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【大阪市／リモート週3】開発SE〈C#,C++〉◆交通系業務システム／要件定義〜／住宅手当最大50％

【大阪市／リモート週3】開発SE〈C#,C++〉◆交通系業務システム／要件定義〜／住宅手当最大50％株式会社日立システムズエンジニアリングサービス

正社員年収550万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務産休・育休取得実績あり第二新卒歓迎

情報提供元

募集

仕事内容

〜ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成〜 ■概要：・交通系社会インフラを支える業務システムの要件定義・設計・開発・テストを担当します。 ※駅直結でアクセス良好かつ、リモートワークも週3程度利用可能です。 ■業務内容：・C#/C++ を用いたシステム改修、新規機能開発、リプレース対応、顧客要望の反映などを行います。・Oracle を利用したデータ処理や、Teams/VB.NET を用いたチーム開発環境で、要件定義から実装・テストまで一気通貫で携わっていただきます。 ※開発チームは約20名規模です。（20代〜50代まで幅広く活躍しております。） ■ポジションの魅力：・交通インフラという社会的に重要な領域に携わり、日常生活を支えるシステムの安定稼働に貢献できます。・要件定義から下流工程まで幅広く経験できるため、技術・業務両面で成長が可能です。・インフラ系特有の高い信頼性・品質基準に触れながら、システム価値を長期的に高めるやりがいがあります。 ■働き方：・平均残業時間：10~15時間・在宅勤務頻度：慣れてきたら週3〜4日リモート可・休日出勤：基本無 ■キャリアパス：・小規模以上のチームの取りまとめやリーダー業務を経験し、PL/PM としてのキャリア形成が可能です。・アーキテクチャ理解を深めてテクニカルリードを目指すこともでき、交通領域での業務知識を活かした専門性あるキャリアも築けます。 ■当社の特徴： ~働きやすい環境・教育制度~ ・休日休暇：取得日数17.7日(2023年度実績)・リフレッシュ休暇有・介護休暇有(通算1年可)・初年度から有給最大24日付与・各種手当：住宅手当有・家族手当有・その他多数・仕事・子育て支援制度：育休産休実績多数・出産休暇・育児休暇・不妊治療休暇有・産休所得者数26名(2023年度実績) ・働き方制度：フレックスタイム制度有・サテライトオフィス有・在宅勤務有変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞日立グループ・拠点オフィス（大阪）住所：大阪府大阪市受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 556万円〜771万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：279,800円〜366,000円＜月給＞ 279,800円〜366,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※想定年収は〔月給×12カ月〕＋〔賞与×2回〕＋〔残業代20.8h×12カ月〕をもとに算出しております。 ※上記表記年収とは別に各種手当（住宅手当、家族手当他）支給有 ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：45分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30 ＜時短勤務＞相談可

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞上記は就業時間の一例です。平均残業時間：10〜15時間程（残業代：実績に応じて1分単位で支給）

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇2日〜24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数129日年末年始休暇、夏季休暇（5日／年休による時期選択制）有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇ほか

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務産休・育休取得実績あり第二新卒歓迎退職金制度社宅・家賃補助制度固定給25万円以上 40代

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし家族手当：扶養親族1名につき月額16600円を支給住宅手当：福利厚生欄参照寮社宅：独身寮あり※実年30歳到達の年度末まで社会保険：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金、確定給付年金制度＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞必要な資格取得、教育受講は積極的に推進日立グループとして教育制度は充実＜その他補足＞育児・仕事両立支援金、子ども・介護等支援手当（扶養親族1名につき月額16,600円を支給）、各種健康診断、企業年金、財形貯蓄、持株会、慶弔見舞金、福利厚生パッケージ、全国各種保養所、カフェテリアプラン、割安な日立グループ保険に加入可能、サテライトオフィスあり、など ■住宅手当制度単身：賃貸借住宅家賃×50%※限度額：地域に応じて21,500〜31,500円世帯：賃貸借住宅家賃×50%※限度額：地域に応じて42,500〜62,500円

選考について

対象となる方

■必須条件：・C#を用いたWeb/業務アプリケーションの設計〜テスト工程での開発経験・小規模以上のリーダー/サブリーダー経験をお持ちの方 ■歓迎条件：・交通系システムの開発・運用経験・プロジェクトマネジメント、進行管理の知識・システムの構築経験、またはアーキテクチャに関する理解・C/C++での開発経験・Oracleを用いた開発・運用経験

会社概要

会社名

株式会社日立システムズエンジニアリングサービス

所在地

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー 32F

事業内容

■企業概要：日立グループの「社会イノベーション事業」をITの力で支える中核企業の一つとして、幅広いフィールドで社会の課題解決に取り組んでいます。 ■事業内容：・システム開発（業務システム開発、組み込みソフト開発）・プラットフォームソリューション（システム基盤構築）・システム運用サービス（データセンター運用、業務運用・オペレーション、システム監視等）・メールアーカイブソリューション（内部統制、情報漏えい防止、コンプライアンス、企業の社会的信用確保等）

従業員数

2,087名

資本金

250百万円

売上高

36,546百万円

平均年齢

42.4歳

企業URL

https://www.hitachi-systems-es.co.jp/

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