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【日テレG】上級アプリケーションエンジニア◆「営放システム」の開発、運用・保守をリード◆8割在宅

【日テレG】上級アプリケーションエンジニア◆「営放システム」の開発、運用・保守をリード◆8割在宅株式会社日テレＷａｎｄｓ

正社員年収700万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）年間休日120日以上フレックス勤務産休・育休取得実績あり転勤なし（勤務地限定）学歴不問社会人経験10年以上歓迎

情報提供元

募集

仕事内容

□■日本テレビのIT戦略子会社／オリジナルIPの開発や新規事業創出にも積極的にチャレンジ中■□ 当社で開発・運用・保守を担う、テレビ局において必要不可欠な大規模基幹システムである「営放システム」の開発、運用・保守、および次世代システム検討にてご活躍いただける方を募集いたします。 ■業務概要：「営放システム」のエンハンス対応や保守対応における開発業務を中心的な役割で牽引していただき、品質向上・維持に務めていただきます。次世代システム検討においては、オンプレ、クラウドの両面から最適なシステム構成を検討し、システムのモダナイゼーションに向けて検討チームの中心的な役割を担っていただきます。ご自身のみならず、チーム、プロジェクト全体の成長に影響を与え、チャレンジ精神旺盛で、共に成長していただくことを期待します。 ■業務詳細：＜開発＞ ◇エンハンス対応、保守対応のプロジェクトを開発面における推進および品質強化 ◇新技術やクラウド環境を活用した、システムのモダナイゼーションの推進 ◇エンジニアの育成、組織力強化への寄与＜運用／保守＞ ◇顧客満足度向上に繋がるプロジェクト活動の推進 ◇開発面・運用面における業務効率化およびサービス品質向上の推進 ■技術スタック：・言語：Java、C# ・フレームワーク・SpringBoot、weblogic ・DB：MySQL、Oracle ・OS：Linux、Windows ・クラウド：AWS（ECS、CodePipeLineなど）・コード管理：GitHub Terraform ・開発：アジャイル、ウォータフォール ■歓迎条件：・レガシーシステムのモダナイゼーション対応の経験（クラウドリフト、クラウドシフト、再設計等）・AWSソリューションアーキテクトとしての実務経験（インフラ設計・構築、IaCによる構成管理など）・アーキテクチャ設計や技術選定の実務経験・DevOpsの導入・推進経験（CI／CD、監視、自動化など）・業務効率化、品質向上に向けたAI技術の活用経験（異常検知、スケジュール最適化、問い合わせ対応の自動化など）・生成AIや自然言語処理（NLP）を用いた業務改善、データ活用の企画および実装経験・放送業界向けシステムの開発、運用経験変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都都港区東新橋一丁目6−1 日テレタワー受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 700万円〜850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：411,000円〜500,000円その他固定手当/月：85,000円〜90,000円＜月給＞ 496,000円〜590,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年4回（業績連動、四半期ごとに別途支給） ■給与改定：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00〜16:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:30

休日

週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇14日〜24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数122日年末年始、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇　他 ※案件によっては休日出勤が発生する場合もございます。

特徴

年間休日120日以上フレックス勤務産休・育休取得実績あり転勤なし（勤務地限定）学歴不問社会人経験10年以上歓迎退職金制度資格取得支援制度研修制度充実固定給25万円以上固定給35万円以上 30代

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：実費支給社会保険：各種社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■外部研修・トレーニングを必要に応じて受講します。 ■資格取得支援制度あり＜その他補足＞ ■慶弔見舞金制度 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■ベネフィット（会員制割引サービス） ■保養所等の宿泊施設 ■日テレ社員食堂 ■スポーツジム利用割引 ■ノートPC支給 ■オフィス設置型サービス（飲料無料、お菓子販売など）、他

選考について

対象となる方

■必須条件：・基幹システムまたは業務システムにおける要件定義〜開発〜導入の豊富な経験・基幹システムまたは業務システムにおけるAWS利用の経験・チーム、プロジェクトにおけるリーダーシップ

会社概要

会社名

株式会社日テレＷａｎｄｓ

所在地

東京都港区東新橋1-6-1 日テレタワー23F

代表者

代表取締役社長執行役員　角田洋子

事業内容

2022年4月1日に株式会社日テレITプロデュースと株式会社フォアキャスト・コミュニケーションズは合併し、株式会社日テレWandsとしてスタートしました。日本テレビグループのIT戦略子会社として、放送システムやバックオフィスシステムのDX推進による安定化と効率化を目指し、視聴者やユーザーへデジタルメディアをはじめとするデジタルサービスでよりリッチな体験を提供しております。加えて、デジタル広告やコンテンツ開発など新規事業の開拓により事業領域を拡大させております。

従業員数

232名

資本金

100百万円

売上高

3,420百万円

平均年齢

37歳

企業URL

http://www.ntvit.co.jp/

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