【福島(いわき)】機械設計エンジニア◆クリーンモビリティに関する案件/東証プライム上場/WEB面接可株式会社アルプス技研

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仕事内容

■業務概要: 電気機器メーカーにて、製品評価試験機の改造設計、筐体設計をお任せいたします。主な作業工程としては設計/設計補助となります。 【ツール・言語】Solid Works 【魅力】クリーンモビリティに関する技術の知見が増えます。 ■はたらき方・福利厚生: ・退職率も4%台と低く(業界平均14%)、リストラも一度も行っておりません。 ・育児休暇取得率100%、復帰率も100%で、仕事と子育ての両立を支援しています。(男性の育休取得者有) ・有給取得日数も12.6日と休みやすい環境です。 ・ご家族やパートナーの事情に応じて異動も考慮しており、人生設計に合わせたキャリア形成が可能となっています。 ・単身赴任となった場合でも、転居費用、単身赴任手当、帰省手当など会社からの補助があります。 ・正社員雇用のため、案件の状況によって待機となる場合も給与のお支払いがあります。 ■当社で身に付くスキル: ・最先端技術を有する企業と出会うことができます。 ・終身雇用が崩れていく中、60歳、70歳でも必要とされる技術力を身に着けることができ、その意味で「安定」を手に入れることができます。 ・メーカーでは希望部署以外への配属なども有る中、同社であれば希望分野で専門性を高めることができます。 ■仕事例: 《制御系プロジェクトの一例》車載機器の組込ソフト、関連アプリ開発・評価/複合機の組込ソフト、関連アプリの開発・評価 《業務系プロジェクトの一例》公官庁/行政向けシステム、業務アプリの開発・評価 ■当社技術者より: 若手からベテランまで長く技術者として業務に携わることができます。1人で業務を行うこともありますが、他部署との連携も必要で、多くの技術者の方とコミュニケーションをとりながら業務をすすめていかなければならないので、技術的にも人間的にも成長することができます。また、東北の取引先を多数持っているため、ほとんど希望エリア内での就業が叶っています。短期で携わる案件が変更になることもなく、実質10年近く同じ現場で働いている方もいらっしゃいます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> ★福島県内のお客様先 住所:福島県いわき市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円〜400,000円 <月給> 280,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力を考慮の上、優遇します。 ■残業手当は全額支給となります。 ■賞与:月2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■就業先規定による※全社的な平均残業時間は19.1時間/月となります。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■土・日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、公用休暇ほか(有給休暇取得13.9日)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:■月額上限/5万円 家族手当:■子供手当1万円/1人 住宅手当:■会社規定による 寮社宅:■福利厚生欄に記載 社会保険:■補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■中途入社者研修 ■各種技術研修他 ■通信教育制度 ■各営業所にて独自で勉強会 ■資格取得報奨金制度 <その他補足> ■UIJターン歓迎■ 会社契約の賃貸物件にお住まいになる際には転居費用、敷金・礼金は会社負担になります。赴任支度金(単身の場合は7万5千円)も支給あり。 ■単身赴任手当■住宅手当■役職手当■社員持株制度(奨励金支給)■企業型確定拠出年金■団体保険■労働組合■共済会■クラブ活動■保養所(北軽井沢)■会員制リゾートクラブ■メンタルヘルス■資格取得報奨金

選考について

対象となる方

■必須条件: ・機械設計(Solid Works)のご経験をお持ちの方

会社概要

会社名

株式会社アルプス技研

所在地

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC18F

事業内容

安定したキャリアでスキルアップが望める/東証プライム上場企業で福利厚生充実/年間休日日数120日以上(土日祝休み・完全週休2日制)/リーマンショック時を含み、過去リストラは一切無しの長期就業可能な環境で働くことができます! ■事業概要:ものづくり事業  開発・設計技術者の正社員派遣事業/技術プロジェクトの受託事業/自社工場における製品開発事業/ソフトウェア開発事業

従業員数

5,510名

資本金

2,347百万円

売上高

43,647百万円

平均年齢

35.9歳

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