【基本リモート勤務】人事労務(リーダー候補)◆業務改善・制度整備も可能/住宅手当/AWSサービス展開株式会社ハートビーツ
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仕事内容
◇リモートワーク・オフィス出社のバランス勤務/社員のライフステージに合わせた柔軟な働き方を推進 ■概要 組織拡大に伴い、労務体制の強化を進めています。社員が安心して働ける環境を整えるため、日常的な労務実務を担いつつ、業務改善・制度整備などにも携わっていただきます。 ■具体的には ・ 勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなどの労務業務全般 ※社会保険と給与計算のオペレーションは社労士に委託 ・ 入退社・休職・復職などの人事手続き対応 ・ 社員からの労務相談対応 ※将来的には、チームマネジメントや体制構築にも関与可能 ■魅力 ◎成長企業の中で、「労務の仕組みを自ら作っていける」環境 ◎現場・経営の距離が近く、改善提案が通りやすい風土 ◎業務効率化や制度整備など、裁量を持って取り組めます ◎将来的にマネジメント経験のキャリアアップも可能 ◎チーム全体で「より良い働く環境づくり」を追求できる文化 ■できること ◎既存の労務運用を見直し、自分の提案で新しい仕組みを導入できます。 ◎システム化・自動化などの改善プロジェクトをリードできます。 ◎チームメンバーの育成・教育にも関われます。 ◎経営・人事企画と連携し、戦略的な労務管理に挑戦できます。 ■組織構成 マネージャー1名、メンバー1名 ※メンバーの上のリーダーとしてご活躍いただく予定です。 ◎会社全体について 男女構成、年代 男性:70名(20〜40代) 女性:16名(20〜40代) ◎雰囲気 ・リモートワークですが、チャットやオンラインミーティングを用いた社内コミュニケーションが活発です。 ・新規入社メンバーの支援施策があり、孤独感や疎外感を感じることなく会社に馴染むことができるフォロー体制が整っています。 ■当社について サーバー構築、クラウド、セキュリティに特化したマネージドサービスプロバイダー(MSP)です。 幅広い業界からの信頼を得ており、MSP業界内で確固たる地位を築いています。 特にクラウド移行やセキュリティ対策においては、高い技術力と信頼性で市場の参入障壁を乗り越えています。 社員のうち20%は地方出身の方でフルリモートで勤務をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区新宿1-28-11 小杉ビル5F 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/新宿御苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):344,000円〜409,000円 <月給> 344,000円〜409,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職までの経験・能力などを考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(評価制度による) ■賞与:年2回(会社業績・個人評価による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇(3日付与)、冬季休暇(5日付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 有給休暇(入社月に応じた日数を入社時に付与)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 住宅手当:1万円/月※社内規定あり 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入、各種社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■社内図書貸し出し自由 ■社内勉強会(毎月) ■社外勉強会主催 <その他補足> ■リモート手当(5千円/月) ■近距離手当(2万円/月※社内規定あり) ■私服勤務可
選考について
対象となる方
【必須条件】 ・労務実務経験(5年以上) ・勤怠管理・給与計算・社会保険手続きなど一連の労務業務を自立して遂行できる方 ・勤怠システム運用経験 ・社員数100名以上の企業での勤務経験 【歓迎条件】 ・IT企業/スタートアップでの労務経験 ・チームリーダーまたはマネジメント経験 ・労務体制構築や内部統制、IPO準備の経験 ・労働基準監督署対応など、社外折衝経験
会社概要
会社名
株式会社ハートビーツ
所在地
東京都新宿区新宿1-28-11 小杉ビル5F
事業内容
■事業内容: <クラウド・アクセラレーション事業> ・運用をまるっとおまかせ『フルマネージドサービス』 ・実現可能性を高める『アドバイザリーサービス』 ・今どきの開発を提供する『開発サービス』 ・クラウドの支払いを一元化する『リセールサービス』 ・基礎力を高め自己成長を加速する『研修サービス』 <SaaS事業> ・重要ファイル転送プラットフォーム Kozutumi ■ビジョン: ・企業理念:「みんな仲良く」「プライドをもって」「変化を楽しむ」 ・VISION:みんなで今より新しい価値をつくる ・MISSION:技術とあなたをつなぎ、共にあり続ける
従業員数
93名
資本金
18百万円
平均年齢
34.9歳
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