【在宅勤務可】ITコンサルタント◇運用・保守から上流へ/市場規模大の金融特化/100%プライム案件Trust株式会社
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仕事内容
〜上流工程に自分のペースでキャリアアップ/史上最大規模の金融知識・スキルを習得/メガバンク・大手証券会社や官公庁等と100%直取引 ■業務内容 技術バックグラウンドを活かし、以下上流工程を担っていただきます。 ・構想・要件定義、アーキ/非機能要件設計 ・クラウド(AWS/Azure)移行計画 ・性能・可用性・運用設計 ・RFP作成 ・ベンダー選定 ・PMO統制 ・UAT・移行リハーサル設計 ・経営層説明など 2〜3年/30〜40億規模のレガシー刷新で、COBOL/RPG等からのビジネスルール抽出を生成AIで効率化し、設計書・テスト観点のドラフトを自動生成する取り組みや、金融向けAIエージェントの実装・運用設計にも関与。 プライム直下の“伴走(Co-Work)”により、技術提案がビジネス価値に直結する環境です。 ■プロジェクト例 ・市場系コアの再構築:アーキ刷新、非機能要件・性能設計、クラウド移行計画 ・ネット証券の大規模更改:CI/CD・品質ゲート設計、UAT・移行手順策定 ・生成AI活用:レガシーコード解析、設計書自動生成、非定型文書の構造化自動化 ■魅力 サブコンではなく“企画・設計の本丸”に踏み込める点が最大の魅力。内製のITコンサル研修、資格補助、Eラーニング、コミュニティでの知見流通により、エンジニア視点を“経営・事業価値”に翻訳するスキルを獲得。 リモート・フレックス、自己研鑽/健康支援も整い、無理のないペースで上流志向へ舵を切れます。 ■目指せるキャリア 技術×上流のハイブリッド型として、シニア→マネージャーへ。アーキ設計、移行・運用設計、生成AI×モダナイゼーションの専門家として指名増。将来的にはプロジェクト全体統括や新規プロダクト企画にも挑戦可能。 ■当社について 「レガシーからデータへ」を掲げる金融特化のプロフェッショナル集団。協会ネットワークに裏付けられた一次情報と、プライム直取引の現場で、最新の実装知見を磨けます。少数精鋭で意思決定が速く、成果がキャリアに直結します。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋箱崎町1-2 THESHORE日本橋茅場町5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):458,333円〜666,666円 <月給> 458,333円〜666,666円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験・スキルを考慮して決定致します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業は月平均20〜30時間程度です。
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:住宅サポート制度 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 【自己啓発】 書籍購入補助、勉強会補助、Udemy、DataRobot利用等 【社内交流】 社内スポーツ大会、社内交流の費用補助 【健康増進】 スポーツ手当、社会保険完備、協会けんぽ加入、定期健診受診費、インフルエンザ予防接種全額支援(扶養家族含む) 【生活支援】 通勤交通費全額支給、慶弔金制度(結婚・出産・その他)、ベビーシッター利用補助、住宅サポート制度 【その他】 旅費等手当 出張手当、研修旅費手当
選考について
対象となる方
■必須要件:<第二新卒歓迎> ・ITエンジニアのご経験をお持ちの方 ※工程不問:運用/保守経験の方もご応募くださいませ
会社概要
会社名
Trust株式会社
所在地
東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 THESHORE日本橋茅場町5F
事業内容
■事業内容 【ITコンサル事業】 金融業界のデジタルトランスフォーメーションを支えるITコンサルタントとして、業界の課題を深く理解し、それを解決するための先進的なプロダクトの開発を目指しています。 【AI・データ事業】 AI・データ事業では金融 X データ活用のプロフェッショナルとして、データ戦略から基盤構築、分析支援、組織構築、人材教育、運用までを一気通貫で支援しております。 【事務局事業】 「レガシーからデータへ」楽しく豊かな金融を実現する"事務局事業は、この思いを胸に、金融デジタルの発展をサポートしております。
従業員数
25名
