【フルリモート可】WEBマーケティング案件進行管理(ジュニアPM)◆毎月インセンティブ有◆キャリア◎合同会社RASA JAPAN
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募集
仕事内容
●経営目標に直結するMOps(マーケティングオペレーション)を構築し、業界では数少ないBPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)モデルでソリューションを提供 ●リモート&フレックス/毎月インセンティブボーナス/副業相談可 ■業務内容: クライアントのマーケティング案件を、戦略立案から実行まで円滑に進行させるプロジェクトリーダー職です。 社内外のハブとしてプロジェクト全体の推進責任を持って、タスクやスケジュールの管理、および社内外との調整を行います。 最初は先輩PMが伴走しますのでご安心ください。これまでのPL能力を活かして、弊社でPMにステップアップしませんか? 将来はプロジェクトマネージャーとして、専門性をさらに高めながら、より大規模かつ難易度の高い案件に挑戦していただけます。 ■業務詳細: ・プロジェクトの進行管理(スケジュール・タスク管理) ・制作/開発/外部パートナーとの連携・調整 ・クライアントとの要件定義・進捗報告 ・プロジェクトの課題特定と解決 ・案件の品質管理とQCD(品質・コスト・納期)の維持 ■ポジション魅力: ◎圧倒的な成長スピード: 少数精鋭の組織なので、一人ひとりの裁量が大きく、責任ある仕事を経験できます。 ◎正当な評価体制: 年齢や経験に関係なく、成果に応じて正当に評価します。 ※毎月インセンティブボーナスあり ◎風通しの良い組織: メンバー間のコミュニケーションが活発で、新しいアイデアも積極的に歓迎される雰囲気です。 ■当社について: 〜「構造」の民主化により、次世代のビジネスを創出する〜 RASAは2016年、タイ王国バンコクで創業された日系ソリッドベンチャーです。RASA JAPAN Inc.は2019年に日本支社の位置付けで設立されました。 「構造の民主化により、次世代のビジネスを創出する 」をキャッチコピーに、国内外問わず、社内で実証された幅広い技術・ノウハウを様々な規模の企業へそれぞれの形で提供しています。 現在も昨年対比3倍と急成長中。また新規事業・新規領域へも挑戦中のため幅広いポジションで募集をしております。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市青葉区あざみ野1-27-1 G-201 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):292,650円〜417,202円 固定残業手当/月:82,350円〜124,465円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円〜541,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■毎月インセンティブボーナスあり(月最大14万円) ■給与改定年:2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜16:00 フレキシブルタイム:7:00〜11:00、16:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 土日・祝日・年末年始 ・有給休暇:入社時点で10日付与 ・慶弔休暇/産前産後休取得可能
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ・副業相談可(承認制) ・リモートワーク支援金支給(一時金)
選考について
対象となる方
■必須条件: ・プロジェクトリーダーとして、複数の案件を同時に進行管理した経験 ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを取り、調整した経験 ・KPI設計とPDCA運用、データ解析/レポーティングの実務経験 ■歓迎条件: ・Webマーケティングに関する基礎知識 ・コンサルティングの経験 ・ディレクションの経験
会社概要
会社名
合同会社RASA JAPAN
所在地
神奈川県横浜市青葉区あざみ野1-27-1イディオスあざみ野G-201 イディオスあざみ野G-201
事業内容
■事業内容: RASAは2016年、タイ王国バンコクで創業された日系ソリッドベンチャーです。 RASA JAPAN Inc.は2019年に日本支社の位置付けで設立されました。 「構造の民主化により、次世代のビジネスを創出する」をキャッチコピーに、国内外問わず、社内で実証された幅広い技術・ノウハウを様々な規模の企業へそれぞれの形で提供しています。 現在も昨年対比3倍と急成長中。また新規事業・新規領域へも挑戦中です。
従業員数
20名
資本金
10百万円
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