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【リモート可】エンジニア／PMO◆大規模プロジェクトを推進する／上流工程から／年休120日#424

【リモート可】エンジニア／PMO◆大規模プロジェクトを推進する／上流工程から／年休120日#424ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社

正社員年収450万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み学歴不問第二新卒歓迎退職金制度

情報提供元

募集

仕事内容

〜SOMPOグループ内販100％/大規模案件多数/所定労働7h・平均有給取得20.4日/WLB◎〜 ●プライム100％！SOMPOグループの大規模のシステム ●親会社と同等、超上流工程から参画！ ●在宅勤務可能！時間単位特別休暇など柔軟な働き方 ■具体的な業務内容：当グループでの、システム開発またはPMOを担当していただきます。 ◇システム開発前提、制約条件があるなかで、限られた期間やコストで生産性高く、技術力を発揮して、設計・構築および実装を推進します。・グループウウエア関連のインフラ環境、インフラサービス環境（認証基盤等）の設計、構築、展開、管理。・ユーザデータ移行にかかわる、移行計画／設計、移行コントロール、管理。・維持保守のための運用設計、自動化検討、引継ぎ、定着。・テクノロジーを活用して、新たな価値提供や効果の可視化。 ◇PMO プロジェクトを円滑に推進するために課題やリスクを管理し、情報収集を実施して、プロジェクトが迅速に正しい判断ができる状況を作り上げます。・プロジェクトマネージャの参謀として伴走し、案件を推進・社内オーナー部門、システム部門、ベンダーとの作業調整・パートナー会社の管理【変更の範囲：システム関連業務】 ■この仕事の魅力ややりがい：・約6万人の社内システム利用者がいる大規模システム、また最新の技術を活用したシステム開発に携わることができます。・構想立案・企画などの上流工程から関わることができ、責任は大きいですが、大きなやりがいを得ることができます。 ■環境、要素技術：・グループウエア（GoogleWorkSpace, Microsoft365）・Azure AD（Entra ID）などの認証基盤・端末管理（MDM）、メール中継、バックアップなどのグループウエア周辺環境など ■配属先紹介：配属先は、損保ジャパンおよびグループ会社のグループウエア刷新を目的としたプロジェクトです。プロジェクトの立ち上げから、設計構築、検証、リリースおよび運用まで、一連の工程に携わります。グループメンバーは総勢6名で、20代〜50代まで幅広い年代で構成され、和気あいあいと仕事をしています。また、女性社員も活躍しています。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都立川市曙町2-41-19 損保ジャパン立川ビル勤務地最寄駅：JR中央本線／立川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 474万円〜820万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,906円〜380,385円固定残業手当/月：71,020円〜122,320円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 291,926円〜502,705円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※賃金備考：月40h（法内20h＋法外20h）に相当する時間外勤務給として　月71,020円（年収474万円）〜月122,320円（年収820万円）を給与に含み支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 9:00〜17:00 （所定労働時間：7時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞配属部署と繁忙期によりますが20〜40h程度の見込み。

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇3日〜16日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数120日・年末年始休日・年次有給休暇・時間単位休暇（2年度目以降）9日・産前産後休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇　他

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み学歴不問第二新卒歓迎退職金制度固定給25万円以上 40代

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給社会保険：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金制度あり＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■スペシャリティ認定制度＜その他補足＞ ■確定拠出年金制度 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■財形貯蓄制度 ■育児・介護を支援する各種制度（勤務時間短縮など） ■融資制度 ■クラブ活動 ■総合福利厚生サービス ■スペシャリティ認定制度：高い技術力を有する社員や高い組織マネジメント力を持つリーダーを評価するための人事制度「スペシャリティ認定制度」があります。

選考について

対象となる方

■必須条件：以下いずれか・基盤システム分野におけるシステム構築経験者・基盤システム分野におけるPMO経験者 ■歓迎条件：・グループウエアやActive Directory等（サーバーやネットワーク含む）などの基盤設計、構築、運用。・プロジェクトマネジメントの基礎知識がある方 ※IPA資格（基本情報技術者）は、入社後半年から1年以内に取得が必須になる点はご留意ください（取得できなかった場合は処遇の見直しを行います）

会社概要

会社名

ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社

所在地

東京都立川市曙町2-41-19 損保ジャパン立川ビル

代表者

宮嵜義久

事業内容

■事業内容：「損保ジャパン」「日本興亜損保」の経営統合により誕生したＳＯＭＰＯホールディングス。同社はグループ唯一のシステム会社として、基盤構築、システム開発、システム運用、ネットワークなどあらゆる角度から、グループ企業全社のビジネスをITで支えています。グループ企業の情報システムを一手に引き受けているユーザー系ソリューション・サービス会社です。保険業務システムの企画・開発・保守はもちろん、ネットワークの構築から運営、サーバー等の機器導入・管理、業務システム化の提案やコンサルティングまでを一括して手がけています。

従業員数

1,692名

資本金

70百万円

平均年齢

42.6歳

企業URL

http://www.sompo-sys.com/

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