【山梨】調達購買(管理職)◇プライム上場G◇土日祝休み・年休126日/業界トップクラスの出荷実績トーヨーコーケン株式会社

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仕事内容

◎年間休日126日/土日祝休みで長期就業ができる環境です ◎東証プライム上場のトーヨーカネツグループで業界トップクラスの出荷実績で業績好調 ◎創業68年、搬送用機器の製造・販売を通じ、幅広い業界の「省力化・省人化」を支援し需要が増加中 ■業務内容 当社の資材グループの管理職として従事していただきます。 ウインチやバランサ、荷場機といった、建築現場や製造工場にて使用されている機器に関わる部品を中心とした以下調達業務に携わっていただきます。 ・製品、部品材料等の価格交渉、発注手配と納期管理 ・製品、部品、材料の発注単価と管理 ・資材倉庫の循環棚卸と決算棚卸の実施 ・原材料、部品、製品等の入出庫業務並びに保管業務 ・メンバーマネジメント ■組織構成 生産管理部の資材グループには現在8名(20代~40代)が所属しております。 入社後は現在マネジメントしている同管理職ポジション(40代)の方と連携して業務を進めて頂く予定です。 ■入社後の流れ 当社製品について学んでいただくため、山梨事業所に併設する工場にて数か月の研修を実施する予定です。 その後OJT等を通じて段階的に業務の幅を広げていただきます。近い将来は現場の責任者としてのご活躍を期待しております。 ■働き方 ・出張:お取引先の商社様などへ訪問するため稀に発生する可能性がございます ・残業:繁忙期(3月、9月)は月30時間程度になることもございますが、それ以外は月10時間程度となっております。 ■当社の特徴 トーヨーカネツグループ、創業68年の搬送用機器メーカーです。業界でもトップクラスの出荷実績を誇り、建設関連の「省力化・省人化」需要の高まりから業績も好調です。 ウインチ、バランサ、荷揚機、ガラス&パネル運搬設置マニピュレータ「ジラフ」など、さまざまな用途に対応する幅広い製品ラインナップを展開しており、少子高齢化による労働力減少という社会課題に対し、重量物の搬送・運搬負荷を軽減する機器を提供することで、モノづくりの現場の負担軽減などに貢献しています。 また、全社員が協力し合い、一つのチームとして仕事を進めていく社風がございます。周囲のメンバーが近くのデスクに常にいる環境のため、他部署や同僚と協力しながら効率よく業務を進めていくことが可能な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 山梨事業所 住所:山梨県南アルプス市宮沢301 勤務地最寄駅:JR東海身延線/東花輪駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 550万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):390,000円〜450,000円 <月給> 390,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、実務経験年数やスキルに応じて要相談 ■賞与実績:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:20〜17:10 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■平均残業時間:10時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■年末年始・夏季休暇・メーデー・GW ■有給休暇(入社直後10日/4月の場合10日、入社月により変動)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続2年以上 <定年> 60歳 継続雇用制度(再雇用) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■通信教育制度 ■資格取得援助制度 <その他補足> ■退職金(確定給付型企業年金基金、確定拠出企業年金基金、企業年金基金) ■再雇用制度/LTD(長期所得補償保険) ■持株会制度 ■次世代育成支援金制度 ■グループ表彰、永年勤続表彰制度(旅行招待) ■時差勤務制度、遠隔地勤務者(単身者用借上社宅) ■奨学金代理返還制度、慶弔見舞金 ■クラブ活動:バドミントン部、フットサル部、アウトドア部 ■昼食補助手当:3,500円 ■出産・育児支援制度

選考について

対象となる方

■必須条件 ・マネジメントもしくは育成経験(育成人数については不問です) ・資材調達、購買の業務経験 ■歓迎条件 ・玉掛技能者 ・床上操作式クレーン運転技能者 ・フォークリフト運転技能者

会社概要

会社名

トーヨーコーケン株式会社

所在地

山梨県南アルプス市宮沢301

事業内容

■事業内容: はん用機械器具製造業(ウインチ・ホイスト、荷揚機、バランサ、ジラフ等の設計、制作、施工、販売)

