【松山】SV(コールセンター及び事務センター)/年間休日124日/転勤なし/昇給機会あり株式会社MAYA STAFFING
情報提供元
募集
仕事内容
<人柄重視の採用/20代〜30代活躍中/有給休暇平均取得日数14日/中途比率7割//年間休日124日> ■業務概要: インターネットサービスに関わるコールセンター/事務センターでのSV業務をお任せします。 (電話対応及び事務対応どちらも発生する可能性がございます。) ■業務詳細 ・お問い合わせ対応 ・オペレーターさんの手上げ対応 ・イレギュラー対応 ・スタッフ管理、勤怠、業務進捗管理等 ・その他付随する業務 ※プロジェクトの状況に応じて、担当業務が変更になる可能性がございます。 ※各プロジェクトのクライアント先に常駐しての勤務となります。 ■評価制度 定量評価と定性評価にて年2回昇給のチャンスがあり、プロセスや行動もしっかり見て評価してもらえる環境です。(成果次第で一度の評価で10万以上昇給となった人もいます。) ■働き方: ・22年の平均有給取得日数は14日。 ・育休・産休取得も実績多数。 ■企業の特徴/魅力: ◇2014年から売上を右肩上がりにて成長し前期グループ売上は約120億円。更なる事業拡大に向け、グローバルへの展開や組織強化に着手中です。 ◇大手通信系企業との強固な関係を築き、安定した成長を遂げています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> クライアント先 住所:愛媛県松山市三番町 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 360万円〜422万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):259,400円〜304,400円 固定残業手当/月:40,600円〜47,600円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円〜352,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(評価による) ■インセンティブ:会社の業績、個人の業績により支給する場合がある 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ※当社年間カレンダーに準じます。 年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限:月額3万円(電車・バス規定あり) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:満5年以上勤務者 <定年> 65歳 再雇用制度※65歳〜 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 <その他補足> ■PC、スマートフォン貸与 ■グループ店舗等の利用優遇 ■確定拠出年金制度
選考について
対象となる方
※業界未経験※ ■必須条件: ・コールセンターでのSV経験1年以上
会社概要
会社名
株式会社MAYA STAFFING
所在地
東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル27F
事業内容
■事業内容: ・一般労働者派遣事業 ・有料職業紹介事業 ■登録スタッフの福利厚生・研修制度: 登録スタッフが心身ともに健やかに安心して仕事に取り組めるよう、各種保険やスキルアップ支援など、福利厚生サービスを充実させています。また、日々の実務やキャリアアップに役立つ様々な講座を用意し、登録スタッフを全面的にバックアップします。
従業員数
600名
資本金
100百万円
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