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【虎ノ門】リードWebアプリケーションエンジニア／週３リモート可◆組織課題・カルチャー領域SaaS

【虎ノ門】リードWebアプリケーションエンジニア／週３リモート可◆組織課題・カルチャー領域SaaSUnipos株式会社

正社員年収650万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務産休・育休取得実績あり転勤なし（勤務地限定）

情報提供元

募集

仕事内容

〜自社プロダクトの開発〜サービス改善に携われる／組織課題・カルチャー領域のSaaS提供企業／週3リモート可〜 ■業務内容プロダクト「Unipos」の開発チームで『技術と牽引力で課題解決を導くリードエンジニア』を担って頂きます。アプリケーション設計・システム設計・データモデリング・運用を見据えた開発を主導し、プロダクトの品質と拡張性を高める役割をお任せします。 ■業務詳細 ◎Webアプリケーション開発・アプリケーション設計、システム設計、データモデリング・実装、レビュー、テスト、リリースまでの一連の開発業務・運用や拡張性を見据えたアーキテクチャ設計・改善・問い合わせ対応や仕様確認、不具合調査などの運用サポート ◎チーム・組織への貢献・職能横断チーム（デザイナー・PdM・エンジニア）で協働しながら、機能の設計・開発・改善を推進・事業の課題を整理・言語化し、メンバーに共有してチームを方向づける・開発プロセス改善やナレッジ共有の推進・技術的な知見の発信（テックブログ執筆や社内外での登壇など） ◎開発体制機能ごとに開発チームを編成し、エンジニア・デザイナー・PdMの3職能で構成しています。そのため、週に2日以上の出社日をチームで定める、バーチャルオフィス等のコミュニケーションツールを利用するなど毎日のコミュニケーションを重視しています。ビジネスサイドとも協働しお客様の組織課題を紐解きながら、プロダクトが提供する価値の最大化を目指しています。 ■ポジションの魅力 ◎役割や範囲を自ら広げられる裁量決められた役割に閉じず、課題解決のために自分の業務範囲を越えて取り組むことができます。 PdMやデザイナーと連携しながら提案・改善に動けるため、プロダクトの進化に主体的に関わることができます。 ◎挑戦を歓迎し、評価する文化新しいアプローチや改善提案は積極的に受け入れられる環境です。事業成長につながる挑戦はもちろん、挑戦そのものが評価され、個人の成長の機会にもなります。 ◎顧客体験に直結する開発単に「作って終わり」ではなく、リリース後の顧客の使い方やフィードバックを間近に見ることができます。そこから改善を重ねることで、より価値ある体験を届けることに直接貢献できます。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門3-1-1 虎の門三丁目ビルディング4F 勤務地最寄駅：日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 650万円〜1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：352,541円〜542,372円固定残業手当/月：134,958円〜207,628円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 487,499円〜750,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮した上で決定 ※年収には固定残業代を含む ■昇給時期：毎年度初月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00〜15:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:30

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇15日〜25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数125日土日祝日／年末年始休暇／年次有給休暇（法定日数+夏季休暇分として5日付与）／介護休暇／子の看護休暇／慶弔休暇／リフレッシュ休暇など

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務産休・育休取得実績あり転勤なし（勤務地限定）学歴不問女性活躍固定給25万円以上固定給35万円以上 30代

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：1ヶ月25,000円を上限に、出社日数分を支給社会保険：各種社会保険完備＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■チャレがく制度会社および個人の成長に繋がる資格の取得や研修・勉強会への参加費用を会社が全額補助します。自主的に成長しようとする前向きな姿勢を後押しします。＜その他補足＞ ■Unipos給（Uniposで獲得したポイントに応じて支給） ■リアルコミュニケーション手当（対面でのコミュニケーションを推奨しており、オフィスに出社した場合1日1,000円支給） ■出張手当（出張旅費規定に定められた出張をした場合1日2,000円支給）など ■発見大賞 ■ウェルカムランチ ■テレぽす：月に一度チーム単位での食事代（ひとり最大5,000円/月）が補助 ■EKランチ ■フレックスタイム制度 ■ちょいコミ ■部活制度（バスケ部、フットサル部、テニス部など）

選考について

対象となる方

■必須条件：・Webアプリケーションの開発経験（目安5年以上）・1つのシステムを中期にわたって設計・運用した経験（目安3年以上）・アプリケーション設計・システム設計・データモデリングの実務経験 ■歓迎条件：・設計主導、レビュー、技術選定などを通じて技術的リードを担った経験・アジャイルな開発の経験・複数人での開発経験・技術的な知見を社内外に発信した経験（登壇・執筆など）・パーパス及びイデオロギーに共感していただける方

会社概要

会社名

Unipos株式会社

所在地

東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル7F

代表者

代表取締役社長田中弦

上場市場名

ヘラクレス

事業内容

【感情報酬を社会基盤に】 2017年6月末にUniposがサービス開始されて以来、5年という年月が流れました。また、Uniposの前身となる「発見大賞」という社内人事制度をダンボール箱で運用開始してから、7年が経過しました。

従業員数

161名

資本金

50百万円

売上高

1,964百万円

平均年齢

33.9歳

企業URL

https://www.unipos.co.jp/

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