【名古屋】ホテルフロント（宿泊担当）※”心に灼きつくプロのおもてなし”／スタンダード上場Gの安定基盤株式会社ベストブライダル

【”心に灼きつくプロのおもてなし”で、人々が集うシーンをプロデュースする／人生のその瞬間を、最高にするために。／既存のホテルカテゴリーから進化した”Special Class Hotel”「ストリングスホテル名古屋」】 ■業務内容： ・チェックイン／チェックアウト対応 ・予約管理・（OTA・自社サイト・電話）、プラン造成 ・インバウンド対応（外国語対応） ・会計処理・日報作成 ・クレーム対応やシフト管理など、マネジメント業務へのステップアップも可能 ■組織・業務の特徴得られる経験： ・ストリングスホテル名古屋は、宿泊施設、披露宴会場があり、チャペル、レストランも併設しています。外国人観光客はもちろん幅広い年齢層の質の高いお客様と携わることにより、一流のホテルマンとして成長できる環境がございます。 ・部門を超えてのチームワークが必要な仕事のため、スタッフ間の関係性もよく、メリハリをもって仕事ができる環境です。 ・お客様やプロデューサーを始めとした様々な部門のスタッフと関わるため、幅広い世代や立場の方と接する際のビジネスマナー、 接客スキルの向上に繋がります。 ■当社の想い： ◎私たちは、感動を生み出すプロフェッショナルとして細部にまで行き届いたおもてなしと徹底的に考え抜いた戦略で人々が集い、幸せをともに分かち合う空間を創造し続けてきました。私たちの使命は「心に灼きつくシーン」を創ること。心に灼きつく。それは、記憶としてその人の生涯に残り続けること。シーン。それは、想いがカタチになった瞬間のこと。おもてなしと戦略を掛け合わせることでかけがえのない瞬間を創り出していくことが私たちの仕事です。 ◎人々がまだ気づいていない時代のニーズを先取りする研ぎ澄まされた感性と、確かな実績に基づくプロデュース力でブライダル業界を牽引し続けてきました。すべてはお客様の感情を揺さぶるようなかけがえのない瞬間を創り出すため。常に「世界最高のおもてなし」とは何かを追求し、その答えを出し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ ストリングスホテル名古屋 住所：愛知県名古屋市中村区平池町4-60-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

正社員

＜予定年収＞ 371万円〜481万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,300円〜310,100円 固定残業手当/月：14,700円〜19,100円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 254,000円〜329,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回／6月（一部額8月）、12月（一部額2月）支給 ※年間実績3ヶ月分含む ※賞与額は、会社業績・個人評価により一部変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 7:00〜22:00（シフト制） ＜勤務パターン＞ 9:00〜18:00 11:00〜20:00

＜その他就業時間補足＞ 7：00〜22：00の間で実働8時間勤務 ※上記パターンの1は土日、2は平日の例です。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数110日 ・月火休み・水曜休み発生月もあり、3連休も有 ・有給休暇：入社後すぐ入社月に応じた日数を付与 ・慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、赴任休暇、等

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月3万円まで支給 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■社員割引制度（結婚式・レストラン・宿泊施設・フィットネス・美容サービスの利用割引等） ■保養所提携施設利用（山中湖・箱根・軽井沢・京都他全国リゾート施設31ヶ所） ■勤続10年・20年報奨制度（会社負担で海外研修旅行／実績：バリ、シンガポール、ハワイ）

選考について

■必須条件：下記いずれかの条件を満たす方 （1）ホテルでのフロント経験（正社員・契約社員・アルバイト問わず） （2）基本的なPCスキル（Excel・PMS操作）