【東京/新宿】HRマネージャー(人事責任者候補)◆年間休日120日以上/飲食ベンチャー企業株式会社ヨンヒャクド
情報提供元
募集
仕事内容
【急成長中の飲食ベンチャー/今後も10店舗以上の出店計画を持ち、ブランド拡大を目指す/年間休日120日以上】 ■業務概要: 採用を中心とした人事機能の立ち上げと強化を担うHRマネージャーとしてご活躍いただきます。経営陣や現場と密に連携しながら、採用戦略の立案やプロセス構築、オンボーディングや人事プロジェクトへの参画を通じて、“人と組織”の基盤づくりをリードしていただきます。 ■具体的な業務内容: ・出店計画に基づく全社採用戦略や採用計画の策定と実行 ・各部署のニーズに基づいた採用ターゲットや採用チャネルの選定 ・採用広報やブランディング戦略の企画や実行 ・応募受付や書類選考や面接や内定承諾までの採用フロー全体の設計や管理や改善 ・面接官トレーニングや評価基準の策定 ・採用管理システムの導入や運用 ・人材紹介会社の選定や関係構築や進捗管理 ・LinkedInなどを活用したダイレクトリクルーティングの企画や実行 ・入社オンボーディングプログラムの設計や実施 ・採用データの分析やKPI設定や改善施策の実行 ・組織開発や人材育成や評価制度などの人事関連プロジェクトへの参画 ■業務の特徴: ・採用、育成、評価、労務、定着など人事領域全般において、制度の運用にとどまらず、設計から推進まで一気通貫で関われます。 ・経営陣や現場と近い距離で、人事戦略を議論しながら実行できるポジションです。 ・組織づくりの初期フェーズのため、改善余地が大きく、自らの意思でスピード感を持って組織変革に携わることができます。 ・将来的にはHRBP統括やCHROへのキャリアステップを描けるポジションです。 ■当社の特徴: ・400℃ PIZZAは、岡山の1店舗からスタートし、現在は東京・京都・広島へと店舗を広げてきました。多くのお客様に支持いただき、これからさらに店舗展開や新しいチャレンジを進めていくフェーズに入っています。 ・本社組織はまだ発展途上で、経営陣と直接会話しながら仕組みや組織をつくっているフェーズにあり、バックオフィスも「事業を前に進めるチーム」として位置付けられています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区若宮町13-1 kifannex1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜1,080万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円〜900,000円 <月給> 500,000円〜900,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00 時間外労働有無:無
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ‐ <その他補足> ■服装自由
選考について
対象となる方
■必須条件:下記いずれか必須 ・事業会社での人事経験(採用/制度/育成/労務のいずれか)3年以上 ・組織拡大フェーズでの採用推進または制度設計の主担当経験 ・人材業界/HRコンサル等で組織課題に向き合った経験 ■歓迎条件: ・ベンチャー企業での人事マネジメント経験 ・評価/報酬/等級制度設計の経験 ・多店舗/サービス業界での人事経験 ・現場(店舗)と本社の橋渡しをしてきた経験
会社概要
会社名
株式会社ヨンヒャクド
所在地
東京都新宿区若宮町13-1kif annex 1F kifannex1F
事業内容
400℃ PIZZAで世界に笑顔と思い出を 笑顔と尊い思い出をいくつ作れるか。 人生とはそんな旅なのではないでしょうか。 かのステーブ・ジョブスが死の間際に言いました。 “病気でベッドに寝ていると、人生が走馬灯のように思い出される。 私がずっとプライドを持っていたこと、承認(認められること)や富みは、迫る死を目の前にして 色あせていき、何も意味をなさなくなっている。” 人生を走馬灯のように思い出したときに、カラフルな思い出で満たされる、そんな人生が幸せだと、わたしたちは考えます。 その走馬灯の1コマになれることを願いながら、 格別に美味しいピッツァと料理、そして体験を届けたいと想っています。
資本金
1百万円
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