【在宅可|WEBマーケター】第二新卒可|コンテンツでサービスを育てる|新規事業マーケティングに挑戦株式会社トラックレコード
情報提供元
募集
仕事内容
〜「新規事業マーケティングに挑戦」|HR×SaaSベンチャーのマーケティングメンバー募集〜 ・HR領域 × SaaSという成長市場で、求職者体験をデザイン ・求人プラットフォームの立ち上げフェーズでマーケティング戦略に携わる ・コンテンツ制作 × SNS運用でサービスの初期グロースを牽引◎ ◆私たちについて 株式会社トラックレコードは、「企業と個人のトラックレコードを可視化し、情報流通を最大化する」をミッションに、HR領域で革新的なサービスを展開するスタートアップです。 ◆採用背景 新規事業である求人プラットフォームの立ち上げに伴い、サービスの魅力をより多くの求職者に届けるための情報発信を強化したく募集開始しました。 ◆実績と事業展望 既存サービス「TECH HIRE」では、採用難易度の高いポジションに対して、戦略設計からブランディング、ダイレクトスカウト支援までを提供し、急成長中。 さらに、Slackアプリ「Colla」でリモートワーク下のチームコミュニケーション課題を解決するなど、HR×Tech領域で複数プロダクトを展開。今後は、新規求人プラットフォームを軸に、求職者体験の革新を加速させます。 ◆ポジションの魅力 ・ゼロから仕組みを作る経験:新規事業のマーケティング戦略を担える ・裁量の大きさ:SNS運用やコンテンツ制作を通じてブランド認知を拡大 ・柔軟な働き方:フルフレックス+リモート主体、副業OK ◆職務内容 まずは求人プラットフォームの「顔」となるコンテンツの制作と、ユーザーとの接点であるSNSの運用をお任せします。SNSアカウントのフォロワー数増、そしてエンゲージメントの高いコンテンツを継続的に生み出す仕組み作りを期待しています。 ・求人票・企業紹介ページのライティング・編集 ・SNS運用(X、Instagram、Facebook) ・キャリア関連コンテンツやホワイトペーパーの企画・制作 ・フォロワー増加・エンゲージメント向上施策の企画・実行 ■環境 弊社のオフィスはシェアオフィスを活用しており、開放的な共用スペースと、集中して業務に取り組める専用スペースの両方を備えています。また徒歩圏内にはカフェも多く、1on1ミーティングを行ったり、柔軟な働き方をサポートする環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> SSS 住所:東京都渋谷区渋谷2-24-12 WeWork渋谷スクランブルスクエア内 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 350万円〜500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,643,192円〜3,777,192円 固定残業手当/月:71,400円〜101,900円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 291,666円〜416,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収は目安です。ご経験等に応じて前後する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <時短勤務> 相談可
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年末年始休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> OJTによる <その他補足> 書籍購入費用補助あり
選考について
対象となる方
■必須条件 ・事業会社におけるSNSマーケティング業務の経験1年以上 ■歓迎条件 ・ブログや個人SNSなどで、継続的に情報発信を行った経験 ・Canvaなどのデザインツールを使用したコンテンツ作成経験 ・写真、動画等の撮影・編集経験
会社概要
会社名
株式会社トラックレコード
所在地
東京都渋谷区上原3-6-11 602
事業内容
■事業内容: ・Slackアプリ「Colla(コラ)」 Botが社員インタビューをしてメンバー紹介してくれたり、バリューを体現した行動を称賛しあえるアプリ ・エンジニア採用支援サービス「TECH HIRE」 採用ブランディング・マーケティング、採用戦略に関するコンサルティング、エンジニア専門の採用代行サービス
従業員数
15名
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