【中央区/在宅可】中途採用担当★24期連続黒字経営/年休125日/上場企業/採用計画立案から関われる株式会社エス・エム・エス・データテック
情報提供元
募集
仕事内容
〜働き方を整えつつ、安定基盤で採用担当としてキャリアアップ〜 ●24期連続黒字の安定企業/東証TOKYO PRO Market上場企業 ●安定成長中の当社にて、中途採用担当業務を幅広くお任せ ●週3程度リモート可/住宅補助(家賃補助)など福利厚生充実! ●IBM Partner Plus Awards 2026受賞(日本ではわずか7社のみが選出) ●年間休日125日/完全週休2日制/平均残業20h程度(繁忙期30H、閑散期10Hほど)/実働7.5時間のため、法定労働時間換算で月平均10時間程 ■業務概要: 中途採用担当として、中途採用における 下記のような幅広い業務をお任せいたします。 ■業務詳細 ・採用計画の立案 ・KPI策定・実施計画策定 ・応募者管理や面接対応 ・内定者フォロー/内定者研修等 ご入社直後は応募者管理等の業務から入っていただき、 当社の採用の全容を掴んでいただきます。 その後、徐々に面接対応等をお任せいたします。 ■組織構成 全体3名 ・管理職1名(40代) ・メンバー2名(30代前半男女1名ずつ ■採用状況 新卒と中途併せて、80名〜100名規模の採用を行っております。 今後も一層採用に注力するための増員募集となっております! 採用職種例)エンジニア/営業/その他企画管理職 等 ■キャリアパス 人事職としてのキャリアアップはもちろん、 採用以外の研修講師や、教育企画といったキャリアも目指すことができます。 ■キャリアアップしやすい環境: 同社では上長との面談(年2回実施)を通じて業務の振り返りや目標設定を実施しています。目指したいキャリアや、どのように業務に取り組んでいくかを一緒に設定していきます。 少人数での採用体制のため、早い段階から採用企画など裁量のある働き方が可能となっております。 ■当社について: 2001年にシステムの運用・保守を請け負う会社として設立され、2004年からシステム開発を展開を始めました。 NTTデータGを中心に、多くのクライアントを保有しています。 システムライフサイクル全般を支援し、業務自動化やセキュリティなど先端領域にも注力。2025年にはTOKYO PRO Marketへ上場し、成長を加速させています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー29F 勤務地最寄駅:有楽町線/新富町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 380万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜365,000円 <月給> 250,000円〜365,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 平均残業月20時間程 ※所定労働が7.5時間のため、法定労働時間換算で月平均10時間程です。
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、結婚休暇、ライフプラン休暇 等 ※採用繁忙期2月〜6月は土曜日出勤あり(振替休日あり)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:本人名義/上限2万5千円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:入社後 <定年> 60歳 再雇用65歳まで <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■高額研修費用補助(過去最高200万円!) └受講対象は規程あり/業務上必要性があればOK ■資格取得支援(必要な資格の受験料を会社が全額負担 など) ■資格取得の合格祝金 <その他補足> 健康保険組合TJKの保養施設利用等 財形貯蓄
選考について
対象となる方
\業界未経験歓迎/ ■必須要件:下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社での新卒もしくは中途採用のご経験 ・採用支援会社でのご経験 ■歓迎要件: エンジニア採用のご経験
会社概要
会社名
株式会社エス・エム・エス・データテック
所在地
東京都中央区湊3-5-10 VORT新富町 3F・7F
代表者
松原 哲朗
事業内容
■事業概要: NTTデータの元事業部長を含む4名で2001年に立ち上げられました。設立以来、金融、流通、製造の各業界および公共関係の幅広い分野を対象に、システム運用をはじめ、システム開発、運用設計に至るシステムライフサイクル全般に亘る仕事を行っています。
従業員数
457名
資本金
32百万円
売上高
50億5,480万円(2024年5月末日付)
平均年齢
34歳
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