仕事内容

〜年間休日123日・完全週休2日(土日祝休み)/転居を伴う転勤なし/正社員/産休・育休・時短取得実績有り◎/健康診断・がん検診・人間ドックなど地域の皆様の健康を守る〜 <各種健康診断・人間ドック・特定健診・特定保健指導を行う当協会にて、健康診断業務の事務業務全般をお任せします> ■職務内容について: 健診システムやExcel等を使用し、健康診断の受診票、健診結果の作成・確認を主に行います。 <業務詳細> ・健診受診者の属性などデータ管理 ・健診データなどの集計作業 ・臨時職員への業務割り振りや指導 ・印刷物や物品の発注管理 ・電話応対(担当する業務によっては、繁忙期はかなりの回数の電話応対が発生します) など ■組織構成: 当部署は正社員12名と臨時職員で構成されています。 メンバーは20代〜50代まで幅広く、男女比は女性が中心で、男性は1名在籍しています。 ■入社後の流れ: 既存社員と一緒に業務をこなし、徐々に覚えていただく予定になります。 ■就業環境について: 年間休日123日、残業月平均25時間と、ワークライフバランスを両立しながらはたらくことが可能です。 ■当協会について: 『お客様のニーズを迅速かつ的確に捉え、精度の高い検査技術をもって、みなさまに喜ばれ信頼される健診をお届けする』が我々のモットーです。 【健康日本21】の基本方針をふまえ、みなさまの健康づくりや生涯にわたる健康管理のお手伝いをさせていただくために、みなさま一人一人に目を向けた細やかなサービスをご提供いたします。 昭和62年設立から長い間、宮城県に密着した検診事業を展開しており、安定性が高く、退職金制度もございます。宮城県で長く安定的に勤めたい方にもおすすめです。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:宮城県仙台市泉区高森2-1-39 勤務地最寄駅:地下鉄南北線/泉中央駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 337万円〜384万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):178,500円〜203,500円 <月給> 178,500円〜203,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮して決定します ■賞与:年2回(2.5〜4.5ヶ月分 評価により変動) ■昇給:あり(0円〜5,000円 前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:1864時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 勤務時間の繰り上げ繰り下げあり、月平均時間外労働時間25時間(月により増減)

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 土曜、日曜、祝日、その他(年末年始休暇12/29~1/3.夏期休暇3日)※就業時間と休日は一か月単位の変形労働時間制で若干の変動あるが、年間所定労働時間は1,864時間以内 ※繁忙期土曜日1-2回あり

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限あり/月額35,000円) 住宅手当:支給条件あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続年数3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> <その他補足> ・退職金共済加入 ・育児休暇制度 ・住宅手当 (30歳未満の方で条件を満たす方)上限20,000円 ・各種予防接種 インフルエンザはワクチン接種は会社負担 ・健康診断 自社の健康診断で、35歳〜ドック項目、50歳〜脳検査が受診可能

選考について

対象となる方

■必須条件: (1)当業務にチャレンジしたい方、基本的なPCスキルをお持ちの方 ■歓迎条件: 事務経験のある方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

一般財団法人宮城県予防医学協会

所在地

宮城県仙台市泉区高森2-1-39

事業内容

■設立目的: 地域医療と連携し予防医学に関する各種健診と健康指導及び健康教育の活動を行い、以て地域住民の健康の保持増進と公衆衛生及び福祉の向上に寄与することを目的として設立しました。 ■協会理念: 一.私たちは予防医学に関する各種の公益活動を通じ県民各層の健康と福祉の向上に寄与する 二.私たちは県民のニーズを迅速・的確に捉え高度の健診技術をもって県民に喜ばれ信頼される事業運営に徹する 三.私たちは「創造と挑戦の心」を大切にし常に時代の変化に対応し事業の永続的発展と明るく生きがいのある職場づくりを実践する

従業員数

160名

平均年齢

44歳

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【業務内容】 住宅業界をメインに、企画や外部折衝、判断などをお任せします。 その他海外事業に関する業務や総務・人事・経理にも挑戦可能です。 創造性や専門性が必要とされるお仕事ですので、様々なスキルを身につけられます。 しかし最初は業界経験がなくても挑戦できるため安心してくださいね。 さらに将来的には管理部門を含めた他事業部へのジョブローテーションもできる環境です。 健康経営優良法人2022(ホワイト500)にも選出された働きやすさも実感しながら働けますよ。 【具体的な業務内容】 ■用地取得に関する事業用地情報の収集 ■用地活用のスキーム検討 ■プロジェクトの企画開発 ■外部との折衝 ■営業、広報戦略の策定 ■モデルルームの設営・運営 ■顧客対応・契約から引き渡しまでの関連業務 【担当者コメント】 こちらの会社はサポート体制が充実しているため、業界未経験から入社した先輩も多いことが特徴です。 宅地建物取引士の資格取得支援やOJTが整っており、イチから学べます。 さらにフレックス制度やテレワーク、20時にはパソコンをシャットダウンするといった働き改革も推進中です。 業界知識を身につけつつ、働きやすい環境を求めている方にピッタリの転職先と言えるでしょう。

【事務】年休130日以上!土日祝休み!ワークライフバランス◎

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【チームの土台を担う、バックオフィスメンバーを募集!】 年間休日130日以上/在宅勤務対応/未経験歓迎 丁寧なサポート体制を整えているので、事務の仕事が初めての方でも着実に成長できます。 PCスキルやクラウドツールの知識は入社時点でなくても大丈夫。実際の業務の中で少しずつ習得できるので、ゼロからのスタートでも安心です。「じっくり働けるスキルを手に入れたい」「未経験からでもキャリアをつくっていきたい」という方のご応募をお待ちしています。 ~主な担当業務~ 人員・体制の整備:配置調整やメンバーへのフォローアップ 備品・資材の手配:発注管理と在庫の定期チェック 進捗・スケジュール管理:業務状況の確認とスケジュールの修正対応 コスト管理補助:経費の確認と予算内での運用サポート 一般事務業務:WordやExcelを使った文書作成・データ入力作業 【働きながら身につくスキル】 ・Excel実践操作(関数・ピボット・グラフ活用) ・タスク管理・スケジュール調整の実務力 ・数字に強くなるコスト・予算管理の基礎 ・社内外で使えるビジネス文書の作成力 ・リモートワーク対応のITスキル一式 【資格チャレンジを会社が応援】 MOS・簿記をはじめとした実務に役立つ資格の受験料を全額負担。学習のための時間調整にも柔軟に応じます。 【休日・ライフスタイルについて】 年間130日以上の休日を設定。土日祝はしっかり休める環境で、仕事もプライベートも大切にしながら長く活躍できます。 【在宅勤務への移行ステップ】 入社後の最初の1ヶ月はオンラインでの研修からスタートし、その後約1年間は出社ベースで実務経験を積みます。業務への習熟度に応じて、順次在宅勤務へと切り替えていきます。

【事務】完全無料の社宅完備◎初年度年収300万保証

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事務スタッフ◆未経験から月収36万円可/PCが学べる研修あり/17時退社可/年3回9~10連休

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事務スタッフ◆未経験から月収36万円可/PCが学べる研修あり/17時退社可/年3回9~10連休

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【仙台】事務(健康診断)◆正社員/年休123/残業月平均25時間/産休・育休取得実績有◆

一般財団法人宮城県予防医学協会
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