容】 <マンションの仕入れ(投資事業部)> 主に不動産仲介会社様を訪問しての情報収集や金額交渉、契約決済業務などを行う。 ■不動産仲介会社様へ物件情報のヒアリング ■内見・現地調査 ■販売戦略(リノベーションのプランニング/価格設定)の検討、購入判断 ■不動産仲介会社様への金額交渉 ■購入成約物件の契約、決済業務など <リノベーション企画・販売(販売事業部)> 入居者様が退去した後の物件を再販売するために、リノベーションの企画、周辺環境やマーケット調査、販売物件の契約決済業務などを行う。 ■周辺環境やマーケット調査、リノベーションの企画立案、販売価格の設定 ■施工協力会社との現場調査、見積書精査、工程管理管理 ■物件販売資料の作成、不動産仲介会社様への販促活動 ■販売物件の契約、引渡し業務など 【担当者コメント】 メリハリを持って業務を行う社員が多く、働く時は働き休む時はしっかり休むというスタイルのため、平均残業時間は17時間/月程度です。 年間休日123日、土日祝休みなのでプライベートも充実できます。

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会社・職場の環境

待遇・福利厚生

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仕事内容

社員の平均年齢

【武蔵浦和】杭基礎工事の施工管理◆資格を活かして年収アップ/直行直帰可/夜間対応・遠方への出張なし

株式会社井上基工
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