従業員数

106名

資本金

90百万円

売上高

2,907百万円

平均年齢

39歳

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富士山GXホールディングス株式会社

勤務地

山梨県富士吉田市

年収

340万円~380万円

業種職種

食品・飲料メーカー(原料含む) 総務

バックオフィスから会社を支える、次のステップに。 「人事・総務の経験をもっと広く活かしたい」 「働きやすさも、成長のチャンスも大事にしたい」 ──そんな想いを持つあなたへ、ピッタリのポジションです。 管理部門にて人事・総務業務を中心にお任せします。 社会保険手続きや勤怠管理、採用関連業務など、会社運営に欠かせない役割を担いながら、 組織づくりにも関わるやりがいあるお仕事です。 ▼具体的には、、、 •社会保険関連の手続き(加入・喪失・給付申請など) •勤怠管理、入退社に関わる実務対応 •新卒・中途採用(会社説明会・入社式の運営など) •年末調整や健康診断・予防接種の手続き •来客対応や書類作成などの庶務業務 ※保険手続きや採用業務の経験をお持ちの方は、即戦力として歓迎します! <配属先の雰囲気> 20代~50代の8名体制。 モクモクと作業…というよりも、ちょっとしたことでも相談し合える雰囲気が魅力です。 「わからないことが聞きやすい」「声をかけやすい」環境だから、安心して成長できます。 \働きやすさも自慢です/ ・完全週休2日(土日祝休み) ・年間休日125日+長期休暇も取得可能 ・産休・育休実績あり!ライフステージが変わっても安心 Q、入社の決め手は? 実際に入社した社員からは、こんな声が届いています 「山梨県内でも給与水準が高く、将来を見据えて働けると思った」 「残業が少なく、家庭とのバランスが取りやすい」 「事業が拡大していて、会社としての安定性を感じた」 経験を活かして、安心して長く働ける環境です。 私たちと一緒に、次のキャリアをつくっていきませんか?

<30名の同期がモチベ!人間関係満足度92.4%>プロジェクト管理◆未経験月収例36万円/10連休可

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株式会社コプロコンストラクション

勤務地

-

年収

340万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 倉庫管理・在庫管理

※35歳以下限定の募集です※ 私の前職、実はフリーター。 新卒の就活で良いご縁がなく、しばらく アルバイト生活を送っていました。 —そんな私が、コプロに入社した理由。 ━━━━━━━━v━━━━━━━━ 【理由1】同期とスタートできる安心感 中途入社は、一緒にスタートを切れる仲間が いないイメージがあって、とても不安でした。 しかしコプロは同期入社が30名もいて 同世代の20代が多いと知って…。 実際、入社してからの研修も、まるで学校の ように楽しく学ぶことができました! 【理由2】成長企業の正社員へステップアップ 会社の安定性が魅力的でした。 東証プライム・名証プレミア上場企業の グループ会社で、TVで取り上げられるほど 業績も右肩上がり。 そんな会社に正社員として入れるチャンスは 二度とない!と思い、入社を決めました。 ------------------- お任せする仕事 ------------------- 建設プロジェクトの管理業務をお任せします。 内勤での書類作成がメインですが 現場に進捗確認や写真撮影に行くことも! 担当するプロジェクトは、人間関係の良さを 踏まえて選出するので、社員の人間関係満足度は なんと92.4%です! ------------------- 気になる働き方 ------------------- 年3回9~10連休取得! 土日祝休みで、年間休日は125日。 お休みたっぷり、長期の連休も取得できます。 遅くとも18時退勤! 残業は月平均21.3時間。 定時が17時なので、残業したとしても18時 には退勤することができます。 未経験でも月収例36万円! 年収例は、1年目450万円→3年目550万円 →ゆくゆくは800万円と、着実に収入アップ。

<エンジニアへの第一歩>ものづくりサポート◆理系出身の方歓迎/自動車や最新家電のものづくりに携わる

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スタッフサービス・エンジニアリング

勤務地

-

年収

300万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 その他 経理・財務・管理会計・内部統制

◤ 理系出身のあなたへ。    今がチャンスです!◢ 「新卒の時は、学生時代の知識の活かし方がわからなかった」 「ゆくゆくは大手有名メーカーで働きたい」 「残業が少なく、通勤しやすい仕事が良い」 あなたの希望をお聞かせください! ———————————— 理系出身者に選ばれる理由 ———————————— 【1】約8万件のプロジェクトがあるから。 大手・優良メーカーを中心に、年間約8万件の プロジェクトに携わっている当社。 幅広い選択肢があるので、あなたが学んだ知識を 活かせるプロジェクトがきっとあるはずです。 【2】一人ひとりに合わせたカスタム教育だから。 あなたに合わせたカスタム研修や教育制度を用意しているので、 応募時にどれだけ知識があるかは選考に関係ありません。 【3】ステップアップできるから。 ものづくりのサポート業務を1~2年経験した方は 試作品の開発や新製品の設計、品質保証など プロジェクトに参加することもできます。 市場価値を高めるための手厚いバックアップ体制もご用意。 大手への転籍実績もあります! \大手メーカーへの転籍事例も/ 全国約7,000事業所との取引実績があり 就業先へ転籍するチャンスも。 これまで転籍が実現した当社のエンジニアは 累計4000名以上です! ———————— 仕事内容 ———————— 最新家電や新型ロボットなど 様々なものづくり/研究開発のサポート業務を お任せします。 ■ものづくりのサポート業務 #「自動車」「航空機」「家電製品」「医療機器」 「ロボット」「半導体」などの設計補助を行なう プロジェクト先へ配属。 #完成品の検査やテスト、品質チェック済の データ入力、部品の組立、製品のメンテナンスなど。 #データの収集、分析や合成のための準備など アシスタント業務からお任せします。

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