【上野/在宅可】DX戦略企画◆IT知見不問/裁量大/日立グループの安定基盤/フレックス/年休126日株式会社日立保険サービス
情報提供元
募集
仕事内容
<業務改善やBPRの経験を活かし、経営企画職へキャリアチェンジ> ■事業の中核を担うDX戦略立案に上流から参画可能! ■フレックスや在宅勤務の活用によりライフスタイルに合わせた就業が可能 ■企業内保険代理店では最大規模!日立グループの安定基盤で福利厚生も充実な環境(健康経営優良法人ホワイト500) ■職務内容 当社の経営企画部門において、経営層および事業部門(ビジネスサイド)と連携した全社デジタル戦略の立案と実行に関する業務をお任せします。 <主な職務内容> ・業務プロセス可視化、効率化をDX観点から企画 ・現場部門とのコミュニケーションにより課題を整理し、デジタル施策への落とし込み・伴走を実施 ・ITガバナンスの高度化、情報セキュリティリスクやBCPへの対応 ■配属組織の役割 配属予定部門全体としては下記の役割を担います。ご入社後は、デジタル化・DX戦略立案を担いますが、将来的にはジョブローテーション含め役割を広げ、経験を積むことができる環境です。 ・中期経営計画の策定 ・全社予実算管理 ・広報・ブランディング戦略の策定 ■当社について ・同社は、日立グループの一員として、日立グループのリスクコンサルタントとして、業界最大級の保険代理店です。企業向けには、専門知識を持つリスクマネージャーが経営課題に応じた保険提案を行い、個人向けにはライフコンサルタントが人生設計に寄り添ったコンサルティングを提供しています。 ・「健康経営優良法人(ホワイト500)」に6年連続で認定されるなど、従業員の健康と働きやすさにも注力しています。充実した教育制度と資格取得支援により、専門性を高めながら長期的に活躍できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区東上野2-16-1 上野イーストタワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 630万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):296,000円〜530,000円 <月給> 296,000円〜530,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記想定年収には時間外手当、年間賞与が含まれます/主任クラス・専任課長クラスを想定 ※ご年収については、ご経験・スキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:50〜17:20
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年末年始、メーデー、国民祝日、特別休日2日、土曜日と国民祝日が重なった場合の前日の金曜日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月 家族手当:課長相当職は支給対象外 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:独身寮、社宅有 社会保険:補足事項なし 退職金制度:企業年金制度 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・導入研修(※3日間を想定) ・OJT研修 <その他補足> ・カフェテリアプラン ・日立グループ福利施設の利用 ・財形制度 ・フレックスタイム制度 ・リフレッシュ休暇
選考について
対象となる方
■必須要件:下記いずれか必須※目安3年以上(業界経験不問/職種未経験歓迎) ・業務改善、BPR、DX推進、システム導入等のプロジェクト企画・推進経験 ・事業会社での経営企画、事業企画、営業企画等に関する実務経験 ・RPA、CRM、SFA、BIツール等の導入および活用経験
会社概要
会社名
株式会社日立保険サービス
所在地
東京都台東区東上野2-16-1 上野イーストタワー
事業内容
■事業内容: 損害保険代理業、生命保険募集に係る業務、集金及び支払の事務代行、損害保険及び生命保険に関する調査、情報提供及びコンサルティング業務、ヘルスケアに関する支援、情報提供及びコンサルティング業務、その他一切の適法な事業
従業員数
550名
資本金
600百万円
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