【徳島/名西郡】学生寮 コミュニティマネジャー・学生サポート職◆「起業家」を育成する専門学校学校法人神山学園
情報提供元
募集
仕事内容
【2023年4月に開校した「起業家」を育成する私立高等専門学校/創業メンバーは上場企業起業家たち/累計130億円以上調達】 ■業務概要: 神山まるごと高専の学生寮では、全国から集まる多様な個性をもつ学生たちが共に暮らしています。コミュニティマネジャーとして、その日々の暮らしをそっと支え、安心して挑戦できる環境を整えるのがあなたの役割です。学生一人ひとりが自分らしく学び、仲間とともに成長していけるよう、放課後や休日の時間帯を中心に“もうひとりの家族”のような存在として寄り添っていただきます。 勤務時間内での出勤が基本ですが、ご希望に応じて住み込みでの勤務も相談可能です。 ■具体的には: ・学生の健康・安全・生活面のサポート(安心して暮らせる環境づくり) ・パートスタッフのマネジメント(シフト調整や日々の連携) ・施設・備品の管理および設備業者との連携 ・寮行事やコミュニティ活動の企画・運営 ・学校や保護者との連絡・調整窓口 ・学生の悩み相談や日常的な見守り対応 など ■当校について: 【テクノロジー×デザインで人間の未来を変える学校】 〜15歳から、テクノロジーとデザイン、起業家精神を一度に学ぶ〜 テクノロジーは今の時代の公用語。デザインは未知の価値をカタチにする必須スキル。そして、起業は人間の未来を変える確度の高い選択肢。そんなふうに考える神山まるごと高専は、10代のこの時期こそこの3つの分野を同時に学ぶ学校です。インプットだけでなくアウトプット重視の授業は、様々な分野を学問として学ぶだけでなく、実践的な知識やスキルを身に付け、15歳から20歳までの5年間で未来を変える力を身につけた独自の人間を育みます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 神山まるごと高等専門学校 住所:徳島県名西郡 神山町神領字西上角175-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):286,000円〜400,000円 <月給> 286,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績年:年2回(昨年度実績2.0か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 所定労働時間7時間(休憩60分)
休日
週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 原則週休2日、シフトに応じて休日変動有
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:単身赴任の場合、帰省手当を年30万円まで支給 住宅手当:神山町に住む場合月3万円支給 寮社宅:補足事項なし 社会保険:※社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> -
選考について
対象となる方
■必須条件: ・Googleドキュメント/スプレッドシート/スライドの操作に問題ない方 ・Slackでのテキストコミュニケーションをタイムリーに出来る方 ・学生や学生の成長に向き合うことを厭わない方 ■歓迎条件: ・教育業界で管理職のご経験のある方(校長、教頭、主任、塾長など)
会社概要
会社名
学校法人神山学園
所在地
徳島県名西郡神山町神領字西上角175-1
事業内容
■学校概要: 神山まるごと高専は、徳島県神山町に2023年4月に開校した 5年制の私立高等専門学校です。「テクノロジー×デザイン×起業家精神」を教育の土台としながら、神山という地に根ざし、社会を動かす人材「モノをつくる力で、コトを起こす人」の 育成を目指します。 ■特長: 目指すのは「学校教育のアップデート」。問題意識を持つ人は多いのに、なかなか変わらないのが学校教育の世界です。これまでの学校の常識を疑い、これからの時代に必要な力を育てる学校をつくる。社会を変えてきた起業家たちが、時代が変わってしまうような新しい学校づくりに挑戦しています。 当校のビジョンは「β Mentality」。失敗を怖れる必要はなく、すべてを成功までの挑戦の過程と考える。欠点のない完成形を最初から求めるのではなく未完成のβ版を次から次へとつくりだし、あらゆる角度から検証し、想像以上に良くしていく。その姿勢が19年ぶりの新高専設立を可能にしました。
従業員数
39名
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