株式会社マイナビEdgeが募集している他の求人案件は何件ですか？

株式会社マイナビEdgeが募集している他の求人案件は現在538件です。

トップページ
人材サービス・アウトソーシング・コールセンター
技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
株式会社マイナビEdgeの採用情報・求人
【京都】エンジニア（電気・電子系）※未経験歓迎／１回面接／各社員の希望を最大限考慮／マイナビグループ

【京都】エンジニア（電気・電子系）※未経験歓迎／１回面接／各社員の希望を最大限考慮／マイナビグループ株式会社マイナビEdge

正社員年収350万円~技術職（機械・電気）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

情報提供元

募集

仕事内容

【マイナビグループの中核企業／各社員の希望を最大限考慮／働き方が良い環境／未経験からでも手に職を付けて働ける環境が整っています！！】 ■業務内容：大手メーカーの最先端分野のプロジェクトへ参画する当社にて、電気・電子系の設計開発業務に携わっていただきます。当社は創業から50年にわたり、大手メーカーの設計・開発を担当しています。自動車・輸送機、家電・精密機器、航空・宇宙など様々な分野のプロジェクトに携わっております。 ■案件例：高周波電源装置、整合器の設計開発支援業務や生産中止部品の代替品検討や製品・回路評価業務当等々をご担当頂きます。＜配属先について＞・経験、スキル、ご希望を考慮して、ご活躍頂けるプロジェクトをご紹介します。※先端技術に触れ技術力を高める環境があります。・近畿地区（大阪・京都・兵庫・奈良・滋賀等）に配属となります。・プロジェクト規模により数人〜十数人規模チームとなります（他企業と混合チームも有ります） ■教育体制：ご入社後は配属先に合わせて１人１人に合わせた研修をカスタマイズします。技術に関する研修はもちろん、必要に応じて社会人基礎研修(マナー・コミュニケーション・仕事の進め方・報告書の書き方)も実施いたします。 ※入社時だけでなく、定期的にフォローアップ研修やリーダー研修などレベル・目的に応じた研修体制があります。 ■働き方／福利厚生：・年間休日126日／完全週休２日制（土日祝）・平均残業月13.3時間程度・配属待機中の給与100％保障・退職金、財形貯蓄制度、育休産休、配偶者・子供手当など有 ※残業を抑えられている理由は、各配属先も大手が多く、残業に関しては減少傾向にあり、各現場で管理されていることがあります。 ■当社の魅力：・取引実績300社以上、日本を代表する企業からも厚い信頼と実績を誇ります。社員数も1300名以上と、これまで多くのエンジニアを生み出してきました。企業理念として「社員一人ひとりのスキルアップを応援し、エンジニア自身の強みとなる技術力の成長をサポートする。」を掲げているので、経験が浅い方にもしっかりと寄り添う環境があります。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞クライアント先（京都府）住所：京都府京都市受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり））変更の範囲：会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 365万円〜500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,000円〜329,000円＜月給＞ 214,000円〜329,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はスキル・ご経験を考慮し上下する可能性がございます。 ※記載年収には想定残業20時間と賞与3.2カ月を含む ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※昨年度実績3.2ヵ月　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ■残業時間：月20時間程度

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 ※就業先により異なる完全週休2日制(土・日)祝日、休暇（夏季・年末年始・有給・慶弔） ■有給休暇：入社月から6ヶ月勤務後、初年度10日付与。

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎採用人数5名以上女性活躍退職金制度社宅・家賃補助制度 30代

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：最大5万円まで全額支給家族手当：福利厚生欄に記載寮社宅：独身寮（35歳まで）社会保険：社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞資格取得奨励制度、通信教育奨励制度＜その他補足＞・財形貯蓄制度・契約保養施設・家族手当：配偶者10,000円／月　子（1人につき）2,000円／月

選考について

対象となる方

＜業界未経験歓迎／職種未経験歓迎／第二新卒歓迎＞ ■必須条件：※いずれか必須・電気電子に関わる業務経験をお持ちの方・電気電子系の学部学科卒の方 ※経験・スキル・ご希望を考慮して、ご活躍頂けるプロジェクトをご紹介します！

会社概要

会社名

株式会社マイナビEdge

所在地

東京都港区港南2-16-3 品川グランドセントラルタワー24F

事業内容

■事業内容：（1）技術者派遣事業（2）機械、電気・電子、メカトロニクス分野の設計開発に特化したエンジニアアウトソーシング事業（3）自動車／航空機・宇宙／各種機械／ロボット／船舶／通信機器／プラント等の機械系設計開発（4）デジタル家電／通信機器／自動車／電子部品等の電気電子及び組込ソフト系設計開発（5）研究開発（解析／実験／評価）

従業員数

1,363名

資本金

50百万円

売上高

8,700百万円

平均年齢

35歳

企業URL

https://www.mynavi-edge.jp/

この求人に応募した人はこちらも検討しています

CADアシスタント（未経験歓迎）◆独自研修で0から学べる／年休123日／平均年齢32歳／賞与年2回

株式会社BREXA Technology

勤務地

年収

345万円~400万円

業種職種

その他 CADオペレーター（機械）

「CADって？」「図面の読み方は一切知らない」「PC操作もちょっと不安・・・。」そんな方でも当社での活躍をお約束します【研修内容の紹介】 ▼PCを知る！まずはPCを知ることから始めましょう。ショートカットキーやタイピングなど基礎からお教えするのでご安心ください！ ▼エンジニアを知る！自動車、機械、電子、半導体など幅広く業務に関わる知識もイチから伝授。色々な用語に触れながら学ぶことで、実践的な知識を身につけられます！ ▼CADを知る！エンジニアとして欠かせないCADに関わる技術をお教えします。簡単なことから一つひとつ挑戦するカリキュラムとなっているため、しっかりと成長できる環境です！ ▼実務デビュー！最初は簡単な図面の下書きの清書や図面の管理からお任せ！基本的にメンターとなる先輩が専属で着くのでわからない事があったら適宜相談しながら課題解決が可能です。 1ヶ月間の研修期間は、現役のエンジニア講師や先輩社員が徹底サポートします！【協力企業】※敬称略・株式会社SUBARU ・株式会社日立製作所宇宙技術開発株式会　など ◤キャリア実現のためのエンジニアポスティング制度も◢ 当社には、就業1年以上経過した社員を対象にした「エンジニアポスティング制度」があります。エンジニア本人が、希望をする案件に立候補し、社内面談を経て就業先が変更できます。より高度な技術を求めるもよし、給与UPを求めるもよし、あなただけのキャリアを実現できる制度です！あなたの理想のキャリアを全力で応援します！必要に合わせて資格取得もサポートするので、遠慮せずに教えてくださいね。 ◤働きやすさも万全です◢ ・残業は月平均11時間・年間休日は123日以上当社で境界のないエンジニアキャリアを一緒に歩みましょう！！