【草加／転勤無】未経験歓迎◎文系出身者も活躍！製造スタッフ〜電気を安全に使うための箱を作るお仕事セイリツ工業株式会社
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募集
仕事内容
〜先輩がついてOJTをするので安心！／未経験からスキルを身に付けたい方／イオン等にも納入実績有！〜 ■業務概要： 分電盤・制御盤などの製造、組立作業を行います。 ※分電盤や制御盤は、電気を安全に使うための「箱」のことです。 部品受入れ、部品取りけ、配線、仕上げ、検査、出荷が一連の流れとなります。 初めは、レイアウトを見ながら、同じ位置に部品を取り付けてもらいます。部品と同じ絵が描かれている図面になるので、未経験の方でもわかりやすいレイアウトになっています。 《詳細》 ・材料：鉄・ブレーカー ・道具：電動ドリル・インパクトドライバー（ボルトやねじを締めるため） ※全てオーダーメイドで受注し、設計から製造まで一貫して行いますので、流れ作業ではありません。 ■組織構成： ・現在15名（年齢層20〜60代）が在籍しております。 ■入社後／キャリアパス： ・OJTにて業務を覚えていただきます。不明点があれば、すぐに確認できる環境なのでご安心ください。 ・実力次第で昇格することも可能です。長期的にご活躍いただけることを期待しております。 ■本求人の魅力／特徴： 【当社について】 機械や装置などを制御・操作する制御盤、照明やコンセントなどへ電気を分け与える分電盤、配電盤などを製造する、いわゆる盤メーカーです。盤メーカーとしてシェアトップクラスの実績を誇ります。業界内では、形がある程度決まっているセミオーダーメイドの製品が多い中、当社ではすべてフルオーダーメイドでお客様のニーズに合わせた盤を作っています。 【納入実績】 大学・官庁・商業施設・オフィスビル・工場などに多数納入。あべのハルカスやイオン、ららぽーと等、身近な大規模物件にも納入した実績を誇ります。 【今後】 従来の社会インフラの電気設備にとどまらず、IoT導入による「見える化」で安全で安心な街づくりを目指しています。取引先は誰もが知っている大手有名企業が中心です。新規開発事業にも積極的に取り組み、今までにない技術の開発にも力を入れています。その努力が実り、振動発電では令和元年度の新エネ大賞審査員長特別賞を受賞しました。 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 草加工場 住所：埼玉県草加市稲荷２丁目19−14 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 260万円〜300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円 ＜月給＞ 220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※想定年間残業を含まない。 ■賞与：年2回でトータル20万を想定（業績による） ※初年度は1回の支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜勤務時間＞ 8:45〜17:50 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：65分 時間外労働有無：有
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ ・残業想定10H〜20H／月
休日
週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■日曜、祝日 ■月1回土曜出社あり ■GW、お盆期間、年末年始
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限30,000円 家族手当：※福利厚生欄参照 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続4年以上／再雇用制度あり（65歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■皆勤手当：9,000円／月 ■家族手当：配偶者10,000円／月、子5,000円／月。その他扶養家族1人につき2,000円／月 ■資格取得制度あり：2,000〜100,000円／月 ■技能手当：1,000〜10,000円／月 ■福利厚生倶楽部（リロクラブ）加入
選考について
対象となる方
＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞ ■必須条件： 未経験歓迎です！ ※文系出身の方・別職種の方も幅広く活躍しています！ ※未経験から手に職を身に着けたい方歓迎です！
会社概要
会社名
セイリツ工業株式会社
所在地
大阪府大阪市平野区加美正覚寺4-7-45
事業内容
■企業概要： 公共施設や大型複合ビル、工場などでは電気消費量が多く、電力会社から多くの電力供給を受ける必要があります。そのため同施設内で「受電変電配電システム」を備蓄することが必要となり、電力会社から電力供給を受けるための「高圧受変電設備」、電力を分配するための「高低圧配電設備」「電力制御盤」「電灯盤」「中央監視制御盤」が用いられます。同社は、上記記載の盤を製造するカスタム盤メーカーです。
従業員数
118名
資本金
52百万円
平均年齢
46歳
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