株式会社アイスリーデザインが募集している他の求人案件は何件ですか？

株式会社アイスリーデザインが募集している他の求人案件は現在8件です。

トップページ
IT・通信
システムインテグレータ
株式会社アイスリーデザインの採用情報・求人
【リモート可】テックリード◆完全社内開発／残業平均月20H／年休125日／有給取得率70％以上

【リモート可】テックリード◆完全社内開発／残業平均月20H／年休125日／有給取得率70％以上株式会社アイスリーデザイン

正社員年収550万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり転勤なし（勤務地限定）学歴不問

情報提供元

募集

仕事内容

【「完全社内開発」スタイル／リモート可・私服勤務・モダンで快適なオフィス／残業平均月20時間／上場を視野に入れ年間140%を超える速度で成長中】 ■業務内容：当社では、上流工程から下流工程まで一貫してチームでプロジェクトを進め、顧客に伴走しながらプロダクトを作り上げています。テックリードはプロジェクト初期から参画し、要件定義・設計フェーズにおいて技術的な観点から意思決定を行い、フロントエンド／バックエンド／インフラなど複数領域を横断しながら、プロジェクト全体の技術的整合性と品質を担います。 ■具体的には： ◇プロジェクト全体を見据えた技術設計・技術選定 ◇アーキテクチャ、設計方針、品質基準の検討・策定 ◇BP・社内メンバーを含めた開発チームの技術的リード ◇実装方針や設計意図の言語化、コードレビュー ◇技術的な課題やトラブル発生時の判断・解決 ◇必要に応じて自らも実装に関わり、技術的な手本を示す ■ポジションの特徴：本ポジションは、プロジェクト現場における技術的意思決定と成果創出を担う役割です。「自分がどれだけ書いたか」ではなく、チームとしてのアウトプットの質と再現性を重視。BPに対しても、技術・品質・進め方を明確に共有しながら、協働して開発を進める文化です。上流工程から関わり、技術選定や設計方針に裁量を持てる環境です。 ■募集背景：当社では、クラウドネイティブやAIを活用したシステム開発を通じて、顧客の事業変革を支援しています。プロジェクトの規模拡大・複雑化に伴い、個人の実装力に依存した開発ではなく、BP（ビジネスパートナー）や社内メンバーを含めたチーム全体を技術的にリードできるエンジニアの必要性が高まっています。私たちが求めているのは、「自分が一番コードを書くエンジニア」ではありません。技術的な意思決定を通じて、チームとして成果を出すことに責任を持てるテックリードを募集しています。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂8-1-22 NMF青山一丁目ビル3階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 570万円〜1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：346,490円〜674,800円固定残業手当/月：81,300円〜158,200円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 427,790円〜833,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルなどを考慮のうえ優遇します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（3月、9月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ■残業平均月20時間

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇5日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数125日年末年始、慶弔休暇、産前産後育児介護、誕生日休暇、有給休暇（入社時5日付与、入社半年経過時点5日／最高付与日数20日・平均有給消化率は70%以上）

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり転勤なし（勤務地限定）学歴不問固定給25万円以上固定給35万円以上 30代

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給社会保険：補足事項なし＜副業＞可＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■英会話受講助成 ■資格取得補助 ■書籍購入補助 ■外部研修受講制度＜その他補足＞ ■選べるPC（Mac各種・Windows各種） ■インフルエンザ予防接種 ■健康診断（婦人科系オプション会社負担、その他オプション一部会社負担） ■持株会制度 ■企業型確定拠出年金 ■社内勉強会

選考について

対象となる方

■必須条件： ◇Webアプリケーション開発の実務経験（目安3年以上） ◇設計〜実装〜テストまで一通り関わった経験 ◇チーム開発において、技術的な判断・レビュー・方針提示を行った経験 ※役職名（リード／サブリード等）は問いません。 ■歓迎条件： ◇テックリード／リードエンジニアとしての経験 ◇BPや外部パートナーと協働した開発経験 ◇クラウド環境（AWS／GCP／Azure等）での開発経験 ◇アジャイル／スクラム開発経験

会社概要

会社名

株式会社アイスリーデザイン

所在地

東京都港区赤坂8-1-22

代表者

代表取締役　芝　陽一郎

事業内容

■事業内容： BtoB向け、BtoC向け問わずスマホアプリやWEBサービス、業務アプリ開発など大手企業を中心に、幅広い業界からプロジェクトを請け負っています。・サービスデザイン(ユーザーに提供する価値とは何か？という定義、ユーザー調査、ペルソナ設計などコンセプト設計からビジネス視点での検証からスタート) ・モバイルアプリやウェブアプリの開発/デザイン・クラウド活用サービスの提供・サイト改善ソリューション(自社プロダクトを使ったウェブシステムのモダナイゼーション) ・UI/UXデザイン、デザインコンサルティング

従業員数

80名

資本金

100百万円

平均年齢

32.9歳

企業URL

https://www.i3design.jp/

この求人に応募した人はこちらも検討しています

＜専属キャリアコーチがあなたをサポート＞ITインフラエンジニア◆年休124日／土日祝／賞与／大手企業

アデコ株式会社DIGITAL CAREER推進課

勤務地

年収

313万円~392万円

業種職種

人材紹介・職業紹介人材派遣一般事務・アシスタント Webサービスエンジニア（ネットワーク・サーバー・データベース）その他　技術職（組み込みソフトウェア）

社内SE業務をはじめ社内システムのメンテナンス、テクニカルサポート、運用、保守などを手がけるインフラエンジニアとして従事。大手企業のクライアントが多く、内勤で働きやすい環境です。【Q】将来性抜群、インフラエンジニアとは？ネットワーク・サーバ・データベースといったITシステムを動かすための土台を支えるエンジニア。 DX・IoTなど企業のデジタル化、セキュリティ需要の高まりなどを背景に、いま最も将来性のある職種の1つです。【Q】自分でも大丈夫？時代ニーズに合わせたエンジニアを育てる「Re Skilling」を推進し、実践的なスキルも学べる研修制度をご用意。半導体オペレーター・倉庫梱包スタッフ・工場勤務・職業訓練校参加者・保育士…といった前職の男女半々程度が、既に研修を終えています。未経験からでもご安心下さい。＜入社後の流れ＞ ▼1ヶ月のオンライン研修を受講 IT業界で活躍するための資格として人気のCisco技術者認定「CCST」の取得を目指せます。プロ講師がご自宅から全面バックアップし、資格取得の費用は全て会社負担。 ▼研修終了後希望と適性に応じて配属先を決定。研修後も必要な研修を組み、スキルアップ可能です。 ▼配属後のキャリアサポート専属コーチが将来のキャリアを一緒に考えていきます。着実に成長していける環境があります。将来のキャリアパス知識を学ぶ中で、将来やってみたい仕事や取得したい資格がきっと見つかります。得意分野を活かし多様なキャリアパスを選択でき、目標の実現に向けたサポート体制を存分に活用下さい！＜プロジェクト例＞・社内SE業務社内インフラ、システムの導入企画・基幹システム運用運用保守、ITインフラ全般の整備・社内テクニカルサポート PC、インフラに関するテクニカルサポート業務全般