【京都/西京極:転勤無】福祉用具の営業(レンタル・販売)◆車通勤OK/ノルマ無/業界未経験歓迎八千代ケアサポート株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【介護用品のレンタルや販売/マイカー通勤可/業績安定】 ■業務内容 ▽ケアマネジャー様向け ・ご利用者紹介のための取引深耕営業 ・福祉用具納品後の利用者の様子や納品状況について報告 ※顧客はケアマネジャー様からのご紹介がメインとなります ▽一般顧客向け ・要介護者へ電動ベッドや車いす、歩行器、杖などの福祉用具レンタル品のご提案 ・介護用品販売(必要に応じて) ・営業車でレンタル商品の納品や引上げ、使用状況の確認 ※事務職による顧客管理・契約管理のサポート、配送スタッフによる納品応援がありますのでより営業活動に集中しやすい環境を整えています。また、「この日は外勤、明日は内勤」といった営業スケジュールの管理は自身の裁量で決定いただけます。 ■教育制度 研修を6ヶ月を目処に実施いたします。研修期間中に福祉用具専門相談員の資格を全員に取得していだだきます(費用会社負担)。先輩社員がOJTにてケアマネジャー様とのやり取り、介護保険制度・申請書類作成などを指導いたします。並行してご利用者様のご自宅訪問にて、福祉用具の提案、ご契約、搬入、組み立て、メンテナンス、引き上げ等の一連の業務もOJTを通じて学んでいただきます。現在、前職が調理師や楽器店の販売員、ドラッグストアの店員など、未経験からスタートされた方が多数活躍されています。 ■組織構成 店舗従業員7名(50代1名、40代4名、30代2名) ■営業について: ・スケジュール https://yachiyo-c-s.co.jp/staff/interview-tsuji/ ・営業手法:訪問 ・一日の訪問数:4〜5件 ■取り扱い商材: 扱電動ベッド、車いす、歩行器、杖などの様々な福祉用具 https://yachiyo-c-s.co.jp/works/rental/ https://yachiyo-c-s.co.jp/works/sale/ 【当社について】 日本のシニアライフを支えて続けて30余年、介護保険制度が始まる以前から福祉用具一筋で高齢者の生活を見守って参りました。自分らしく生活していきたい。ずっと自宅に住み続けたい。その想いに全力でお応えできるよう、福祉用具を通じて健康長寿の実現と介護負担の軽減に尽力して参ります。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 西京極店 住所:京都府京都市右京区西京極佃田町13 勤務地最寄駅:阪急線/西京極駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 340万円〜408万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜240,000円 固定残業手当/月:50,000円〜60,000円(固定残業時間32時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円〜300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回 4月 ・賞与:年2回 6月・12月※前年度実績2.2カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業時間:月平均25時間程度
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数119日 土曜出社が当番制で月に1回程度ございます。 慶弔休暇、夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限あり)/月額22,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続6年以上 <定年> 65歳 再雇用制度あり (上限年齢:上限70歳まで) <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・OJT <その他補足> ・自動車通勤可能/駐車場あり ・社用車貸与
選考について
対象となる方
<業界未経験歓迎> ■必須条件: ・営業経験をお持ちの方 ・普通自動車免許(AT限定可) ■歓迎要件: ・福祉系での業務経験のある方 ・福祉系の資格お持ちの方
会社概要
会社名
八千代ケアサポート株式会社
所在地
兵庫県丹波市柏原町柏原1393-2
事業内容
■事業内容 福祉用具レンタル、介護/リハビリ用品販売、介護保険による住宅リフォームが主な事業となります。 一般的な福祉用具貸与事業所は、メーカー保有のレンタル商品を貸与するビジネスモデルですが、当社はレンタル商品の8割以上を自社保有しており、利用者様へのスピーディな納品と、中間マージンの無い高い収益性で安定した企業基盤を持っております。また、公的介護保険制度下でのビジネスモデルのためリスクは限定的で安定したキャッシュフローを実現しています。
従業員数
50名
資本金
10百万円
売上高
844百万円
平均年齢
40歳
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