【三重/転勤なし】生産技術(電気) ※新設備導入〜保全まで/東証プライム上場/残業30時間程度/横浜ゴム株式会社
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募集
仕事内容
【新規設備導入〜設備保全まで幅広く担当/ヨコハマタイヤでおなじみ◎国内外の完成車メーカーと取引あり】 ■職務内容: 新規設備の導入や既存設備の改善の企画・立案〜実施をお任せ致します。 改善や修繕内容は大規模な改善から小規模な改善まで幅広く担当いただくことを想定しております。 ・新規設備の導入(設計図の作成、仕様書作成、価格交渉、見積もり取得、発注、組み立て) ・既存設備の定期更新 ・製造現場から上がってきた改善提案を現場担当者と共に改善を実施 ※社内外問わず、打ち合わせや問い合わせ対応も多いです。 ・工場内における高圧低圧電気設備の保全業務 ・高圧低圧電気設備の保守管理 ・設備異常時の対応(現場にかけつけ、異常個所の発見、修繕を行います) →社内で対応できない場合は社外ベンダーと協力し、修繕を行います。 ・製造設備のPLC制御(日立・富士・三菱 等) ■やりがい: ・工場内の新規設備を自身で立案〜導入まで行うことが可能です。またその設備が今後も工場内で動き続けるところを見ることができことや、工場内における生産数の変化を実感できることがやりがいです。 ■キャリアパス: 既存設備の改善や故障対応、新規設備の立案〜導入まで業務を行い、 設備課電気の中心となって将来、設備課長を目指し、課内の管理や教育を担当いただくことを予定しております。 ■就業環境: ・残業時間:30時間程度/月 ■同社について: 1917年設立、100年以上の歴史を持つタイヤメーカーです。2024年度の連結決算は、1兆947億円で過去最高の売上を達成しており、業績は右肩上がりです。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 三重工場 住所:三重県伊勢市御薗町高向1038番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 350万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円〜350,000円 <月給> 180,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月/2024年賞与実績:5.38か月) ■予定年収:賞与・残業20時間分の手当を含んでおります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 7:50〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業時間:30時間程度/月
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日〜11日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年間休日121日+指定年休4日、夏季、年末年始、結婚、産前産後、育児、看護、介護、忌引、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:福利厚生欄を参照 寮社宅:独身寮 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:退職一時金と確定拠出年金制度の併用 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■研修制度:ビジネススキル研修、階層別研修、語学研修、自己啓発支援制度 他 <その他補足> ■独身寮※適用にあたり社内規定あり 負担額:約1万3,500円〜 ※入社に伴う転居費全額企業負担 ■語学奨励金※適用にあたり社内規定あり TOEC730点以上でスコアに応じて5,000〜10,000円/月 ※受験料補助あり ■産後パパ育休 ※取得にあたり社内規定あり 取得可能日数:子の出生後8週以内に4週間まで 取得単位:1日単位 ■パートナー&ファミリーシップ制度 同性パートナー、事実婚パートナーを配偶者として取扱い、パートナーの家族を配偶者の家族として取り扱う制度
選考について
対象となる方
■必須条件: ・PLCを扱える方 ■歓迎条件: ・第3種電気主任技術者、電気工事士の資格をお持ちの方
会社概要
会社名
横浜ゴム株式会社
所在地
東京都平塚市追分2-1
事業内容
■概要: 当社は100年以上の歴史をもつタイヤメーカーとして、主力のタイヤ事業で国内外で確固たる地位を確立しています。また、タイヤで培ったゴム高分子技術やゴム加工技術などを活かしたマルチプルビジネス事業として、ホース配管、工業資材、航空部品、ゴルフ用品などの製品の開発・製造を手掛けています。また、海外だけでも50を超える拠点を有し、世界120カ国以上にグローバルに事業を展開しています。さらなる成長に向け、安定した収益基盤の上で挑戦し続けています。
従業員数
27,222名
資本金
38,909百万円
売上高
860,477百万円
平均年齢
32.1歳
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